“一盒盒灌裝好的飲料‘走’下生產線，被運往全國各地經銷點。‘卡’了這麼久的生產線終於‘動’了，多虧松原市‘送人到崗’的幫扶措施。”看著開足馬力的生產線，吉林盼盼食品有限公司總經理章勁波感慨地說。
春節前，吉林盼盼食品有限公司接了不少訂單，因疫情影響，2月9日復產後員工到崗率較低，且招工不順利。正一籌莫展之際，松原市就業服務部門穩就業促復產專班團隊上門摸排情況。
“目前，公司急需150多名員工上崗。”面對服務組，企業負責人和盤托出面臨的困難。
“請企業放心，我們即刻在網上開通盼盼食品專場招聘會，通過‘雲’招聘和專門用工調劑，儘快‘送人到崗’。”專班團隊當即表態並很快幫企業解決了難題。
連日來，為落細落實“三保一統籌”，有序做好企業復工復產，解決企業用工荒、剩餘勞動力就業困難及就業政策宣傳落實等問題，松原市就業服務系統主動當起“店小二”，在市疫情防控指揮部的指導下，精準防控疫情，進一步完善用工保障，優化社會保障服務，積極幫助企業尤其是重點項目、重點企業儘快安全復工復產。
2月29日，寧江區第二批128名外出務工人員通過政府包車的形式，回企業復工。截至目前，該區已組織5次“點對點、一站式”送達服務。
為儘快組織外出務工人員安全有序返崗，松原市各地就業服務部門創新舉措、主動作為，在嚴格審查務工人員健康狀況後，採取“統一包車、統一餐飲、統一防護”，以“點對點、一站式”專車送進廠門的方式確保農民工安全健康上崗。（張紅玉）
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