徐耀燕

越晚退休养老金越高吗？同样条件下，晚退休比早退休养老金要高吗？

由于同一个人，不可能既早退或晚退两种兼得，只能选择其一。

首先，如果选择晚退，在晚退的几年内，可以持续缴纳养老保险，缴费年限延长、个人账户养老增加、退休前社会平均工资增高，那么养老金肯定要比几年前退休时高是肯定的。

但是，从最近十五年看，退休后养老金连年增加，每年都会有一定的涨幅，如果早退几年，退休几年内的涨幅较高，到晚退那一年时，与晚退相比较，孰高孰低还真不一定。这样的例子在前几年尤其明显，前几年由于养老金连续平均涨幅达到10%，所以出现了很多在晚退人员退休后发现，由于先退人员养老金增加较高，反而是先退人员养老金高于于晚退人员的情况，倒挂现象确实不十分合理，但客观存在。

第二，自机关事业单位养老保险制度改革以来，不论是企业人员还是机关事业单位都已经开始缴纳养老保险，所以，以后退休后的养老金多少是与缴费年限相关的。（过渡期的机关事业单位计算方式略特殊，但也与缴费年限相关）

如果选择晚退，继续持续工作几年，但是之后没有缴纳养老保险，在退休时只是核算养老金的社会平均工资一项高一些，但是缴费年限、个人账户（不考虑利息）均未发生变化，那么养老金高也高不了太多。也就是说，如果希望晚退养老金高些，还要继续交费。

第三，延迟退休的影响。最近几年，延迟退休的消息一直是不绝于耳，虽然到今仍未见到政策出台，但是，如果一旦选择晚退又遇上延迟退休，不知对您是好消息还是坏消息，所以，建议您如果现在有机会退下来，还是选择颐养天年，让位年轻人吧！

老王观职场

前退休退休金高，后退休退休金低。为什么呢，因为大家都知道前退休有了十五连涨，后退休的人沒有享受到那十五连涨，这是事实！为什么多缴费七年反而比少缴费的女同志少呢？同一单位同一天进厂，所不同的是女同志先退休男同志后退休，因为女50周岁退男60周岁退，男还要比女多缴十年社保费才能办退，退休金应该多缴费多拿才对为什么反而少呢？我多缴费现在才拿二仟二佰多，我老伴二仟四佰多，我个人养老金基数比她高我是干部她是工人，我后退休比她多缴了社保费应该我比她多300元才对呀，为什么我比她少200多呢，我永远也想不通！太惨了！

爱跳的恐龙

越晚退休养老金不一定越高！

我国目前的养老金计算体系中，养老金主要是由基础养老金和个人账户养老金组成的。

基础养老金的高低主要是和退休时本省上年度在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资以及缴费年限挂钩的。

具体计算公式为：

根据国家统计局的数据，2017年北京的在岗职工月平均工资为10975元，而云南只有5759元，相差接近一倍。对于不同省份的退休人员来说，因为在岗职工月平均工资不同，所以在云南省的退休人员即便退休时间比北京的更晚，养老金也很有可能是更低的。

同样，我国养老金的计发还遵循着“多缴多得”的原则，也就是在职时每个月的缴费工资越高，缴纳的养老金会更多，那么退休后的养老金会更高一些。所以每个月缴费工资3000元的人与每个月缴费工资10000元的人相比，即便退休时间更晚，养老金正常也是更低的。

最后，影响养老金的还有缴费年限，遵循的是“长缴多得”的原则，也就是缴费年限越长，退休后养老金也会更高，所以题主的第二个问题，“同样条件下，晚退休比早退休养老金要高吗？”的答案是肯定的。

而对于个人账户养老金，它的发放标准是按照退休时个人账户储存额除以计发月数。

每个月个人缴纳的养老保险都是存入个人账户的，因此储存额的高低自然是和缴费工资及缴费年限成正比。而计发月数则是和退休年龄成反比，退休年龄越大计发月数越小。

所以，考虑退休后养老金的高低要综合三个方面：在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资以及缴费年限。单独只考虑一个因素，结果是片面的！

