如果取消學生的寒暑假,實行“996”模式的學習,你支持嗎?

妙趣動物園


8小時《工作制》是勞動法規定的,但是很多人並不知道8小時工作制是怎樣來的。

8小時工作制的起源

在18世紀後期,工廠為了提高生產率沒日沒夜的開始加班,一天24小時,一週7天,工廠的機器持續不斷的運轉。這樣就導致工人每天工作的時間在10-16個小時。


這個時候,羅伯特·歐文發起了一場運動,呼籲人們每天工作的時間不要超過8小時, 他喊出的口號就是8小時工作,8小時睡覺,8小時消遣。

福特汽車公司是第一個引入這個政策的公司,他們改變了工人工作的標準,把上班時間改為8小時工作制,而且把工人的工資翻倍。令人吃驚的結果出現了。

同樣的工人,在勞動時間減少的情況下生產力卻大幅度上升,而且福特公司的利潤在兩年內大幅度提升。


劃重點:時間在減少,勞動效率卻在提高,所以說並不是工作的時間越長勞動效率就越高。

這個道理同樣可以用在學習上。我並不建議取消寒暑假,對孩子們適應996制度,兩個原因。

第一,長時間的上課,過度消耗老師的體力,容易導致老師工作效率低,這對於教學來說並不是最好的選擇,最優的結果。

第二,學生們沒有寒暑假,沒有時間限制的去學習就可以提高學習成績嗎?中國有句老話叫“物極必反”,過長的時間反倒會降低學習效率,還不如在有限的時間裡,最大程度發揮孩子的潛力。


所以說,不管是學習還是工作,996制度並不適合,看似時間增加,但是工作效率和學習效率並不見得能提高。


豌豆媽媽育兒


支持。

大家覺得“996”很辛苦嗎,沒錯,對於每週工作的上班狗來說,辛苦、累。但對每天6點起床,10點下晚自習的學生來說,這算什麼呀?我自己上學的時候完全沒覺得書包有多重,但我看我弟每次上學背的書包,都驚了!這是小孩子能承受的重量嗎?


學生的寒暑假很輕鬆嗎?其實並沒有,對於家庭條件較好的孩子,可能從早到晚都有補習班,在學校被老師管著,在家被父母管著,家庭條件一般的孩子,可能寒暑假就無所事事荒廢過去了。


我支持“996”的學習模式,不是說像上課唸書那種學習,難道學習就只侷限於這些嗎?學一技之長、畫畫、唱歌、和朋友一起玩遊戲、學做菜、做家務、看課外書、參觀展覽等等,都是可以讓孩子學習的方式,如果孩子寒暑假真的每天9點開始這樣的學習,得多充實啊。


天才少女小圓


不支持

取消寒暑假?

我出來工作後,就很懷念寒暑假了,而且有很多朋友當了老師,每當寒暑假時就特羨慕。

說說學生時代吧,小學寒暑假時最幸福的,那時候就像放飛自我的小鳥,不斷地到處亂飛,今天大家約好爬山,明天約好釣魚,後天約好去一個同學家玩遊戲,每天都過得歡樂,那時我們的寒暑假作業只有一本的,還是語數英集合版,爸媽每天等你出去的時候,都會提醒你要先做好作業的,可是都是到假期最後幾天才會趕忙忙的做起來。

相比之下,現在學生的寒暑假作業真的太多太多了,雖然是有幫助學生促進德智體美勞的,但是束縛太多了,每個學科的老師都安排,每天好像都在完成作業那樣,跟上學差不多。

初中那會學會了摩托車,暑假時間真是天堂,各種亂竄。高中就不一樣了,尤其是高二升高三那年。

取消的話,很多孩子期盼心的沒了。

再說,孩子的學習任務現在不單單是996,6點半起床,早餐早操早讀,上課吃飯午睡上課,晚飯洗澡晚修,11點上床睡覺。一週上6天半的課,只有週日下午半天休息,然後晚上還是要晚修,天天如此,你覺得有多少家孩子能開開心心學習的?還取消寒暑假,我的天,很多孩子都會瘋掉吧。

本來學生時段,接受知識,培養情操,是要艱苦的,很多人把學習和工作對比,覺得學習是輕鬆的,只是你出來工作後,心態變了,如果在當時,你一天天熬的,你也覺得打工是舒服。

996在互聯網公司IT行業,是值得去思考的,工資待遇比其他行業高,但是加班加點也常事,有人說這是健康飯,用你的健康換取財富,這個每個人都有自己的想法吧,你覺得ok ,那你就去,還是找個5天8小時制的。

給學生一個歡樂時間吧,也讓老師休息好,調整狀態進入下個學期。


探域小家Vivian


去掉寒暑假就不用了,我還要壓歲錢吃西瓜,但是996挺好的,我們學校(初三)696,6.20-12.00下午1.40-9.30,星期六上午6.40-11.50星期天下午1.40-9.30,初一初二785,7.00-12.00,1.40-8.30,星期兩天


