合肥宝迅
去年下半年，我被单位抽调到一个考核检查组工作了三个月。我们组16个人分别来自全省不同的地方。工作期间，我们吃在一起、住在隔壁左右。11月4日晚上12点半左右 ，我结石痛得十在受不了。给住我隔壁同事黄波打电话。这哥们已经睡觉了，接我电话后立即在微信上通过“滴滴出行”帮我叫快车。一路扶我到医院，跑上跑下找医生，陪我抽血、量体温、量血压、做B超。整整折腾了一夜，整个通宵都是他在照顾我。真是“不是亲人胜似亲人”！
回到题主的问题，我完全赞同“同事之间处得好的胜过亲戚”这种说法的！
远亲不如近邻，同事就是我们最好的近邻。
常言道：远亲不如近邻！说的就是要搞好周边邻里关系。在职场里，我们最近的邻里就是单位同事。
工作日里，白天的时间中陪伴我们时间最长的是同事，来自外来的帮助最多的也是同事。很多人家庭离单位比较远，一般都是早晨8点前就出门到单位，中午在单位休息，直到晚上6点才回到家。有整整10小时是和同事相处。由此可以看出处理好同事关系是多么重要！
处理好同事关系必须掌握好“火候”。
同性之间多交流正能量。以工作为主，生活为辅。工作以外的时间可以适度搞搞聚会，喝点小酒，但不宜太过频繁，更不宜在酒场上拼高低。
异性之间保持正常距离。如果不是以恋爱结婚为目的，就不要与异性同事搞过度亲密的接触，否则就是耍流氓！一不小心擦枪走火，搞得满城风雨、家庭毁灭、名誉扫地，就不好了。
职场探秘者
我就对这个深有体会，前几年我婆婆去世，我们老俩口回武汉奔丧，那边有很多兄弟姐妹和亲戚朋友，但是我们老俩口就住进了我原来在武汉的一个好同事家里，老同事对我们照顾无微不至，让我们感觉到不是亲人胜似亲人，事后觉得非常感动。
我爱祖国蓝天白云
一个人在外工作，难免遇上一些形形色色的同事。同事处好了就是朋友，铁哥们。但就有那么一两个志同道合的朋友。甚至有些铁哥们，远远胜过亲戚。比亲兄弟还亲！
下面给大家盘点下，哪些古人用在朋友与亲戚之间的经典名句。
一，远亲不如近邻
在生活中一个人偶尔发生点什么事，治好身边没有一个亲人，举目无亲，独自一人。这时候身边有一两个相处非常好的同事，就好像铁哥们那种。他们不会把你拒之门外不管的。有的还会把你当作亲人还亲来照顾你。所以俗话说：远亲不如近邻。更别说那些天天在一起工作的同事。
二，在家靠父母，在外靠朋友
当你离开父母，踏入社会。遇到什么困难都有。有的小困难自己可以解决，有的较大困难连自己不知道怎么解决，又不管告诉家人，只能自己一个难受着。如果你身边有那么几个痴心的好朋友。他们都会尽量帮助你，安慰你，陪着你，从困难都走出来。让你重新站起来，踏入新的生活中。
特别是那些患难见真情的铁哥们。他们非常重视朋友之间的友情。
思风人
这个问题表面看起来说的还挺有道理，其实不可同日而语，本人从事五年人力资源工作，不说深谙职场之道，也看过很多悲欢离合，因此，我想告诉你，职场是个技术活，没有永远的敌人只有永远的利益，切记你的自以为是会害了你，那么，同事之间如何相处呢？我们又该如何应对职场中事呢？
1、职场套路深，都想回农村
职场中，你要处理繁杂的日常工作，还要处理好与领导的关系，同事之间的人情世故，深怕哪一点做的不到位，莫名其妙的得罪了人而不自知，企业中永远是三分之一人在干，三分之一人在看，三分之一人在说三道四，因此，职场上就会有很多不平的事，而受伤的那个总是你，好事却偏偏没有你，是不是很有同感啊，这就是职场的套路，错误的事总要有人背锅的，而你就是那个倒霉蛋，你会说平时我和他们相处挺好啊，怎么回事呢？其实，那只是你一厢情愿罢了，在利益面前你们的友谊之船肯定会翻的，所以啊，职场中做到:静坐常思己过，闲谈莫论人非；逢人只说三分话不可全抛一片心；时刻保持警惕，人无害虎意，虎有伤人心，人心难测；职场的套路让你喊着想回农村啊；
