近年來，公安碑林分局紅纓路派出所始終堅持以人民為中心的發展思想，忠誠踐行人民公安為人民的宗旨，樹立“矛盾就是警情、調解也是執法”的理念，以黨建統領、警民懇談、調解前移、聯防聯動、創新治理等“五項舉措”為抓手，把矛盾化解工作融入到接處警、行政管理、偵查破案、治安防範、社區警務、法律宣傳等常態工作中，探索出了一條堅持和發展新時代“楓橋經驗”的新路子。
黨建統領 黨支部戰鬥堡壘作用發揮顯著
紅纓路派出所支部以做強黨建為基礎，以思想建設為抓手，充分發揮黨支部的政治核心和戰鬥堡壘作用，夯實支部成員“一崗雙責”職責，強化理論學習，落實“三會一課”、“談心談話”、民主評議黨員和評議支部等組織生活等制度。將黨的領導貫穿於派出所工作和隊伍建設各方面、全過程，不斷增強民警的事業心和政治責任感。用新的思想、新的標準、新的辦法，鍛造一支對黨忠誠，勇於擔當，充滿活力的基層公安隊伍。
同時，發揮黨員民警的先進性，號召他們參與到社區黨建工作中去，更好的瞭解社區工作，瞭解社情民意。目前，該所已有10名黨員社區民警兼任了社區支部成員，黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用發揮明顯。
警民懇談 傾聽群眾訴求零間隙、全覆蓋
“群眾的需求在哪裡，我們的工作的觸角就延伸到哪裡”。為了滿足轄區群眾對公安機關的新期待，紅纓路派出所以社區警務為抓手，堅持唱響“民生戲”，打好“群眾牌”，力爭贏得群眾的理解和支持。
該所支部把“警民懇談”作為社區民警的一項重要基礎工作，指導社區民警根據轄區居民作息實際，靈活調整走訪懇談工作時間，用好“時間差”，利用下午4時至晚上10時多數居民在家的時間段，主動深入社區、走近群眾、走進校園，瞭解群眾真實想法，傾聽豐富各種載體做好與群眾交流。
在走訪中，社區民警魏娜瞭解到，轄區群眾何某一家四口中有兩個智力障礙人士。魏娜專門將何某的戶口從渭南按照夫妻投靠的政策遷到了西安，並給其女兒的女婿找了一份當保安的工作，維持住了一家的生活，此事在轄區更是傳為美談。
同時，該所還主動建立社區微信工作群，製作了警民聯繫卡，暢通民意，與群眾溝通互動。對日常入戶走訪和通過網絡、電話等群眾所提出的意見和建議，所裡安排專人定期進行梳理，對合理化建議由所支部及時研究整改。
2018年以來，共收集群眾意見建議153條，針對群眾反映的問題，立即安排專人調查核實，協調處理，贏得了轄區群眾的信任。
調解前移 群眾的矛盾隱患不擴大、不上交
為了讓轄區群眾、單位的工作生活更加和諧，紅纓路所根據工作實際，結合轄區特點，建立了常態矛盾糾紛排查化解工作機制，通過主動融入基層治理平臺和全科網格服務管理體系建設，採取“警調銜接”“民調入所”“律師進所”等舉措，推動形成多部門協同、法理情融合的矛盾糾紛多元化解機制，成功調處化解一大批影響社會穩定的各類矛盾糾紛和風險隱患，涉及公安工作矛盾糾紛調處成功率100%。
針對省醫院醫患糾紛頻發的情況，近兩年來，社區民警梁保森主動介入矛盾調解，積極參與並妥善協調處理醫院與患者的糾紛34例，融洽了醫患關係，成效顯著。
聯防聯動 構建群眾家園的“防火牆”
依靠群眾，發動群眾，是做好公安工作的重要環節。紅纓路派出所支部充分發揮治安聯防隊伍的橋樑和紐帶作用，放手發動人民群眾，通過整合社會力量，充分發動群眾，把群眾參與治安防範工作的積極性和創造性調動起來，逐步壯大了各家屬院治安隊，義務巡邏隊，組建了上百人的義務治安信息員，在沿街商鋪中成立治安聯動小組，依靠群眾自防自治推進社會共管共治，全力保障安全防範措施落實到位。
2019年以來，通過義務治安信息員和治安聯動小組提供案件線索，破獲案件20餘起，抓獲嫌疑人40餘名，實現了對警力有限、民力無窮的生動詮釋，共同構建了轄區群眾的安全“防火牆”。
創新治理 全心全意為民服務解民憂
“什麼問題突出，就解決什麼，直到群眾滿意”。這是紅纓路派出所所長李文博對所裡每名民警的要求。
近年來，紅纓路所緊盯轄區高發案地區，對省醫院及其周邊小區商業圈開展治安亂點重點整治。聯合省醫院成立專班，及時調配能力強、經驗豐富的優秀民警為治亂精幹力量，堅持問題導向，標本兼治，完善配置高清監控，做到硬件防範無死角覆蓋。通過重點地區“治亂行動”的開展，省醫院及其周邊的侵財類案件發案率下降80%，周邊治安環境取得了明顯的改善和階段性成效。
警徽熠熠閃光芒，無悔奉獻耀輝煌。紅纓路派出所民警用熱情和耐心換來了群眾的一致認可，一面面鮮紅的錦旗代表了轄區群眾與紅纓路派出所民警的濃厚深情，警民一家親在紅纓路派出所這片土壤上生根發芽。
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