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前几天在回答问题时谈到了为人处事的原则。为人要有正确的“三观”。做事要保持常态。摆清自己的位置。要具备“定念，定观，定力”三种思维，处事方式。不盲目发问，不随波逐流，不偏听偏信。凡事多问几个为什么？三思而后行。坦坦荡荡，问心无愧，在复杂的人事环境中就能游刃有余。要摸着良心做人做事。
本人浅显体会，友友见谅！
步兰香407
你好！
我是三七二十一走！
很高兴能够回答你的这个问题！
第一你不是一个勾心斗角的人，但是你处于工作被逼无奈走进这个圈子，这个很正常！我有过类试的经历，前几年我刚进入一个国企单位上班坚守在一线的工作岗位上，当时根本就不知道里面的水有多深，可我还是义无反顾坚持着自己的原则，我是一个不会说好听话，也不会拍马屁的人，更不会去讨好别人，也不会因为别人给的一点小小恩惠就接受失去原则，上有领导，下有厂家，每天都在受着各种的夹板气，还不能和商家吵架，心里的苦逼着难受时哭一哭就过去了，这样坚持了有半年的时间我觉得如果长期这样下去肯定是不行的，要想着应对的方法，不能一味的忍让让他们越来越蛮横无理，巧妙的应对他们，别人故意惹你生气，如果你真生气了那么人家的目的达到了，可没有解决到问题的根本，只会让他们越来越嚣张，因为我做着与质量有关系的工作，我更是知道自己身上的责任有多重，一不小心就会被别人带偏，中了别人的计，上了别人的当，在外人眼里看是一个非常普通的工作，在我眼里我并不这么认为，我知道我身上的责任有多重，虽然我是一个小小的质检员，但是不能因为我个人非原因给公司带来不必要的损失，质量关不把好，不合格的流入市场，不光是自己对工作的不负责任，也是对消费者不负责任的一种表现，还影响公司的名誉！为了维护这份初心真的很累，累到无人理解，累到别人骂我死脑筋，还有的厂家说什么你在那么死脑筋你的工作会很难做的，你很难在这生存下去，不管别人怎么说我，我还是没有在意那么多，继续自己每天的工作还是一如既往，坚持着自己的原则，心里知道别人都在背后骂我说我坏话，可我还是要笑脸对待他们，当面对他们提出无理要求时我只有先答应来个缓兵之计，先稳住他们在做下一步的打算，回答他们的问题都还要讲究方式方法和技巧不然真是一不留神就中了他们圈套把自己套进去了，在向咱们的领导告个状才丢人！真是活在天天被他们算计中！虽然累，但是活的心安理得，做人只要永远保持自己的初心，不忘使命，任别人怎么说你都不要去理会，也不要去和别人斗，耍小心眼，常在河边走总有一天会打湿鞋，坚持正义，有理走遍天下啥都不怕！
在这里我告诉你，不管啥时候你始终如一坚持自己的原则，不忘初心，不管别人怎么耍心机你都不要去理会，如果这样他得寸进尺你就要想对策了，不能一味的容忍不然他会越来越嚣张，该出手时就出手，人不犯我我不犯人！环境并不可怕，可怕的是人心！
这是我个人给出的意见不代表大众，希望我的回答对你有所帮助，如果我的建议有问题敬请谅解！🙏️谢谢！
三七二十一走
看到这个问题，我一下激动了。
我很想说一句，我就在这样的工作环境里。
我来这个新的工作环境已经四年了，其实刚开始还好，以前的老领导他们都挺不错的，没有所谓的拉帮结派，可是随着老领导离职调离，一切都不一样了。
我不知道年轻人是不是都喜欢这样，还是说学问水平一般的人都是这样，他们是否缺乏认知，还怕别人抢了他们的位置。
我以前的经理是硕士，主管985毕业，（华东理工）。都很睿智，很幽默，大家都很团结。一起共事都很轻松。
现在好像一切都不一样了。
现在的经理是专科毕业，主管当兵出生，高中都还没毕业。
先不管他们怎么上去的，反正自从他们来了，整个公司里面的人员是一茬换一茬的，基本现在没有一个人在公司干满一年的，都走了，以前干了好几年的同事，也都离开了，我应该是唯二没有离开的，不是我不想离开，只是还没找好下家。
