正经说“就业”之疫情特别篇2

2020年,在这个满怀期待的重要年份,一场大疫突然降临。

顿时,武汉——成为了全国关注的焦点!中国——成了全世界关注的焦点!

在全国举国抗击疫情的时候,我们需要的是勇气和战胜疫情的决心。

同时我们也需要关注好每一个人,尤其是大学毕业生群体,每一名大学生。


正经说“就业”之疫情特别篇2

£ 政策面的理解

此次疫情之前,国务院于2019年12月13日发布的《关于进一步做好稳就业工作的意见》第八部分加强组织保障中第二十五条专门进行了要求“各地区要第一时间处置因规模性失业引发的群体性突发事件,防止矛盾激化和事态扩大。处置过程中,当地政府可根据需要与可能、统筹不同群体就业需求,依法依规制定临时性应对措施。

2020年2月11日,国务院常务会议提出“高度关注就业问题,防止大规模裁员。

从上述政策面看,疫情虽然对于就业,尤其是大学生就业有巨大的影响,但是国家也在想方设法解决这样的问题,总体是有信心的。


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£ 行业面的理解

笔者曾经在2月8日对行业企业复工复产的的情况进行过判断,从目前复工复产的情况看,也基本上是这样的一个实际情况。总体来说,复工复产的情况是按照民生需要和行业影响国民经济的重要程度来逐步实现的。

应该说,此次疫情不仅改变了人对社会、生活的认知,同时也将在经济层面改变人的认知。生产加工、高新技术、民生保障等方面也许在今后一个时期将会得到进一步巩固和加强。这对大学生求职者来说,就如同一个风向标,指明了今后就业的方向。


正经说“就业”之疫情特别篇2


£ 市场面的应对

这里的市场面,指的是人才市场的基本面。作为大学生求职者应当怎样面对人才市场的基本面变化呢。笔者认为2019年年底的就业市场和目前的就业市场相比,一定会产生翻天覆地的变化。需求数量并不是最关键的考虑因素,需求岗位变化才是值得每一名求职者重点考虑的。因此求职者,尤其是没有经验的大学生求职者在就业目标确定上需要进行积极的调整。目标要求要具象化,例如行业、地域以及薪资待遇,求职者可在这4个方面结合当前的实际情况进行调整:

1.行业目标。怎么调整呢?例如,涉及民生的行业,比如农业、医疗、教育、物流、交通等行业,今后一个时期,这些行业将会是国家持续发力的方面。

2.地域目标。怎么调整呢?例如,就近择业,离家近一些,在家乡就业等会成为主要的选择。

3.薪资目标。怎么调整呢?例如,适度降低薪酬期望,符合当地生活标准,能够使自己搭建“生活消费+避险储蓄+增值理财”的个人财务模式即可。

4.岗位目标。怎么调整呢?例如,更加科学化的进行职业生涯规划,依据规划确定岗位目标,尽量少走弯路。

无论如何,我们是要前进的,疫情终将随着我们的努力而被消除!


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