我在乡镇工作,现在要选岗位,岗位有农技、畜牧、社保中心、安监,哪个岗好?

乡下读书人


乡镇干部都是万金油,没当领导前,基本是一块砖,哪里需要哪里搬,岗位不是你想选就能选的。即便能选意义也不大,没决定权没拍板权,领导叫干什么就干什么,碰上机构改革岗位压缩指不定去哪,有个位子就算不错了,其实无所谓的好坏之分。如果非要分出高低,从岗位综合指数对比,这四个岗位从好到差排列顺序如下:

1、农技:农技岗看起来不起眼,其实很实惠,事不多,专项经费不少,是比较理想的选择。

2、安监:安监站现在叫应急管理站,管的业务比较重要,有一定的执法权,涉及矿山、企业等生产单位,比较吃香,有一定的隐形福利但权力大,事情多,责任也重,稍不留神可能被问责,优劣参半。

3、畜牧:最大的好处是事不多,其他的,也就那样了。

4、社保中心:纯粹的服务部门,权力不大,责任不小,稍微做得不好点,还会被投诉,典型的吃力不讨好的部门,而且没出路,也学不到什么东西,能不去就别去了。


80后小公


我在乡镇干了多年,安监也做了三年,总得来说,若是想要事少责任小那农技员和畜牧员还不错,若是想要有点前途安监站也还行,特别是经济型乡镇,最不好的是社保吧,事多事杂还没前途。因为是事业编制,管理还是专技岗位也不一样,看你的情况,最好是选择拿来考的事业编制,这种一般来说在安监站……说真的若是事业编制,想要在乡镇有前途,只能去党政办或者党建办写材料,其他的都没有机会[呲牙]


诗词读史


在乡镇上班,不管哪个部门,都很不容易。我是驻村扶贫的,跟乡镇政府也不少打交道,个人感觉乡镇干部每个口的都挺累的。我所在的镇,一日三餐镇政府都提供,这就意味着每天要早出晚归,一般早上六点开始供应早餐,七点结束,然后开始工作。碰到忙的时候,比如三夏防火时,人员不够用的,就要各个部门抽调人了,有时候甚至都要从中心校抽调人。而且乡镇里的工作特别多,工作量也特别大,不管上级哪个口的人来检查调研等,都要抽人陪同检查接待。这几年国家比较重视三农,上面下来检查的人就更多了。还有人口普查,经济普查,美丽乡村建设,人居环境整治,土地确权,宅基地确权等等,工作特别繁杂。乡镇工作人员很少有双休日,而且节假日也经常加班。总之,在乡镇上班很辛苦,希望你做好心理准备。


亦豆宝


本人曾经在乡镇工作过多年,对乡镇工作还是颇有了解的,希望我的回答可以供你参考。

乡镇好的岗位有:党政办、党建办、扶贫办、纪检等岗位,你在题目中的农技、畜牧、社保中心和安监等部门都不属于好岗位。

当然,既然只能在题目中的岗位选,那也是没办法的事情。

首先,安监的岗位是最差的,因为一旦发生安全生产事故,首先就拿安监站问责,而安全生产事故是否发生,很多时候是靠运气。我之前所在的乡镇,都是每个领导分管一年安监工作——大家都不想一直管下去,因为容易被问责。

其他三个岗位怎么选呢?农技、畜牧岗位需要经常下村,和村干部与农村种养户打交道较多,可以培养自己的沟通协调能力,也可以打下群众基础,增加基层工作经历,相对而言还是一个不错的锻炼机会。另外,一般这两各岗位是技术活,将来可以考职称,一般中级职称就等同于正科级的薪水了,即使不提拔,有这个待遇,也还是不错了。因此这两个岗位都可以考虑,相对而言,农技的工作面更广,更群众打交道的机会更多,建议选农技。

