为什么职场上很多从领导岗位上退休下来的人都有很深的人走茶凉的失落感?

用户51445785853


我之前的一个老领导老温,很好胜的一个人,才40来岁,一直觉得自己的能力就是全公司最牛的,只要下面的工程师稍有点不同意见,老温常常跳起来否定别人的方案,命令工程师按自己的方案去做,老温这人有非常强的控制欲望,属于专制型领导,喜欢搞一言堂,后来,因为有几个项目出了低级的技术问题,老板开始对他有微词了,再后来被老板冷处理了,然后换了部门下面一个比较低调、务实的年轻小伙顶替了他位置。现在,当初那些很听话的、巴结他的同事都开始远离他了,私底下不来往了,平时见了面都不愿意打招呼了,确实有事的时候也尽量能少跟他说话就尽量少说话了,为什么会这样?人还没走,也没到退休就茶凉了?其最大原因就是老温已经没有利用价值了,当时还有点权力,能给大家争取点好处,可现在手上没权力了,没有任何利用价值了,所以被大家当成瘟神一样了,都能避则避了。

我还有一老同事老丁,之前带过我,当时是部门里面的高级工程师,现在退休了,家里访客还络绎不绝,为什么差别如此大呢?原因就是老丁人品好、有领导魅力,关键还有资源,有独特见识,能帮助到别人。我几乎每年都去他家拜访他,有时候是真有事情找他帮忙,也有时候只是聊聊天增加一下感情,老丁每次都知无不言,在我眼里,他就是我职场上、生活上的人生导师,每每在我遇到困惑的时候,给我指明了方向,我认为这样的人是值得交往下去的,所以,像老丁这样的人,就从来没有感受到过人走茶凉的感觉。

“为什么职场上很多从领导岗位上退休下来的人都有很深的人走茶凉的失落感?”这个问题的真正意义在于让大家知道如何保持或增加自己的可利用价值的重要性,就如我的老领导老丁一样,哪怕不在管理岗了,哪怕退休了,也依然不会有人走茶凉的感觉!

明白这点道理之后,就要有意识去打造自己的可利用价值,有工作上的、也有人生经历上的,只要你能帮助到别人,你就永远不会出现人走茶凉这一幕!


设计制造迷


这个我有同感。12年前我在一企业担任主要领导岗位下海,上级领导研究,补发我5年的工资作为安家费,补助费,可到今天一分钱也没发给我。电话写信找人不知跑了多少趟,他们互相搪塞,相互推诿。新官不认旧账。





笑看人生23571299


从领导岗位退下来的人,如果有人走茶凉的失落感,那是因为他们德不配位。

北京中山公园一亭子上有一牌匾,上书,今雨来轩,四个字。说的是,有人问一官员,你门前天天车水马龙,其中有多少是你的朋友?回答,不知道。

为什么?

誰知道他们为什么而来?

此官员退休之后,不但天气好有人拜访,就是下雨也有人来。故挂此匾。


露西他爹


在位时坏事干多了的,退休后肯定就没人理了!我原来有一个领导,就是喜欢干背后损害他人利益的事,他还没调走时,我们全体就已经孤立了他!他走后(高升)回来检查工作,我们同样没人理他!到现在他还没退休,我们原单位的也没一个人去理他!聚会从不叫他,一提起他大家都骂声一片!


人生如艺320


人走茶凉这是事实,现在的人太现实了,你在领导岗位的时候,手中掌握着权力,所以阿谀奉承的人就多,他们想利用你手中的权力为自己谋取福利、和利益。等你退出领导岗位,退休回家以后,以前对你前呼后拥人,转身就变脸,离你远去,因为你没有了利用价值,人走茶凉,这样的人太多了。任何人也不可能领导岗位上干一辈,所以一定要调整好心态,不要把这样的人当回事,把自己退休生活,过的丰富多彩才是真理。


雪儿1966


必然结局!平日扬威耀武、飞扬跋扈、前呼后拥早日成为习惯!周围布满了谄媚阿谀奉承小人,领导眼睛只看到周围的人,看不见兢兢业业干活不谄媚的人。退下来,谄媚的人看你无权利了,转而投新主子,老实的人依然老老实实工作。当然没有人理他,有失落感就对了!在台上不提拔老实人,让老实人吃亏,没有人揍他就不错了!


喔喔0001


人情有冷暖,风云有变幻。

人居高位,平常见惯了下属笑脸,习惯了同事的谦让,工作上有下属配合,生活上有同事的关顾,久了,这样的生活成了习惯。领导退下来,新领导登上台,同事要听令新上司,下属要配合领导的工作,难免会冷落老领导。

人一走,茶就凉,这是人情世故,想开就明白,也没有什么可遗憾。不必在意物是人非,不必在乎世态炎凉。平和享受自己新生活,接受自己新位置,不负虚名,不慕虚荣,悠然自得其乐融融!

没有不落的太阳,没有不凋落的玫瑰。花无百日红,人无千日好。即使茶会凉,守心也会暖!


红姐非红


在岗时,招摇过市,特别是下级,笑脸迎,笑脸送,百般捧埸,万般奉承,就怕做错什么,而被呵斥,讯介,等你退去,什么也不是,,也就什么人也不捧你,也就只落得,刚才你提的问题了。


大行德广13806477


退休了,原来的威风不再!作为同僚下属,遇到了打个招呼就可以了!总不能跟以前一样天天向退休领导汇报吧!每个人都很忙,工作家务社会关系,房贷车贷孩子上学!天天处于高度紧张之中!谁还有闲心天天再去伺候你!再说了新官来了,上任三把火,哪有时间再去伺候前任领导!单位工作考核点名加班!没有时间想着前任!

再说作为退休领导,你该享受的已经享受了,该掌权耍威风也耍了!退休共产党发工资,待遇很好了!比老农民强多了!那种认为退休了还享受原来前呼后拥的做派,本身就是官本位腐朽思想,是错误的!没有摆正自己的公仆位置!

我认为没有人走茶凉!想想你当权时,是如何整下属的!是如何色厉内荏的!是如何给人家小鞋穿的!退休了,谁在去叼你谁脑子不正常!


一龙的师弟九龙


固然有人情冷暖这个事实,但关键是个人心理问题。人本来就是一样的,工作时当了些年头儿,就觉的自己不是凡人了,退下来您就是一个普通老百姓,组织上还按照规定给予各种关照应该知足了。至于自己的下属和各种关系人还要繁重的工作还要求生存求发展,真的不容易,不要太敏感,要多理解。我也是从领导岗位上下来的,刚开始不少人还希望我发挥余热,让我给在任的领导说句话,第一是不给在任的潻难,第二、吃了碰丢不起那个人。何必呢!社会本来就这个祥。明白这个道理减少很多烦脑,彻底放下就混身轻松,看看周边的老百姓也是奋斗一辈子又如何?知足吧!


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