整个分公司里面，全是拉帮结派，根本大家就没心工作。
哎，以后啊，大家遇到这种公司，直接走人吧，真的没前途。
清水探花
冷眼旁观，多看多听，少说话，甚至不说话
人生在世几十年，
想开悟透心不烦；
对人对事别计较，
快乐生活赛神仙！
布衣3347560628293
结果会怎么样取决于你的潜力了，可能崩溃，也可能成为王者！
你长期处于这样环境中存在结果会有两种。第一、有可能会心理压力越来越大，自己不堪重负，最后逃离这个环境。第二、你应变能力得到提高，在这环境中逐渐成长，你变成一个在职场中游刃有余的人了。有可能会变成向刺猬一样，需要抵御时候，自己身上的刺会竖起来。如果理由合适证据充分，该出手就出手，出手就狠狠的戳中对方要害。俗话说，敌不犯我，我不犯人，敌要犯我，必诛之！是不是有点狠呀，没办法有时候这也是一种战场呀！
虽然我们都不喜欢勾心斗角，但现实社会中又避免不了。所以多多提高自己的情商吧，做一个善良有担当的人吧！
海哥在燕郊
身在这个纷扰的世界，所处大的社会环境，小在一个家族，想洁身自好，也是一种期望。
在职场为了利益，为了权利，人与人勾心斗角人,尔虞我诈时常有。没有勾心斗角，没有你争我斗，就没有职场的升迁和权利的排名。职场上与各种人打交道，是职场中占很重要的部分，修炼自我，善于思考，培养自己与人相处的能力，高级情商就这样熏陶出来了。
在世俗的社会里，这就是生活的一部分，没有人能独善其身。不违背原则，不触犯道德底线，大事化小，小事化了，身在曹营心在汉，适应最重要。
在家族同样一样，不触犯道德底线，包容宽容最重要，家庭需要的是和谐，讲情不讲理。社会需要和谐，家庭需要情感，人人需要修炼，善于学习，善于总结思考，就会心宽自有天大！
南飞燕457
这个问题本人深有体会，如果心智不成熟，很难适应下去，如果种种原因暂时无法离开团队，会慢慢的麻木下去，以至于天天两耳不闻窗外事，时机成熟的时候就无任何留恋的离开了，但是中间的骄傲🦚也只有当事人自己知道罢了。
如果从身体健康方面来看是不建议老实人在这种环境中煎熬的，因为时间久了心里会出问题，一个问题出来首先反应是哪里有坑，我又在帮谁填坑？谁又是这个问题的牺牲品？而失去了以前老老实实做事的本质，毕竟单纯没有太多猜疑的环境对人类来说是最健康的环境。
豫粤
到了一个勾心斗角的环境，不善长的人大致会有三种走向。
一、入境随俗。开始可能不适应，慢慢地，人熟悉了，情况了解了，有意无意之间也请楚了这些套路。于是，也学会了察言观色，也懂得了话说三分，也有意识地靠近或疏远——在新的环境游刃有余。
二、水土不服。依然看不惯叽叽喳喳的做派，改不掉直来直去的脾性；依然听不懂言语背后的玄机，不屑于尔虞我诈的心机。常常碰壁，常常嘲讽，常被排斥，于是，跺脚走人。
三、革故鼎新。洞悉勾心斗角的现状，也明了做事为人的规则，偏要逆风而行。只是外圆内方：注重策略，分清轻重缓急；把握分寸，明辨焦点问题——按自己们原则处事，又赢得大多数的理解。最后，以一己之力，纠转风气，改变环境，此所谓“春风化雨”。
郑显亮
少说话！！
多听多看多微笑！！
把说话的时间留给脑子，你就会发现，咦，在你不说话的这段时间里你竟然可以用大脑捋清楚很多事情的前因后果，用个不恰当但却是真理的成语：贵人语迟！
透过现象看清楚本质以后，你也就懒得和他们哔哔了，最后你只想给予他们一个最美的微笑[害羞]。
咦，还奇怪了呢，他们竟然还什么知心话儿都只想跟你说，在这个信息就是资源的时代，你稳坐单位的神婆台[大笑]
Vivian的哈士奇
走的端行的正。脚踏实地干工作，实实在在处同事，同事朋友有求于自己，不计名利，真心诚意，拿出全部心思帮助他们，时间就是最好的证明！天道酬勤，天道惟真，放心吧！