流雷电

问，越晚退休养老金越高？同样条件下，晚退休比早退休养老金要高吗？

答，先回答你的第一个问题。越晚退休，养老金是否有越高？这要看退休当事人在哪个时间段退的。2016年之前，退休工人每年的增资幅度是百分之十。如果两人同时进厂，一个是特殊工种，2012年提前退休。一个是普通工种，2017年60岁退休。后面退休的虽然比前面退休的多5年工龄，但两人的工资还是前面的高。一方面原因是那5年间，退休工人增资水平高。另一方面原因是那5年间，实体经济宏观环境差。如果两人同时进厂，提前退休的那位在2016年退的，另一位2021年退。后退的那位肯定比先退的多。因为养老金增资比例腰斩了，宏观经济条件也越来越好转了。

再来回答你的第二个问题。根据多缴多得、长缴多得这一养老机制的必然联系，晚退休的绝对比早退休的养老金要高！同样条件下，每年的社平工资在增长、每年的个人账户在增加、每年的个人工龄在增加，早退的那点涨幅，根本拼不过这三项指标的总和。从身边的情况看，央企和省属大型国企，目前在同样条件下，每多做一年工龄，大概要比早退休一年的人，多拿200元。回答完毕，仅供参考。

0老三两0

想晚退休？还想退休金高？这种想法太简单。怎么才能高呢？

同时工作，工种相同，学历相同，职称相同，相同岁数，同时退休，有可能退休金都不一定相同。谁能保证两个人之间什么都一样？例如：奖励性绩效工资年年也一样吗？

因为退休金牵扯到的方方面面过于复杂，很难达到相同的水平。

退休金基本上包括下面三个计算公式和一个补充养老措施：

一、个人账户养老金。

退休时领取：个人账户养老金÷计发月数（50岁退休195个月，60岁退休139个月等等）。这个个人账户养老金是个人缴纳的、是个人月应发工资的8%，按月扣缴，存入个人账户中。

二、基础养老金。

其计算公式基本上（各地不全一样）是：退休时上年度全省在岗职工月平均工资×（1+本人实际平均缴费指数）÷2×累计缴费年限×1%。

实际缴费指数是把实际月缴费的总和，除以实际缴费月数。

三、中人的过渡性养老金。

其计算公式是：

指数化月平均工资×计发系数×视同缴费年限。

四、职业年金。

单位缴纳8%个人缴纳4%。职业年金大约可以提高替代率（占在职工资的比重）20%。

对于事业单位工作人员，以上的缴费基数是相同的，都包括基本工资、国家统一的津补贴和绩效工资。改革性的补贴、奖励性的补贴暂时不纳入缴费基数。

通过以上的内容可以看出：养老金与个人账户存储额、计发月数、退休时上年度全省在岗职工月平均工资、累计缴费年限、视同缴费年限、过度系数、实际平均缴费指数、视同平均缴费指数等有关系。

因为个人什么时候退休，不是个人能够决定的，该退休时不退也不行，不该退休而想提前退休，也是不可能的。所以说，对于个人来说，不存在早退与晚退之情况。因此，养老金的高低与早晚退休扯不上关系的。

以60岁退休为标准，计发月数是139个月，决定养老金高低的因素就有：个人账户存储额、在岗全省职工平均工资、缴费年限、平时工资，这四块越高则养老金就越高；两个缴费指数也是同自己的月工资高低有正比例关系；其中的计发系数在1%～1.4%之间，由各地测算后确定。

结语：

从参加工作到退休，时间长，月工资高，那么，其退休时的养老金肯定高！

到了退休年龄时，个人账户存储额与职业年金存储额都不高的话，养老金怎么也不会高！

（个人观点，不足为据，仅作参考，欢迎斧正。谢谢阅读！）

中小学教育者

同样条件下，晚退休的职工一定比早退休领取的养老金高，这是毋庸置疑的！

根据我们目前的养老金计算公式来看，影响大家将来领取养老金多少的，有三个至关重要的因素，一个是缴费基数，其次是缴费的年限，最后一个是退休当年的社会平均工资。

• 上面的养老金计算方法大家可以保存，自己测算自己将来能领多少养老金。
  

然后我们再来说为什么晚退休比早退休领取的养老金多，首先是在同等条件下，如果晚退休的话，那说明在缴费的年限上晚退休的年限一定是优于早退休的，因为缴费年限在计算个人账户养老金和基础养老金的时候都提及了。