他们心里想什么你知道吗？
2、相处之道，距离产生美
同事之间相处，时刻保持距离感，不要有过密的交往，为什么这么说呢？首先，同事之间就是工作关系，不要掺杂个人感情，一旦有了个人感情，在工作上你就会放松警惕，走后门，睁一只眼闭一只眼，够意思等行为就会出现在工作中，这也就是所谓道德绑架，一旦出了问题，就都是你的责任；其次，走的太近会让领导以为，你们拉帮结派，很多公司其实也是有很多阵营的，如果你侥幸站队了还好，如果站错了呢，谁能为你说句话呢？第三，关系走的太近面对利益的时候，比如晋升，福利，机遇等都会让你们之间产生矛盾，另外，在委屈的时候，他可能拉着你一起跳槽了更为重要的一点就是会让其他的同事产生误会，关系好的像一个人似的，他就敢擅自替你应承很多事，让你左右为难。因此，职场中即使关系再好，也要保持一定的距离，做到工作不掺杂个人感情，相互尊重，避免产生误会，更重要一点，就是不要拉帮结派，这是职场大忌，因此，距离产生美；
说的真对
3、同事不能成为知己和朋友
很多人都觉得你与同事之间感情超过了亲戚之间的情份，我不能说你错，但是我想说的是不要试图与你的同事成为要好的朋友或者知己，他与你的亲情是无法比拟的，尽管有时候你困难了他帮助了你，你用钱他借给了你，但是，这些仅仅局限在他了解你的情况下，不能说他别有用心，之所以你觉得他比亲戚好就是因为你们见面在一起的时间长了而已，见面三分情嘛，但是请你记住，与同事做朋友危险系数是非常大的，因为他掌握了你很多的秘密，弱点，而你们同事也是一种竞争关系，你不会知道这个曾和你统一战线的朋友，什么时候背叛你，你的秘密，弱点就会让你掣肘，甚至成为一种把柄，毕竟，利益面前那来那么多朋友呢？
职场中，首先，主动结交你的同事你要时刻保持警惕，不是另有所图就是其他目的，一定要慎重对待，君子还好，得罪小人就吃不了兜着走了；其次，对待同事一视同仁，职场工作如履薄冰，稍不小心就会得罪人，第三，收起你结交朋友的爱好，同事就是同事，你们有利益关系，不要越界，不然他倒霉可能会连累到你哦。
他们会是朋友吗？
最后，不要拿亲情和同事关系去比较，亲情毕竟还有一点点血缘关系，而同事之间只有利益关系，你晋升了，你收到表扬了，你拿奖了，你的同事祝福你的同事一定更加嫉妒你，更想看你出洋相，你拿他当朋友，可能你只是还有利用价值，利尽则散。最后，我想说，同事之间互相帮忙是比较正常的事，远亲不如近邻呢，所以，不要自认为这样你们就是朋友，亲情虽远，那也是亲情，总是要比某些所谓的朋友靠谱。
情
我是王某人，希望能够帮到你，说的不对地方请指教，留言告诉我，关注我哦，记得点赞哦。
重拾信心的王某人
有人说同事之间处的好的胜过亲戚，你认为呢？
第一，同事之间的关系有点类似于战友，是每天不惜停息的工作积累起来的感情。
大家同在一个屋檐下，也都是为了养家糊口，保障家庭的生活而走到一起。所以大家有非常一致的目标。每当遇到困难的时候，大家互相帮助，那种氛围是非常好的。这次你来帮助我，下次我来帮助你。每一个人的付出与回报都是可以期待的，也都是可以在不长的时间内可以期待得到回报的。
