找對象儘量不要在公司內部找,弊大於利

現在很多人找對象都是從公司裡面找,俗話說得好,肥水不流外人田,所以乾脆就在公司裡面找,簡單省事,而且成本投入也低很多。

找對象儘量不要在公司內部找,弊大於利

從金錢和精力上來看,從公司內部發展對象確實投入相對來說要低些,但是很多人忽視了這裡對自己要面臨的風險和責任,如果你只是想談了對象緩解自己壓力或者是解決生理需求,從公司內部異性下手的話確實成功率要高一些,這是因為你們的共同話題較多,但是不管你的目的性是什麼,總會有利弊關係的存在,而且公司內部談戀愛普遍是弊大於利。

找對象儘量不要在公司內部找,弊大於利

如果你和你的對象在同一個公司共事,你將要承擔一部分對方工作上的壓力和生存狀態,如果你不聞不問不管,就會很容易被整個公司定義為渣男,玩弄對方,這對你在公司的發展極其不利,因為這也證明你人品不好,一旦傳到老闆耳朵裡,你幾乎很難有上升的機會,因為老闆會防著你搞臭了公司名譽。

找對象儘量不要在公司內部找,弊大於利

除了對方在工作上的壓力和生存方面你需要承擔一點外,在同事面前你很有可能就會處於被調侃的對方,甚至被某些心胸狹窄的小人抓住把柄,長久下去你會失去內部話語權,而且一旦你的對象和另外的同事鬧矛盾時,你在中間會很難做人做事,嚴重的只會被對象連累。

找對象儘量不要在公司內部找,弊大於利

一對情侶共處一家公司是很容易被其他同事關注的,成為整個公司閒言碎語討論的對象,這對於你在職場上發展是極其不利的,而且在領導心裡,員工情侶一直就是一個小忌的存在,如果碰到噁心的上司,會用利益或者誘導的手段讓對你們的戀情忠誠度大大降低。

找對象儘量不要在公司內部找,弊大於利

職場上是非常複雜的,人心是很險惡的,雖說現在很多情侶都共事一家公司,但是走到結婚的是少數,而且在公司裡一旦一人離職,另外一個人的處境就會比較尷尬,而且很容易成為背鍋的目標,在這奉勸各位職場人,能不在公司談戀愛最好別談,不要因小失大,如果非要內部談戀愛,最好保密工作或者離職一個吧。


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