其次，随着我们生活水平的不断改善，经济的不断发展，我们的社会平均工资每年都是在上涨的，无论是哪一座城市，每年的社会平均工资都是在上涨，所以说晚退休的时候，对应的社会平均工资也高，那么领取的养老金当然也越高。

所以说有些人可能觉得。养了保险交够15年的时候，退休就可以领取养老金，实际上15年只是一个最低的限度，那么领取的养老金是最少的，如果说你可以从上班的时间一直交到你退休的年龄，那么你的缴费年限就会非常的多，在退休的时候就会领取到更多的养老金。

笔记簿杏豆

在同样条件下，退休越晚养老金会越高，这是毫无疑问的。

人们参加社会保险，虽然在现实中出现完全相同的案例的可能性非常之小，但我们仍然可以非常肯定地说出以上结论。原因在于，这是由我国退休基本养老金的计算办法决定的。

根据公式我们可以知道，参加城镇职工基本养老保险的人，其退休基本养老金的高低取决于以下六个因素：

社平工资、缴费指数、缴费时间、个人账户储存额、计发月数、过渡养老金。

下面，我们就结合以上因素来分析，为什么会出现“同样条件下，晚退休比早退休养老金高”这种结果。

一，社平工资。

计算退休基本养老金要使用社平工资数据，而且是采用参保人退休上一年度的社平工资。

众所周知，我国自改革开放以来工资增长比较多，平均年增长在10%以上。这样，晚退休的计算养老金使用的社平工资，就会比早退休的高，从而养老金也会提高一些。

当然，退休人员的养老金也会提高，但是相比较而言不如社平工资增长的幅度大，所以还是晚退休的养老金高一点。

二，缴费时间。

晚退休的缴费时间长，每延长缴费一年会提高基础养老金一个百分点。这是根据“多缴多得、长缴多得”的激励机制来定的，肯定是多缴养老保险费的参保人退休养老金要高。

三，个人账户养老金

晚退休的参保人缴费时间长、缴纳养老保险费多，计入个人账户的养老金也就多。同时，由于晚退休的人理论上领取养老金的时间要短，也就是计发月数少。按照个人账户养老金的计算公式：

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

很明显，同样条件下晚退休的人个人账户养老金会拿的多一些。

下图为我们根据QD时数据计算的结果（只考虑相同的缴费）。

由表中数据可见，同样的条件下，60岁退休的人比55岁退休的人养老金要高。

颜开文

对，越晚退休领到的养老金越高，但是大家知道为什么越晚退休领到的养老金越多吗？到底晚退休和早退休哪个更划算？如果您也存在类似的疑惑，不妨跟超老师一起来一探究竟！

第一，50岁退休缴纳15年养老保险为什么比55岁退休缴纳20年每月少多少养老金？

1.超老师解析:

想要解决这个问题，我们就要搬出养老金计算公式，通过养老金计算公式我们会发现，如果历年缴费基数相同，则退休前一年月均职工社平工资、缴费年限和退休年龄就成为决定养老金高低的关键因素。

也就是说，退休越晚，退休上一年度职工月均社平工资越高、缴费年限也就越长，基础养老金部分的基数和比例就越大，基础养老金就越高；退休年龄越晚，个人账户储存额越多，计发月数越小，个人账户养老金也就随之增加；基础养老金和个人账户养老金同时增加，退休后月养老金就会大幅提高嘛。

2.案例分析:

甲女士和乙女士，在同一个城市的同一家公司上班，职位相同，养老保险都按照历年社平工资缴费基数缴费，但是在2013年达到50周岁法定退休年龄，甲女士因为身体状况原因，养老保险够15年就办理了退休，而乙女士则被公司留用5年，继续缴纳社保，到2018年达到55周岁办理退休领取养老金。