社保中心几乎不用下村,也没有考职称的机会,相对来说,很难锻炼自己,岗位相对差一些。当然了,如果你是一个女干部,不想下村,就想呆在办公室,也是可以考虑的。

所以,岗位排名依次是:农技、畜牧、社保中心,最后才是安监。


孤舟钓江雪


从你列举的几个岗位来看,你有可能是一名事业单位身份工作人员。

一、乡镇事业编和工作岗位

在乡镇上,工作五花八门,编制定在什么岗位上不一定就从事那个工作,可能今年分配你管农技术,明年党建任务重了,又分配你管理党建,甚至有的时候可能你既管农技又管党建。

随着乡镇机关政府机构改革的陆续展开,在乡镇站所设置上发生了很大的变化,但管理的内容基本不变,只不过对部分办公室岗位进行了合并设置。

二、列举岗位的优劣

在你所列举的农技、畜牧、社保中心、安监这4个岗位当中,相信绝大多数人可能会选择安监岗位。安监岗位虽然有各种各样的安全检查的责任,但是毕竟不用经常待在办公室。会有下去检查的机会,和企业打交道的时间比较多。权力越大,责任越大,和企业老板打交道要非常小心。企业老板非常看重你,甚至有可能会想方设法的巴结,但是一定要洁身自好,树立好自己的底线意识。

社保中心年轻人居多,女孩子也居多,因为这是业务性的工作,好多为群众办理养老保险、丧葬补贴等费用,基本上是和电脑打交道的,有时候下村和群众面对面的办理相关业务。如果你对办公软件有一定的基础,办起社保工作来是相当的简单。当然在社保工作岗位不利的一方面就是,由于专业性比较强,和乡镇领导直接接触机会也较少,所以更换岗位的可能性较少,同时社保中心主任(所长)是公务员编制,如果由业单位想晋升的话是比较困难的。

畜牧也是一个专业性非常强的岗位。你敢给猪羊打针吗?如果你有相当的基础业务知识,并且热爱这项工作的话也可以选择,但是切记一旦选择畜牧再出来的可能性就比较小了。畜牧也是近两三年来才移交到乡镇政府,原先一直有乡镇的畜牧站归农业局直接管辖。

农技岗位和群众打交道的时间非常多,需要下村入户向农村农民介绍先进的种植养殖技术,在这个岗位上的人都成为了农民的贴心人,在群众当中享有较高的威望。但近年来随着市场经济的发展,农技在乡镇政府的比重逐渐的降低。

三、建议

总结了以上4个岗位的优劣性,相信在你的心中已经有了潜意识的决定,如果让我来选择,我还是会选择安监岗位。因为我还年轻,在安监岗位上更容易接触各方面的人和事,拓展自己的社交面。同时这个岗位专业性并不强,也有利于将来从这个岗位上走出去。如果进入其他三个岗位,在乡镇工作一直就限定在那个岗位的圈子。对于以后的提拔晋升也是比较困难的。

但是切记,如果你选择了安监这个岗位,那就一定要时时刻刻提醒自己洁身自好,千万不敢掉进那些老板的陷阱当中去。同时一定要认真负责,按照国家法律规定严格监察,扛起自己肩上的责任。


四为公务员


选农技。

1.安监,权小责任大,有入狱风险。各阶段检查非常多,年底准备迎检资料应该有三大本。

2.人社,权小事多

3.畜牧,事不多,主要就是春防和秋防。当大型畜禽瘟疫来临,如临大敌。比如非洲猪瘟,禽流感,五号病

4.农技,平常就是指导农事,防病治虫。我们省乡镇单位机构改革后,以钱养事。农技部门项目比较多,每个项目都有专项经费,如果参与项目推广,还有工作经费。


展羽


选岗这么私人的事肯定要根据你个人的情况来定,这几个岗位如果让我选,肯定选农技,底层原因你可能不知道。下面就具体来说。

1.别管选什么,第一步都是先确定你自己的目标和发展路线。

不管你在哪里工作,都应该首先确定自己的目标,只有目标明确了,你才能知道自己想要的是什么,你要走向哪里,也正因为你有一个清晰的目标,你以后相关的选择才能更加有依据、有参考。
我也在乡镇工作,在我还没进入这里工作的时候,我就对自己进行了分析,并明确了自己的奋斗目标。所以,你也应该进行一下自我分析,看看自己属于干部身份,还是工人身份?是走职称晋升的路线,还是干部提拔的路线?是追求安逸的生活状态,还是那种充满挑战但有一定地位的生活状态?
这些问题只有你自己最清楚,你要根据自己的内心来确定到底怎么选择。
等你分析清楚以后,再制定一个清晰的目标,以后再有什么选择你就知道了。