烈焰中的末地



996工作制是指早上九點上班,晚上九點下班,中午和傍晚休息時間根據公司規定,一天工作十小時以上,一週工作六天。

這樣的制度,別說孩子了,大人都受不了,當初提出來這個制度的時候,大家都是極力的反對。根據《勞務法》規定,每日工作不能超過八小時,平均每週工作時間不超過四十四小時。所以996的制度不僅違反了法律更是對上班族的一種壓迫。


同樣,如果將這樣的制度放在孩子身上,就會將孩子原本不多的快樂磨滅掉。而且寒暑假的安排也是根據時令決定的,讓孩子減少在一年之中最熱和最冷的時間段出行,可以減少必要的危險。從這個角度看,取消學生的寒暑假,實行“996”模式的學習是一種不可取的制度,堅決不支持。

但是,換言之,現在大部分的學生在外邊補著課,放學之後有作業輔導班,作業寫到很晚,週末有培訓班,就算是寒暑假,家長也想趁著這個機會實現彎道超車,安排了滿滿當當的補習,如果說這樣的生活沒有實行996,但是也不比996制度輕鬆許多吧!


從孩子六歲進小學開始,一直到大學畢業,需要面對課本十八年的時間,一邊學習知識還要不斷的競爭,孩子的壓力不比上班族差,這麼多年一直說要給孩子減負,也沒有見孩子輕鬆一點,小小年紀就戴上眼鏡的人大有人在,壓力已經這麼大了,還要增加學習時間,這就有點過分了!堅決不支持!


如果我的回答對您有幫助,請關注@福林媽咪,每天為您推薦落地實用的育兒知識,陪伴孩子一起健康快樂的成長。(注:圖片來源於網絡,如有侵權,請聯繫我們刪除。)


福林媽咪


老子曰:“天欲其亡,必令其狂”。取消學生寒暑假,實行“996”模式,無疑是一個極其瘋狂的舉動,我絕不支持。


千萬不要坑害孩子好嗎?

寒暑假很容易理解,冬天太冷,夏天太熱,都不利於學生集中精力學習,所以要放假。放假勞逸結合,對於學生來說,學習的過程被假期分成一段一段的片段,每個學期都有一個起點和一個終點,更便於樹立目標,一步一步往前走。

作為一名教師,看到孩子們目前極為沉重的學習負擔,已經倍感痛心了。無奈之下,看到這樣不切合實際的瘋狂想法,我能支持嗎?寒暑假是對孩子們一階段緊張學習之餘的調整和緩衝,取消了,是對孩子們的極大傷害。


假如取消了寒暑假,採取“996”模式學習更是違背了孩子的成長和發展規律。長此以往,孩子的身心健康受到的影響是難以挽回的,那是後悔都來不及啊!千萬不要在折騰孩子了,更不要天馬行空,做那些異想天開的事好嗎?

千萬不要過於瘋狂好嗎?

“996”模式,就是說每天早9點上班,晚9點下班,每週工作六天,只讓員工休息一天的工作方式。這種無人道的工作方式,是在計算機和互聯網行業流行起來的,因為這些行業工作量極大項目週期又短,只能拼命加班,996是常態!

我是一名普通中學的教師,在這裡只是勸慰我們的教育“磚家”千萬不要照抄照搬,更不要無事生非。還要提醒所謂的成功“仁士”,一定要仁慈仁愛,不要坑害孩子啊!再提取消寒暑假數以千萬計的家長吐沫星能淹死你,再提實行“996”模式學習,數以萬億計的孩子小拳頭能捶死你。


如果你想好好活著,就不要冒險,不要衝動,不要瘋狂……瘋狂付出的代價太大了,教育承受不了,孩子忍受不了,家長接受不了。就目前而言,孩子的負擔夠重了,寒暑假對於孩子是一個很好的身心調整過程,更是一個消化知識,放鬆心態的重要時段。假如你家有孩子,你會贊同取消寒暑假,實行“996”模式學習嗎?

千萬不要增加負擔好嗎?

有位媽媽這樣自述:記得那一次我送女兒去上晚上的英語課,在送她去培訓學校的路上,孩子睡著了,打著小呼嚕。想著早上六七點鐘把她從被窩裡拽出來,在學校裡待了一整天,上了六節課,做完老師佈置的作業,馬不停蹄趕到培訓學校,這強度就是成年人也很難有人能夠長期堅持下來。

日常的學習過程中,我們的孩子付出的太多了,幾乎沒有休息放鬆的時間。許多孩子的學習時間,課餘強度可能遠遠超出了“996”,更有甚者,有過之而無不及啊!孩子們多麼渴望有個好好休息和自由自在的時間啊!


“把寒暑假還給孩子!”是許多教育有志之士的強烈呼籲,“把寒暑假還給我們!”是多少孩子渴望已久的心底呼喊。為了孩子的身體,為了孩子的明天,請打開禁錮的枷鎖,請放開封閉的閘門,讓孩子們像小鳥一樣放飛夢想,像魚兒一樣暢遊大海。不要再提取消寒暑假,不要再提“996”模式了好嗎?


