涂料大王周伟彬:一个教师的逆袭,“变色龙”终成阶下囚

欢迎关注《老赵商视界》,在之前的文章中,我们讲述过多个企业家功成名就后落马的故事。今日我们讲述曾经的“涂料大王”,曾多次荣登《福布斯中国大陆富豪榜》的广东金冠涂料董事局主席周伟彬。

他曾凭借自身的努力实现了白手起家,但是却连续两次栽倒在同一个事情上,最终被判刑入狱。回顾他的经历,希望能为我们带来一些启迪和警示。

本篇章主要从以下片段讲述:成功逆袭,祸起萧墙,启迪警示。

涂料大王周伟彬:一个教师的逆袭,“变色龙”终成阶下囚

周伟彬




成功逆袭:

周伟彬,出生于广东顺德。 父母均为老师,因此从小受到良好的家庭教育和熏陶。他学习成绩还算不错,从大学毕业后,听从父母的建议走上了教师这个岗位(另一版本,说他从未考上过大学,无从考证)。随着国家改革开放的深入,市场经济逐步兴盛,他辞去教师岗位,选择了下海经商。

他曾去义务倒货售卖,也曾受到《少林寺》影响,办起民办教育……他先后创办了多个公司:江苏南通龙翔钢铁厂、福清天赐石材厂、福清新源水利开发公司、龙辉投资发展公司。我们主要讲述让他栽跟头的涂料行业。

周伟彬曾有一段经历,在他下海后,去了一家小灯饰厂做化验室主任,从此走上了涂料行业。在这个小工厂里周伟彬因为善于专研,工作努力刻苦,成绩显著,提升很快。但是周伟彬的梦想可不止于此,他选择跳槽。

周伟彬去了当时国家二级重点大型油墨生产企业-金龙油墨公司。在这个大公司中,周伟彬凭借自身的业务能力,很快脱颖而出,并且不断得到提拔高升。随着周伟彬的逐步升迁,他却开始遭到了打压。

他的上级领导觉得这个小子是对自己的挑战,于是决定出手了。作为领导的周伟彬无论是他还是下属的员工,但凡只要有了错误,每次都会紧抓不放,降职降薪。就这样短短时间内,周伟彬从工程师,降到了搬运工人。最后的岗位是清洁工,薪资级别降到了学徒工。但是周伟彬心胸很大,虽有怨气,想着领导换了,自己的春天就会到来。

但是最让他受不了的事情发生了,领导让他负责洗刷有毒的聚酯锅,稍有不慎就会中毒或者引起锅炉爆炸。周伟彬最终被逼无奈从金龙油墨辞职,走向了创业的道路。

此时的周伟彬28岁,他一人身兼工人,技术员,推销员,也是所谓的涂料厂长,由于他熟练过硬的技术和忍辱负重的毅力,一个人的公司有模有样地运营了起来。

涂料大王周伟彬:一个教师的逆袭,“变色龙”终成阶下囚

周伟彬


面对市场如何开发,周伟彬决定不走寻常销售道路,如何从市场中杀出一条血路,他决定让客户们先使用,可以和市面上的涂料对比,觉得好了再付款。周伟彬采取此项销售策略,很快得到了回报,涂料市场占有率节节攀升。

1993年,周伟彬从原先的小工厂搬迁到了大良红岗,更名为金冠涂料厂。金冠也成为了“国产名牌”,也是首批通过ISO9001的企业之一。

1994年,金冠涂料厂由原先的100多平米扩大到5000多平,占地200余亩,成为当时国内最大的高档涂料生产基地。

1998年,已是涂料业巨头的周伟彬再次看上了走下坡路的金龙,斥资1.5亿元收购,谈起这项收购,实属周伟彬的赌气,当时的金冠年生产值15亿元,远未达到公司的满负荷的产能150亿元的产值。

“收购金龙的第一件事,就是把所有金龙的老臣子全部解雇”。周伟彬笑着说,“这就是所谓君子报仇,十年未晚。”

涂料大王周伟彬:一个教师的逆袭,“变色龙”终成阶下囚

周伟彬




祸起萧墙:

周伟彬在企业成功之后,由于个人的原因疏于对员工的重视和管理,人员队伍出现了危机,周伟彬并未认识到公司和员工闹矛盾后的危害,而且变本加厉克扣员工工资。从普通员工到部门负责人,扣掉员工几百到几万元不等,更有连续几个月不发工资。

当觉得心寒之后,内部员工决定反击。

2003年,公司财务人员一位张女士,一封举报信将周伟彬偷税漏税行为公布出来,涉及金额3000万元。相关部门采取行动迅速调查后,举报属实,将周伟彬刑事拘留。2004年,在缴纳200万元保证金后取保候审。

出来后的周伟彬仍然不改之前的陋习。2006年,销售部负责人第二封举报信公布,周伟彬涉嫌偷税漏税1500万元,并且拖欠员工几个月工资不发。

很快,相关部门再次介入调查,举报属实。周伟彬要为自己的行为付出代价。

2007年9月,广东三水法院一审判决金龙公司采取伪造、隐瞒账簿、记账凭证,利用账簿、记账凭证上少列收入进行虚假纳税申报等手段偷逃税款。周伟彬偷税罪成立,判处有期徒刑三年半。

涂料大王周伟彬:一个教师的逆袭,“变色龙”终成阶下囚

周伟彬侃侃而谈




启迪警示:

回顾周伟彬的经商经历,我们可以发现,这是一位凭借自身的努力白手起家的富豪,也曾由苦工一步步坐到董事长的位置。但最后却因为“拖欠员工工资”“偷税漏税”行为被判刑,和之前的众多企业家相比或许不是那么光彩。

一方面,员工是企业的财富。任何事业的发展,必然要得益于团队的共同努力。只有战无不胜的团队,才会保持一个企业的长久发展。否则祸起萧墙,危机从内部爆发,必然会对企业造成重创。

二,遵守国家法律法规是一个企业长久平稳发展的必然条件。如果原罪取得有污点,富得名不正言不顺,必然是一个不定时炸弹。当人们质疑其财富的合法性时,经不住调查,原罪的狐狸尾巴必然会漏出来。

周伟彬的结局看似意外也是一种必然,这与他性格缺陷有很大的关系。周伟彬被称为“变色龙”,最后有个小插曲很有意思:

他曾花重金招来一位大学名牌毕业生,在见面的时候,紧紧握住对方的手说“为什么不早来金冠,我们相见恨晚啊!”这个毕业生深受感动,觉得这是一位求贤若渴的老板,大有刘备三顾茅庐之意,爽快答应入职金冠。

签约第二天,这位高才生去办公室的路上,遇到了周伟彬,处于礼貌和他打了一下招呼、周伟彬立刻拉下脸来吼道:“笑什么笑!现在不用你干活吗!”

想到一句话,以此结尾吧,不知是否适合:当他从员工一步步走到了老板的岗位上,他也变成了原先自己讨厌的样子。


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周伟彬



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