2.选岗要结合自己的爱好、特长。

选择岗位还要综合分析自己的兴趣爱好和特长,如果选择了一份自己很喜欢的工作岗位,工作的每一天你都是幸福、快乐的,如果你选择了一个自己不喜欢的工作岗位,那你每天都很痛苦。
比如,以上你说的那几个岗位,农技、畜牧这些部门都是专业性很强的,而且也特别的枯燥乏味,如果你对于农业没有一定的热爱,你选择这份工作其实是很痛苦的。农技站,你就要经常下村、下地了解农作物的种植情况,有时候还要亲自干农活,又脏又累,但是如果你喜欢这份工作,你就会觉得很有意思,看着农作物一天一天的长大,你内心也是幸福的;畜牧站也是经常要下村,特别是有时候需要去养殖场,那里的味道非常难闻,如果没有充分的热爱,是很难忍受这份工作的。
所以,选择什么岗位一定要结合你的兴趣爱好来定。

3.客观上的好岗位是怎样的?

当然,对于所有的工作岗位都有一定的客观标准,大概可以从清闲程度、发展前途等方面进行分析。
比如,你所列举的这几个工作岗位,社保中心肯定就是坐办公室的,但是由于这项工作是民生工作,涉及到每一个人,所以,尽管坐办公室,但是却非常忙,而且直接与群众打交道,往往也会发生一些冲突。我们单位社保中心的同事就开玩笑说,每天早晨都想打仗一样。农技站、畜牧站不是特别忙,主要就是下村看一看农作物,或者去养殖户家巡查一下疫情,或者迎接一些上级的检查,没有特别应急的工作。安监站,需要经常下去巡查安全生产,也有一定的责任风险。
至于你喜欢什么样的工作氛围,还是要由你自己来选择。
总之,选择什么岗位,需要你静下心来综合分析,权衡利弊,参考兴趣爱好,进而最终做出决定。
欢迎在评论区发表自己的不同观点。
作者:写作匠,资深体制内成长导师,用工匠精神专注分享体制内的那些事儿。

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乡镇工作农技、畜牧、社保、安监哪个岗位好,建议题主先确定将来的发展方向,根据发展方向选择岗位。

一、从题主选的岗位来看,应该是事业编制,
事业编制在乡镇有两个发展方向,一个是努力争取提拔为副镇长,转为公务员,当然这个方向很难,但也并不是没有机会;另一个方向就是尽快评聘职称涨工资,期间争取股级,这个是大多数人最普遍也是唯一方向。

1、如果想往领导岗位努力,建议选择最快可能升为站室负责人,也就是股级的岗位。比如看哪个岗位没有负责人或者负责人最可能变动的,这样才有可能尽快成为股级,下一步提拔副科级才有可能。如果一直是一般干部,不能走到环节干部层次,就更没有机会去争取机会本就很小的提拔副科级可能。前面小众也说了,这个方向很难,但也不是没机会,小众认识的人里面目前有5个事业编制提拔副科级的。

2、如果想尽快评聘职称涨工资,建议选择和自己所学专业相近或者已拿到职称序列相同的岗位。比如农艺师就选农技、畜牧师就选畜牧,这样有利于尽快评聘职称。当然这只是为防万一的选择,因为目前有些地区评职称会限制专业和所从事工作相同或相近。

二、其实乡镇除了党政办外,其他站办所室工作区别不是特别大,都是要承担本身业务工作外还要包村驻村,承担乡镇的中心工作,比如维稳、防火、环境整治、脱贫攻坚等。

这四个岗位的工作,农技和畜牧分别对应农村种植业和养殖业的相关工作,社保是养老保险方面工作,安监是安全生产工作。一般安全生产每月会有安监津贴。各个岗位的工作量各地区情况不同,一个站室人员多少也不同,所以岗位工作要看具体单位实际情况。

