現在工廠招工是越來越難了，一些企業為了能留住工人，願意給出更多的報酬，或者說他們就是砸錢，目的就是留住員工，所以員工的待遇是越來越好了。有不少企業在春節前後的單子比較多，為了能夠按時完成訂單，給出了7千元的月薪，比一些白領的工資都多了。但是呢工人還是不願意去，甚至還有人說了就算給一萬都不去幹活。為什麼呢？
大家都知道工廠裡面吃飯住宿都扣錢而且很差，工作環境差。還不如找個5000的辦公室工作更舒適。而工廠的工作時間往往比較長，每天工作時間都超過12個小時了，按照這個工作強度來看，七千塊錢還是少了。
一位員工說，他曾經去過一個廠，最初的時候，給出的月薪是5000元，但是扣除吃住之外，每個月只能剩下三千塊錢了，而且工廠裡面還有非常嚴格的規定，既不能遲到，也不能早退，就是家裡有一些事情，都不能請假，上班時間達到了13個小時，但是到手的工資就是少得可憐。
所以，我們常常看到很多大企業甚至在一些經濟比較睏乏的省市招工人來上班。但是眼看著現在越來越多的年輕人都不願意吃苦，到時候工廠人工智能化肯定是要慢慢普遍起來的，不知道到時候會不會想找工作都難呢？你覺得呢？
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