注:假设2012年该城市职工月均社平工资为5000元，甲女士退休时的个人账户储存额为5万；2017年为8500元，乙女士个人账户储存额为8.5万。

则50岁退休的甲女士退休当月养老金为:

基础养老金=(5000+5000×1)÷2×1%×15=750元；

个人账户养老金=50000÷195=256.41元；

55岁退休的乙女士退休当月的养老金为:

基础养老金=(8500+8500×1)÷2×1%×20=1700元；

个人账户养老金=85000÷170=500元；

合计得出:缴费基数相同，退休城市相同，50岁退休的甲女士退休当月养老金为1006.41元；55岁退休的乙女士退休当月养老金为2300元。

小结:按照历年社平工资缴费晚退休5年，基础养老金增加950元，涨幅约为127%；个人账户养老金增加243.59元，涨幅约为95%；退休当月养老金增加1293.59元，涨幅为129%。

第二，晚退休5年和早退休哪个更划算？

1.早退休相对于晚退休的利处:

①早退休多领5年养老金；

早退休早拿养老金，相对于乙女士来讲，甲女士多领了5年养老金，按照历年养老金涨幅5%来计算，约多领(1006.41+1006.41×1.05+1006.41×1.05^2+……1006.41×1.05^4)×12=【66754元】。

②早退休不用再缴纳养老保险费用。

按照乙女士退休上一年职工月均社平工资8500来计算，乙女士一年就多交8500×8%×12=【8160元】养老保险费用。

2.早退休相对于晚退休的弊端:

①晚退休养老金涨幅高于早退休；

就退休当月养老金来算，晚退休相当于晚退休的2.3倍，且养老金基数大，未来的涨幅也高于早退休的乙女士。养老金同样是涨幅5%，早退休的甲女士第7年养老金增加1006.41×1.05^6-1006.41×1.05^5=64元；而乙女士的养老金增加2300×1.05-2300=【115元】。

②晚退休还有工资领取；

早退休如果不工作就没办法继续领取，而晚退休的乙女士则退休前一年就领到工资8500×12=【102000元】。

小结:早退休的甲女士相对于晚退休的乙女士，5年多领66754元养老金，少交3万左右养老保险费用。但是与此同时，养老金涨幅低于晚退休的乙女士100%，少领工资约合10万元。单从以上对比数据来看，早退休和晚退休没啥太大的区别。

超老师总结:

选择早退休还是晚退休不可一概而论谁好谁坏，如果50岁达到法定退休年龄抉择要不要延迟退休，我觉得主要还得看【退休时的身体健康状况】。

如果身体倍棒且闲来无事，那多工作多领取养老金，提前赚回缴纳的养老保险，未尝不可嘛！如果身体状况不太好且家庭负担比较重，当然是尽快解脱，按月领取养老金，尽快调养身体，争取多领养老金多赚养老金，毕竟养老金领取无时间限制，活到万寿无疆，依然可以领到地老天荒。

职说社保

晚退休交的养老保险时间长，数额大，退休金额肯定是要比早退休的人要髙一些的。同样情况下，早退和晚退差距肯定会不小的。

但是，老百姓有句俗话：不怕得子晚，就怕寿处短。如果你二十得子，三十死亡，你是占不上孩子光的。如果你五十有儿，活到八十，你照样可以占上孩子的光。

退休早和退休晚，一般来说对退休金的总额不会有太大的影响。比如说，都是同年同月同日参加工作，一个五十五退休，一个六十五退休，假如晚退比早退多一倍的工资。如果都活到平均寿命七十五岁，晚退休拿高退休金拿了十年，早退休的虽然退休金少了一半，但他却已经拿了二十年。总额是一样的。而不同的是，早退休的比晚退休的多休息了十年。

如果你们的寿命都没有活到七十五，比如只活到七十岁，那晚退休就不如早退休了，你领的退休金总额只有人家的百分之七十五了吧。

当然，如果你们都活到八九十岁，那退休早与晚的退休金就相差甚远了。人家每多活一天，就比你多一倍的工资呢。

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關鍵字: 女士 个人账户 退休