三、目前各地区乡镇机构改革基本都完成,大体上乡镇事业编制都划为综合服务中心和综合执法大队两个大口,具体岗位会有人具体负责,但是不再分站办所室,所以具体岗位可能也不是特别重要了。从这四个岗位来说农技、畜牧、社保属于服务中心,安监属于执法大队。

综上所述,除了安监不建议选择,虽然有津贴,但是承担责任比较大,其他都差不多,关键看自己想将来如何发展。

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独善者众也


你好,选岗可以根据自己的喜好进行选岗,让我选的话我选农技岗位。

我在乡镇办公室做了四年半的行政,和所有岗位都能够接触到,其实对于每一个乡镇基层工作者来说,都是万能的,没有不行的,只要哪里有需要我们就去哪里,我把岗位都分析一下:

农技岗位:乡镇本来就是跟农村打交道,农技就是为老百姓提供技术支持和帮助,能为老百姓解决实际困难,实现自我价值,在自私一点,农技评职称也好评。

畜牧岗位:乡镇的畜牧岗位职能现在很多地方划分在兽医站或者直接归为农技口,这个岗位是对农口的细化,主要针对群体是养殖户,为他们提供方便。

社保中心:社保中心主要是收合作医疗,为办理农村社会养老保险的人群服务,不过每天人来人往,没有一丝空闲。

安监岗位:安监主要为乡镇企业服务,督促和检查企业安全隐患问题,安全无小事,这个岗位责任重大,操心多。

分析这么多,别人说的再好,最主要还是要看自己,自己选择做什么样的人,跟什么人打交道,这都要根据的性格。


小旺财


基层工作32年的事业编给做您参考!其一,根据自己专业对口的原则选择岗位;其二,在没有专业对口的前提下,首选农技、畜牧,其次社保、安监。为什么这么说呢?来听听基层林业的见解。

为什么要根据自己的专业对口原则选岗位?

1)专业对口,得心应手

有人说,干一行,厌一行,但基层林业干林业32年了,没有丝毫厌倦之感,为什么?因为自己学的是林学专业,专业人做专业事,轻车熟路,得心应手,没感觉到工作上有哪些压力,很少碰到棘手难办的业务,工作起来很轻松,得心应手,何来厌倦?因此,您学的啥专业,还是选择啥专业,最为合适。


2)学以致用,不枉初心

古话“十年寒窗苦”,从小学算起,每个人读书何止十年?尤其是大学读书,寒窗苦读,满腹经纶,而走上岗位却弃之不用,这是一种严重的资源浪费!我们学习的目的不仅学有所用,而且学以致用,学来的知识是需要展示出来,反哺社会,为社会做贡献的,因此,强烈建议根据自己专业选对应的岗位。

为什么在没有专业对口前提下,首选农技、畜牧,其次社保、安监?

1)专业技术岗位较为单纯,待遇也还不错

技术类岗位工作相对单纯,主要从事种养殖技术指导、病虫害防治、及日常统计、调查等工作,比较单纯,一般经过2-3年锻炼,均能够独当一面,而且工作起来很轻松;

其次技术类岗位拿职称工资,相对较为公平,像基层林业这种中专学历,只要业务熟练,认真钻研,扎实工作,也可以拿到高级职称,比正科工资还略强。

2)专业不对口,完全可以自学

尽管专业不对口,选择技术类岗位也没有关系,即便专业对口,科技日新月异,也要不断学习更新,适应社会的发展。俗话说“活到老,学到老”,因此,专业不对口也可以通过再学习来掌握,经验就是在不断实践中总结出来的,现在学习的条件、学习的途径非常多,“世上无难事,只怕有心人”,只要肯学,您就可以胜任!

3)社保、安监不是不重要,而是侧重点不同

说专业技术岗位好,并非说社保、安监岗位不重要,而是这两个岗位更容易进入角色。比喻社保,只要您能静心工作,都可以胜任;再如安监,只要您有责任心,都可以做得很好。但技术岗位不一样,需要不断学习更新知识,积累经验,当然,这种知识的积累也会让您终身受益,哪怕是退休了,只要您愿意,也可以退而不休,很容易找到发光发热的新岗位。

以上是基层林业的个人观点,期待大家批评指正!


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