在职场上打拼面临很大的工作压力。大家在一起工作，其实在心底的最深处也是在互相鼓励。有的时候看到同事取得小小的成就，心里也是在期盼自己同样可以获得这个成就。所以这是一种潜移默化的互相影响。而这样的影响在亲戚之间是很少会发生的。
第二，同事之间本没有亲戚关系，但很多时候互相协助的亲密程度却比亲戚更亲密。
在职场上，因为工作压力比较大，每天都会面临层出不穷的各种困难和新的任务。没解决一次困难和任务都是一次小小的成就。而且职场上是非常讲究情商的一个地方。在这个地方人本能的去改变自己和适应别人。而且因为大家并不是亲戚关系，所以没有所谓的天然的互相迁就的义务。而正因为这一点互相迁就和互相理解支持的时候就显得更加可贵。而在亲属之间因为有血缘关系的联通，大家往往会认为这样的互相理解和支持是天然的应该的。这也是一种心理反应。
第三，相比于亲戚关系来说，同事关系更容易获得共鸣和共同点。
同事关系，因为同在一个单位工作，每天接受同样的企业文化，同样的沟通氛围。甚至是同样的岗位和同样的生活方式。这就造就了大家有太多太多的共同点。这个共同点不只是体现在工作内容，也体现在思考方式和行为方式。久而久之就会逐渐形成一种团队文化和企业文化。
而且这种文化和氛围和亲戚关系的一个非常大的不同点是在于它有很明显的自律意识。大家为了满足团队精神的需要都会自己去改变，都会去维护团队的规则。这样一种良好的默契，在没有血缘关系作为支撑的情况下去实现，反而显得更加可贵。
老孟聊管理
不请自来，我是微哥，我来回答你的问题。
首先我们来看一下亲戚是指哪些人
释义：跟自己家庭有婚姻关系或血缘关系的家庭或它的成员，不包括家庭成员及父系亲属。
古时意义：内外亲属，包括母系亲属和父系亲属。（例：以天下之所顺，攻亲戚之所畔。）
亲戚是因为血缘或者婚姻而存在的，现在的社会，随着求学、工作、买房等各种原因离开家乡，这种关系越来越淡薄，尤其是远房亲戚甚至不认识没见过，哪怕遇到了都不一定认得出，这是社会发展的正常现象。
再来看看同事是什么意思。
详细释义
1、谓行事相同。
《书·太甲下》：“与治同道，罔不兴；与乱同事，罔不亡。” 孔颖达 疏：“揔言治国，则称道，单指所行，则言事。”《韩非子·孤愤》：“与死人同病者，不可生也；与亡国同事者，不可存也。”
2、相与共事；执掌同一事务。
《穀梁传·襄公十九年》：“与人同事，或执其君，或取其地。” 宋 吴曾 《能改斋漫录·辨误一》：“﹝ 谢安 ﹞其后遂为 桓温 司马，竟受 简文 顾命，与 王坦之 同事。” 明 方孝孺 《送伴读朱君之庆府序》：“与贤者同志则光荣，与愚者同事则污辱。” 清 李渔 《慎鸾交·目许》：“这两位敝友，一位姓 张 ，一位姓 李 ，都是与小弟同事的。” 朱自清 《怀魏握青君》：“三年前，我北来作教，恰好与他同事。”
3、共事的人。后指在同一单位工作的人。
《北齐书·陈元康传》：“先是， 世宗 杖之数十， 吴 人性躁，又恃旧恩，遂大忿恚，与其同事 阿改 谋害 世宗 。” 唐 张籍 《寄孙冲主簿》诗：“马从同事借，妻怕罢官贫。” 清 沉复 《浮生六记·坎坷记愁》：“有同事 俞孚亭 者，挈眷居焉。” 鲁迅 《彷徨·在酒楼上》：“那上来的分明是我的旧同窗，也是做教员时代的旧同事。”
4、相同的事物。
三国 魏 嵇康 《声无哀乐论》：“五方殊俗，同事异号。”
简单狭意的说就是和我们一起工作的人。那么为什么我会有这种感觉呢，微哥认为有以下两个个重要原因：
交往的频繁程度
