samyasa
男的建议选公务员，女性可以考虑三本院校
首先从待遇上看，副省级城市因为经济相对比较发达，公务员工资福利一般不会差，月薪加车补、房补、餐补等各种补贴，加上年终绩效，再算上公积金收入，一年15万左右是没问题的，而且随着职务和级别的提升，收入还会增加。而在三本院校当老师工资待遇也不错，一年十几二十万也不是问题，但与公务员拉开的差距不大。
而在前途上，公务员就明显强于大学老师了。副省级城市的市直机关基本上是副厅建制，内设处室都是处级，进入这样的单位，只要不犯错，能力过得去，在四十岁之前基本上可以干到正处，至于是领导职务还是非领导职务，以后还能不能往上走，看自己的造化。但不管如何，一个处级干部已经掌握了一定资源，在某些领域或行业拥有一定的话语权，可以说是处于绝对主导地位。这显然不是一个大学老师所能比拟的。在大学当老师，如果不走行政路线，干十年二十年冲顶评个教授副教授，无非待遇高点，在社会资源、圈子人脉等方面肯定不如公务员。没有圈子，没有人脉，在当前的大环境下，很难有大的发展，因此也谈不上什么前途。
当然，有时缺点也是优点。在大学当老师虽然圈子相对较窄，但这种半封闭的环境也意味人际关系简单，竞争压力不是很大。同时，因为有寒暑假，平时上课结束后时间相对自由，在大学当老师工作和生活的幸福指数相对来说会更高，这也是大学老师比较吸引人的地方。
综合比较，在副省级城市市直机关公务员和同城市的三本院校老师两者之间选择，如果个人有想法，有冲劲，想奔前途，建议选公务员；如果图稳定图安逸，可以考虑去当老师。前者更适合男性，后者则较适合女性。
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本人女，2014年研究生毕业进入了一个民办高校（三本）当老师，2016年辞职，考入某事业单位工作人员。现在谈一下我对这两个职业的认知，希望可以给你提供一些参考。
在高校时的感受：高校教师，社会地位高，有成就感，有寒暑假，收入较低，位置较偏。我所在的学校，底薪很低，课时较多，教师的任务是一个周不少于12节课。前两年还是比较辛苦，要做课件，备课，教案等，经常分不开工作和生活。虽然我的课集中排在3天之内，但课下准备工作至少需要两天，台上一分钟，台下十年功。不过这种现象会随着教龄得增长而得以改善。那个时候的我，想改变工作现状，一是对学校的地点不满意，二是对民办高校的待遇不满意。
在机关单位的感受：因为是事业编，所以还是以做专业为主，但因为是公职人员，所以还是要把提高政治素养放在首位。工作时间上还是比教师长，毕竟上下班要打卡，没有寒暑假，每当以前的同事放寒暑假时，就会莫名的羡慕。假期太少是它的缺点，但工作和生活基本可以分开。有时候很闲，有时候忙到哭，最无能无力的是，刚收到的文件，让你今天之内报资料，因为有些资料的搜集需要时间。还有一个不适应的地方就是，党小领导和大领导意见不一致时，作为工作人员很为难。
我的经历告诉我：机关单位工资待遇好，民办高校教师用以自己安排的时间多;机关单位了解的国家政策比较多，民办高校教师更有利于专业知识提升，掌握专业领域前沿知识。
所以，该如何选择，一是看工作地点和家的距离，二是更善于人际关系还是终身学习。如果是我，会选择副省级城市公务员。
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副省级城市市直机关公务员和三本比较，这道选择题我感觉没有任何犹豫，选择副省级城市市直机关公务员，下来请听小编仔细分析：
首先两者行政级别来看，副省级城市市直机关属于正厅级行政单位，而三本院校就不好说了，很大可能是民办院校，就算是公办院校，行政级别最多副厅级，这和根正苗红正厅级行政单位无法相提并论。
其次待遇方面来看，副省级城市一般都在省内经济屈指一数，雄厚财政保证了市直机关公务员工资待遇和福利待遇，光公务员目标责任考核奖这一项就好几万，一个三本院校是无法给予老师这么优厚年终奖。
最后就是上升空间，作为正厅级市直机关公务，如果不犯法的错误到退休混个处级干部很轻松吧，要是在努力一把混个厅级干部也不是没有可能。而三本院校本身可能就没有行政级别，院校级别低的话提拔难度更大。
综上所述，我建议选择副省级市直机关公务，不要考虑三本院校了。希望我的回答对你有用，祝你好运！
提督九门步军巡捕五营
本人就是副省级省会城市市直机关的公务员，爱人在大学工作。对这两个职场领域都相对比较了解，所以还是有一定发言权的。不知道提问者所称的好是具体指哪些方面，我主要以下几个方面进行比较。
一是入口关。公务员是凡进必考，尤其是进副省级城市的市直机关，要参加统一考试、面试，公开透明，成功的机率不仅取决于自己的实力，也取决于对手实力，有一定的机遇成份，竞争压力非常大；进大学相对容易一些，但对学历、专业要求比公务员高出不止一个档次。
二是发展前景。市直公务员发展途径相对开阔，副省级城市的委办局下设的部门都是处级，一步一个脚印、踏踏实实地干，在近40左右升到处级是大概率事件，但到处级基本也就到头了。三本大学老师，按照正常的发展路径，40岁左右也是单位的骨干，受单位的局限小，发展空间大。从收入来看，取中位数，老师略高，但不及公务员稳定。
三是工作强度。公务员岗位“把”身子。从入职到退休，除了公休外，朝九晚五，风险无阻，得一心扑实用在工作上，必须接受各种纪律规则约束，不可能也不允许有额外收入。老师往往不需要坐班，讲课时候的在就可以，其他的时间可以自己的事，甚至可以创业，自由度大。
四是工作性质。公务员日常业务主要是办文、办事、办会，从事统筹、沟通、协调方面的综合性工作，考验的是一个人做人和做事的水平，对视野和格局要求比较高。大学老师主要看一个人的业务和学术能力，对专业要求比较高。
五是退休之后。公务员工作的权限和资格从大的说是人民赋予的，不代表自己，相关的业务离开单位便没有了用武之地，退休之后就彻底离开了职场，失落感比较明显。老师做的是学术工作，通过教学科研，积累了能力和见识，能取得很高的职称。这些都不是随着退休而消逝的，而且随着阅历的积累越老越值钱，退休之后往往焕发第二个春天。
以上是我的浅鄙的意见，实在要说哪个职业好，还真比较困难，尤其是每个人能力和特点不同，站在视角也不一样，作出的判断也不可能完全一致。还是具体问题具体分析吧。
大象无形81021
肯定公务员好啊，三本基本是私人的和进公司莫啥区别