俺油菜


不支持。

雖然學校教育非常重要,是孩子一生成長必不可少的,有著計劃性的指導,系統性的學習文化、知識、規範、品德與道德觀等優勢。但是,也有一些弊端。

學習內容的繁難、學習壓力的不斷加碼、學生間競爭的愈發激烈,導致學生對社會和生活,特別是對大自然的感覺鈍化,對日常生活熟視無睹,而將精力全部用於學習、考試,用於追求分數和名次。

再者,機械操練、強行灌輸的教育模式,使得鮮活可愛的學生個性被忽略、被壓抑,也容易出現孤僻、自私、冷漠、驕傲等不良心態,導致人格發育不完善。

這些弊端,這種學校制度和人才培養模式,是由工業化時代的價值觀和思維方式所決定的。現在的學校,就像工廠。學生就像流水線上的產品,同等型號、同樣功能,大規模、大批量地製造。

如何最大程度上彌補,使孩子們的天性和獨特性得到發展?寒暑假的時間和安排就顯得尤為重要。

春、秋二個學期的在校學習,已能完成基本的學校學習任務。暑假和寒假,就應還給孩子們,讓他們有更多時間親近自然、社會實踐、勞動體驗、參與公益、體育運動、自我管理和發展興趣愛好。

雖然現在很多孩子在春、秋二個學期裡,工作日放學後和週末都被各種興趣班和補習班安排得很滿,寒暑假也都在各類補習和培訓之間忙碌,用於學習的時間遠超“996”,但學校之外的一部分學習內容畢竟是家長根據孩子的個性、興趣、愛好、實際需求等安排的,在一定程度上能彌補學校教育的不足。

當然,家長和孩子如果能放下升學焦慮,聚焦整個人生的長期目標和人的健全發展,將寒暑假的時間更多地用於走進大自然、親近自然、熱愛自然,用於走進社會、瞭解社會,用於積極參與社區和地方上的公益組織和公益活動,用於體育運動,強健體魄,用於勞動體驗,感受生活,用於培育自己的興趣、愛好與特長,與學校教育形成良好的互補,那就發揮出了寒暑假的最好價值。


用心教語文


學生取消寒暑假,工作人員就隨著取消雙休日。如辦不到,就不要提什麼取消學生寒暑假之類的廢話了。


山老頭123456


如果取消學生的寒暑假,按照996的模式來安排學生的學習時間,老師不一定支持,但是,我敢斷定學生們一定會異口同聲的贊成。

第一,在目前大部分學校都在片面追求升學率的情況下,學校補課現象有禁不止,學生們的學習時間早已經突破了996,甚至,有過之而無不及。996制度,最初是由某些企業老闆提出的,想最大限度的挖掘職工的工作時間和工作潛能,簡而言之,就是上午九點鐘上班,晚上九點鐘下班,午休小於一小時,每週工作六天。但是,對學生而言,與我們大部分學校正在使用的作息時間相比,很明顯996的學習時間是很短的,據我所知,大部分寄宿制學校,起床時間在五點十分左右,早自習五點四十開始,六點四十左右結束,晚自習下課時間九點半,兩週或者一個月休息一次,特別是畢業班的同學,學習時間更加緊張,幾乎沒有節假日,這種情況下,同學們最渴望的就是能真正擁有自己的星期天和節假日,所以,如果把996的模式用於同學們的學習中,孩子們會覺得很輕鬆,因為他們睡到自然醒也可能不耽誤九點鐘上課,並且,每週還能休息一天,這對學生們來說,簡直就是福利。



第二,作為老師而言,如果沒有相應的額外補助,我想大部分老師應該不會同意這種工作模式。很長一段時期以來,老師們的福利待遇一般,但每年三個月的帶薪休假還是另其他行業非常羨慕的,再加上每週兩天的週末休息,可以說老師們工作時間和工資收入基本上還是可以的,他們早已習慣了五天工作兩天休息,如果突然廢除了這種相對安逸的工作模式,老師們肯定會不好接受的。


三尺講談


關於這個問題,新姐認為還是要根據我國目前的實際情況來分析:


取消學生的寒暑假,實行“996”模式的學習

1.需要付出哪些成本?

取消寒暑假,“996”模式,一年大約54周,相當於每年多出了暑假60天+寒假20天+週末54天=134天

學校:教室、水電、宿管、保安等人員配置及基礎設施投入以及損耗

學生:每年多出1/3的時間,學習的內容、效率等問題。

教師:每年多出的工作時間,是否算入薪資……


很明顯,取消寒暑假,“996”模式針對全國中小學教育來說是不合理的,也不符合兒童成長髮育的需要。


另外,之所以大力推廣普及基礎義務教育,一方面是為了提高人口素質,

另外也可以通過延長入學時間,推遲就業年齡,緩解就業壓力。

一般接受高等教育畢業後就業年齡約23歲,但是如果通過“996”模式,相應地畢業年齡就會變下,增加整體社會的就業壓力!


分享到:


相關文章: