在中國的富豪界，李嘉誠可以說是風波不斷。自從2016年開始，他就大量的拋售在中國的資產，轉頭投資到英國。距今為止，累積在英國投資了高達4000億港幣，可以說是買下了大半個英國，並且現在還在持續的在英國投資。不少人覺得李嘉誠這個人太商業化，在中國賺的錢，卻跑到了外國投資，對此“玻璃大王”曹德旺就多次在公開場合，發表了對李嘉誠的不滿，聲稱這不是一箇中國企業家該有的行為。
說到曹德旺，很多人可能都不陌生。作為中國有名的企業家，他的言行也是相當的愛國，是他打破了外國一直在中國汽車玻璃的壟斷，並且讓中國製造被世界所接受。在他的帶領下，公司從一個十幾個人的小團隊，成長為現在被世人矚目的大公司。並且更讓人佩服的是，曹德旺至今仍在堅持一生行善的宗旨，並且非常的愛國，他跟女子講過，嚴禁他們移民到其他國家，這輩子都要以中國人的身份為榮，這一點就是別人很難做到的。
而且據統計，曹德旺在中國做慈善累計捐出的金額，已經將近上百億。可以說到達了一個很高的水平，並且他多次告誡自己的兒子，做慈善可以，但是錢一定要捐給祖國。在之前很多富豪紛紛套現撤離中國的時候，曹德旺從美國的公司套現了100億，毅然決然的投資在了中國市場。這樣有良心的中國企業家，如今已經很少見了，現在很多的富豪為了賺錢真的是不擇手段，哪怕揹負了罵名也是毫不在意，跟曹德旺比就真的差遠了。
但是，他的這種行為也是受到了底下員工的質疑，看著自己辛辛苦苦幫老闆賺來的錢，就這樣無償的捐給了別人，他們卻沒有一分錢工資的提高，心裡肯定多多少少會有點不舒服。所以，很多員工對於曹德旺的行為，甚至產生了牴觸，有一次在召開職工會議的時候，就有人向曹德旺反映過，為什麼捐款那麼多，也不給員工漲工資呢？曹德旺也是想到了員工會有這樣的疑問，於是在開會的時候，就給大家詳細的說了這個問題。
曹德旺語重心長的告訴員工，捐款跟漲工資是完全不相干的兩件事，而且現在他們公司的職工工資，已經比同行業要高出35%，所以，如果在繼續給員工漲工資的話，肯定會打破行業的平衡，這是很多老闆的禁區，一旦出現了這樣的行為，肯定會受到行業的排擠，他也不會那麼去做。畢竟這樣是對社會帶來了很多極端的問題，跟做慈善相比，完全就是兩個後果了，做慈善為的就是讓很多有需要的人能夠接收到幫助，顯然員工不是這樣的人。
作為一個老闆，曹德旺的回答一點毛病都沒有，員工肯定是希望老闆無底線的加工資。但是也要反思，自己到底為公司創造了多大的價值，你拿到的工資跟你的付出都是成正比的。老闆對於他靠本事賺來的錢，有他自己自由支配的權力，不能帶著仇富的眼光去進行道德綁架。所以，身為員工如果想要拿到更多的工資，那麼就要提高自己的能力和價值，只要你能夠為公司創造更多的價值，那麼老闆肯定也會對你格外的器重，這都是有因果關係的。
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