每个人都在为生活打拼，每天都可能要面对工作和同事，都会产生和互动，除了家人，同事是最频繁的沟通对象。
亲戚，现在只有逢年过节或者一些家庭聚会红白喜事可能才会偶尔见面，日常的沟通交流相对欠缺，时间久了，彼此的了解熟悉度就会少，陌生感就会加强。
利益的相关度
同事影响着我们的工作，我们的工作又会影响我们的得失收益，同事的关系和相处自然也就与我们的切身利益相关。
亲戚，大多数日常时候没有太多的工作交集，联系的少甚至相隔甚远，没有太多的利益相关自然处的也就很一般。
当然，放你某个亲戚在某些方面能够影响到你，那就另当别论了。
最后需要说明的是，亲戚在很多关键时刻有时候确实也能帮得到你，毕竟亲戚关系的建立依靠的不是利益，而是情感和血缘。当我们每天忙着工作应酬的时候，不要忽略了我们本该保留的那份亲情。
微观说事
因为这是两种不同的感情。一是来源不同。亲戚之间的感情主要来自于血缘关系。基本是一种被动接受的关系。像什么舅姨姑叔、奶奶爷爷、姥爷姥姥都是先天的；你别无选择；而同事都是后天培养的起来的感情，是可以选择的；
二是珍惜程度不同。同事之间的感情是在实践过程中锤练出来的真实感情，不是外在强加的。由于是亲身经历并且是在体验过程中选出来的，当然更加珍惜；而亲戚关系是固定不变的，又不需要自已去维护与珍惜。所以关心与珍贵程度不同；
三是实用性不同。同事之间的感情，几乎每天都能感受到它的存在，在共同做事过程中时时都能分享到友情的温暖；亲戚之情虽然也挺热乎，但是不在身边，远水不解近渴，因此实用性不强；
四是感情的浓度不同。由于时间与空间的拉长，淡化了亲戚之间情感的浓度；而高频率接触的同事之间的感情距离日益密切，感情的密度愈加浓稠。
总之改革开放正在深刻地改变着上层建筑，也改变了人际关系的结构。这是一个不可阻挡的历史发展趋势！就像滔滔江水一样，＂青山遮不住 ，毕竟江流去＂！
天道若龙
富贵时锦上添花容易，
贫贱时雪中送碳难得。
同事也好，朋友也好，胜不胜过亲戚，
只有你遇到困难时、危难之时才能知道。
困难时帮你的同事自然胜过不帮你的亲戚；
相反，相处再好的同事，在你落难之时袖手旁观，又怎能胜过帮你的亲戚呢？
一蔓佳年华
一般同事之间处的关系近，并非真的近，只是表面现象或者叫临时现象，当然任何事都不排除特例。
首先，同事是朝夕相处的，有的还是吃住在一起，基本上算是自己最亲近的人了，这个时候什么都是共享的，认为比较近，其实有太多是表面现象，且经不起一点考验，尤其是利益。
其实，看关系是靠什么维系的，亲戚靠的是血缘，同事只是某个特定时间出现在同一屋檐下的人，那么相对迅速的关系发展，也就存在着一定的隐患。
最后，害人之心不可有，防人之心不可无，以一片赤诚之心去待人就好，交到好的朋友为幸事，如果没有或遭到背叛，因为随着时间推移，性格与利益上的冲突会逐渐突显，这个时候一笑了之便好，莫要较真。
管理运营培训
中国是个大家庭，大家庭又是由无数小家庭组成，而组成小家庭的就是中国十四亿人！
中国是个人情文明古国，人际关系上连社会下连人人！
特别在工作的单位，同同事们关系好坏，决定了你的职场生涯的好坏！
与同事经常闹茅盾，会使人之心情涣散，心理也会出现不健康障碍，负面影响也会多多！
所以一个人走上社会的同时，人际关系是必修课，掌握好与同事与人的和谐相处，低调做事，不与人斤斤计较，宽容她人，学会与人沟通，才能在工作岗位上获得自己的尊严与荣耀感存在价值感！
与人善良，宽容，舍得，与人方便等，其实都是为自己的人生作铺垫，善待她人，其实也是善待自己！
