《七律·读呈郭老》
毛泽东
劝君少骂秦始皇，焚坑事业要商量。
祖龙魂死秦犹在，孔学名高实秕糠。
百代都行秦政法，十批不是好文章。
熟读唐人封建论，莫从子厚返文王。
世界历史说来话长，那在这里那就长话短说吧，咱们用这么几段话来总结:
地球是一个大的市场，无数文明宛若无数个微小公司开始慢慢发展，开始抢占市场，发展到一定的程度之后，市场慢慢的成熟，吞并开始了，到最后，存活下来的大概也就几个巨无霸公司。
(古文明这一块有争议，笔者在这篇文章中写的是本人认可的一种，如有不同见解，请在文章下方评论)
美索不达米亚文明（两河文明） 、古埃及文明 、印度河文明（哈拉帕文化） 、古印度文明 、华夏文明。
其他的就不说了，那就来说说咱的华夏文明有限发展责任公司。
根据现在普世的认知来看，公司最开始的注册代表法人是黄帝，以轩辕氏为主要架构在黄河流域建立了一家小公司，后来吞并了以炎帝、蚩尤等CEO代表的公司。
这个时候就形成了一个松散的集团，后来的尧、舜等人是CEO，是老大，但下面各个部门的总监都是实权派。
但是到了夏禹那一代，想着这么下去可不行，于是就把公司给私人化了，这么过了几百年，底下一个分公司的CEO姬发流动资金和市场占有率是越来越大，这么一考虑，干脆自己入主主公司算了。
所以后来，华夏公司第一次私人化之后的夏，改为了第二次私人化的商。又过了这么好些年，底下分公司业务开拓的是越来越大，但是又不听指挥了，不听指挥的同时导致了市场僵化，夺权事件是一而再再而三的发生。
而华夏公司到了这一代，明确法律代表人已经没有了，七个分公司的CEO分别竞争上位，其中最精明能干的CEO嬴政开始了对其他六个分公司的收购吞并计划，经过了很多年的努力，终于成功恢复到了集团公司的形式，坐上了董事长，而且这一次不再设立分公司。
嬴政这个董事长一上任发现，原来那几个分公司的财务账目，税收账目，公司上述发展计划那是一塌糊涂，干脆大手一挥，全部按照自己现在的财务制度，税收制度来办，公司日后的战略目标重新制定。
但是由于之前的收购并购计划太粗暴了，导致集团里面一些不重要的部门，还是有以前那些分公司的重要骨干担任，当时的嬴政董事长想慢慢来解决。
可惜嬴政董事长最后没留下遗嘱，谁来继承公司，就被秘书赵高篡改了遗嘱，有保洁卫生部的部长胡亥接任董事长的位置，可惜胡华也是不学无术的二代，又让手底下的人给夺权了，自己跳楼自杀，最后一点儿华夏股份由子婴继承，最后子婴那点儿股份也被后来的股东刘邦强行并购了。
所以说有秦一朝，三世而亡。二世而亡，只是普遍的一个说法。
华夏公司的历史到了这儿算是定格了，翔哥文明有序的传承下去，尽管CEO不同的换，但本质上没有变，像其他几个文明古国组成的公司都纷纷飘落在历史长河里。
这就是秦始皇所建立秦朝的巨大意义，没有了他，中国历史还真不行。
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