繁华已落幕21

职场中，大家在一起工作，时间久了，都熟悉了解了，这个时候偶尔开个玩笑，调节一下气氛，可以理解。不过玩笑归玩笑，度一定要把握好，特别是开异性同事的玩笑，太过了，或许会惹来不必要的口舌之争。

其实异性同事之间相处，门道很多，条条框框也不少，玩笑不能过头，就是其中比较典型的一条。另外，异性同事之间，始终要以工作为前提，恰当的距离一定要保持。

如果只是普通同事关系，请保持距离。

既是同事又是恋人，这个职场中也不少，他们在其他同事面前拉个手，拥抱一下，发个嗲，秀个恩爱，也比较常见。

如果只是同事关系，包括上下级关系，那么彼此之间保持恰当的距离，保持合适的距离，就显得尤为重要了。

距离太近，会给同事遐想空间。距离太远，拒人千里之外，会让同事觉得孤僻、高傲、不可亲近，或许会导致被排斥被排挤，当然，最后肯定会影响到你的工作。

所以这个距离一定要把握好。

• 言语上保持距离
  

异性同事之间，言语上一定要有距离，一些暧昧的词语，一些给人误解的词语尽量不要说。语气上更是要注意，同样的词不同的语气，给人的效果也不同。

• 动作上保持距离
  

捏一下脸，拍一下手，揉一下肩膀，这种小的肢体动作，或许有时候是不经意的，或许当事人并没有什么特别的其他的想法，但在旁观者看来，这就是暧昧。

区分男同事玩笑的性质。

我们常说，玩笑不能开的太过，太过了，性质就变了。

玩笑，从性质上可简单划分为：

• 善意的玩笑。善意的玩笑就是普通的玩笑，大家笑笑就完事，开玩笑的人，没特别的目的，被开玩笑的人，也不会去在意，在旁人眼中，也不会有什么影响。
  
• 恶意的玩笑。开玩笑的人，有故意，有讽刺，有攻击，有嘲笑等意味在里面。被开玩笑的人，相对比较在意，或者心情会明显受其影响。

那么作为女同胞，如何区分男同事所开玩笑的性质？

• 底线。超过自己底线的玩笑，就属于恶意的玩笑了，或许开玩笑的人并不清楚你的底线，但这并不是关键。
• 场合。俗话说“开玩笑也要分场合”，的确有些场合是不适合开玩笑的，在不恰当场合开的玩笑，哪怕他是无心之举，这类玩笑，对于被开玩笑的人来说也是恶意的。
• 语气。这个相对简单，故意讽刺嘲笑，这些一听就可以判断出来，这类玩笑，会让人不舒服，会影响心情，所以归为恶意玩笑不为过。

面对男同事善意的玩笑，一笑了之。

面对男同事善意的玩笑，微笑应对即可，这没什么可说的，也没必要介意什么，说完大家哈哈一笑，或者不妨你也反过来开他个善意的玩笑，就当在工作中调节气氛了。

面对男同事恶意的玩笑，反击抵制。

如果你听到的是男同事恶意的玩笑，你应该立即做出反应。

• 首先你应该制止他。无论是何时何地，必须立即制止他的玩笑。你如果不去制止，说不准更过分的玩笑会接踵而来。
  
• 其次你应该告诉他原因。无论是场合不恰当还是超越你底线，你要让他知道，他越界了，他的玩笑让你介意让你不舒服了。
• 最后你应该警告他。你应该义正言辞警告他，有些玩笑不能开，让他下不为例。

应对策略依然要坚持上面的原则，对于不熟悉的男同事，你可以置之不理，或者干脆直接怼回去，反正不熟悉，不用顾忌是不是会影响到同事关系。

对于你的男上司男领导，如果你不想或者不敢直接反击，那你只能用躲的策略了，但躲肯定不是长久之计，所以还是要让他知道你介意某些玩笑。

比如在一些公开场合，你当着其他同事的面，你用善意的半开玩笑的语气，提醒他有些玩笑不能开。只要语气得当，肯定可以避免彼此的尴尬。

过分的玩笑就是骚扰，过度的玩笑就是攻击。

前面提到过，玩笑不能太过，玩笑不能过头，其实这里的“过”还有另一层意思。

男同事对女同事开过分的玩笑，那就变成了骚扰。男同事对女同事过度的开玩笑，那就变成了攻击。

一般来说，开玩笑，大都主要是为了善意的调侃，为了活跃调节气氛，但尺度把握不好，过度了，过分了，过犹不及，善意变成恶意，气氛变得尴尬，不仅得罪人，更会让自己显得没风度甚至尖酸刻薄。

最后回归本问题：

“男同事老是拿你开玩笑”，说明频率高，不是一次两次，甚至开你玩笑是他的习惯了。“你很讨厌他”，说明男同事的玩笑让你不舒服了，惹你生气了。“怎么怼他”，说明你厌倦了，想反击他。

这里面有个很大的问题，是你自己原因造成的，那就是同事多次开你的玩笑，你都没有反击，反而默默接受，最终导致他得寸进尺，养成了开你玩笑的习惯。

这种习惯从本质上来说，是你惯出来的，如果在他第一次开你玩笑的时候，你就及时制止，那么后续也就没有老是开你玩笑的事情了。

所以这一点，你要吸取教训，以后其他同事如果也开一些你不能接受的玩笑，你一定要及时制止。

也有可能，你当时反击过，但你同事脸皮比较厚，依然我行我素，那说明你的反击不够，你应该更强烈一些。

怎么怼他？你怼他，他以为你也是在和他开玩笑，那么你的目的就达不到了，而你的目的是让他以后不在拿你开玩笑。

所以一定要参考我上面的分析，义正言辞的警告他，让他知难而退。

陪娃乐趣多

当场怼，怼到他下不了台为止。

同事之间，这种喜欢拿别人开玩笑的人很多，开玩笑没有错，错在他根本尺度掌握不了。总以为自己很幽默。实则是用别人的痛点来显示自己的与众不同。你还不能生气，否则“小心眼”的帽子分分钟扣你头上。

我负责的是公司业务。公司有个不入流的司机，就是那种说话没大没小的人。平时在我跟前就是大不咧咧，我也懒得和他一般见识，随口附和了两句哈哈一笑就完了。有一次，工作不太顺利，回公司开会。在门口又遇见了，因为刚好是吃饭时间，十多个司机都在一起，大家打个招呼就完事了。那个没大没小的司机又开始了：X总啊，又了签了几个大合同啊。是不是该请我吃个饭啊。那天心情不来就不好，听到他揶揄，我还是耐着性子笑了下：单子没签到，正在努力。他接着说：那你是弄X呢，是不是一天不跑业务，光约妹子呢。其他司机开始还笑，听到这里都不笑了，只有他自以为很幽默，笑的眼泪都下来了。我都要转身走了，又回过头正色道：尼玛的隔夜酒没醒吗？老子工作轮得上你哔哔？他当场就傻眼了，没想到我会发飙。其他司机看情况不对，赶紧劝我：X哥算了，乃就是个瓜瓜，别理他。从那以后在公司我就不搭理他，发烟不抽，打招呼直接就无视他。

所以，你不要怕得罪人，哪怕你是普通员工，对方是领导。直接怼，怼到他下不来台为止。因为你可能幻想着他适可而止，实际情况往往是对方得寸进尺。对方变态的心理得到极大的满足，而你却要默默的承受嘲讽。如果有领导再场，那是再好不过了，当领导面怼他，女性本来就自带柔弱光环，领导可以要照顾女士的情绪，他挨批评就是马上的事情了。

飞说职场故事

现实中，总有一些人总拿别人开玩笑，即使别人置之不理，或者生气，也无济于事。这些人就是喜欢把自己的欢乐建立在别人的痛苦之上。

但是还有一种人，就比如你说的这个男同事，他可能是喜欢你，但又不好表白，所以就通过开你玩笑的形式，刷存在感，想引起你的注意，得到你的关注。

如果你很讨厌他，可以直接无视他的存在，对他举动不露神情，让他感到你的态度。这样不行的话，你可以让男朋友来单位多走走，多晃悠晃悠，没有男朋友，可以临时找个男性朋友，充当一下。假如他是想和你交男女朋友，这样就肯定会死心，也就不会纠缠了。

在处理这种事时，要把握一个度，毕竟是同事，还要长期共事，再说，他也没有多大恶意，吵架，反脸都不是最好结果。

情感一杯羮

这样的人真招人烦！

你先冷他，就是先不给他好脸色看，之后就尽量少和他搭话。

慢慢让他知道你讨厌他开玩笑！

花开富贵66686

我们办公室有个女的，属于很胖那种，她的性格也比较大大咧咧的，所以好多男同事都喜欢和她开玩笑，有时玩笑有点过分，但是她也顶多是嬉笑着骂几句。有一天她女儿来我们单位玩，那孩子当时好像是上小学四年级，孩子看着挺懂事的，这时候有一个男同事进来了，看见她女儿就说：大闺女来了？快管我叫爸！你知道不？我可是你亲爸！你家里那个爹啥也不是！快过来，爸给你钱买好吃的去！他一边说一边往出掏钱递给那孩子，这个时候那孩子忽的一下站起来了，脸涨的通红，一看孩子就是马上要哭了，但是在强忍着，他还要乱说，我说了一句：在孩子面前别过分！你赶紧走吧！这时候孩子妈也笑骂着把那个男同事推出去了，那个孩子一直冷冷的看着她妈，等她妈回来时冷冷的说了一句：送我回家！要不然你把钥匙给我，我自己走！说完就开始收拾东西，她妈说：你回家干啥？家也没人。那孩子一句话不说就往外走，在走廊里孩子终于哭出来了，她妈没办法就领着孩子回家了。第二天她来上班了，特意和那些喜欢跟她开玩笑的男同事说：原来大家开开玩笑就算了，但是从今天起谁也不许再和我开玩笑！尤其是我女儿来的时候，你们谁要是再当着我女儿的面胡说八道，就别怪我不给你留面子！然后对着昨天那个男的说：我女儿回家哭了半宿，今天我孩子是一个人在家呢，她说什么都不来了！她问我：妈妈，他们为什么只敢和你闹？不敢和别的阿姨闹？我今天感觉给你当女儿很丢脸！从那以后，那孩子再也没来过我们办公室。所以有男的敢和你开玩笑不是因为和你关系好，而是真的没那么尊重你！

天河水29209501

明天一上班，他再和你开玩笑时，你直接扇他一嘴巴子，告诉他这是最后一次。记住要打的突然，打的响，不在于力大小，只要能让屋里人都听到。别听什么说你小心眼，开不起玩笑等等的屁话，事实是他要么瞧不起你，要么心里肮脏。

魅蓝155141041

直接打120，因为曾经我有一个同事在上班的时候花痴病犯了，老对着我漂亮的小师妹笑，嘴还不停的说让小师妹做他女朋友。小师妹气的哭稀流到领导那里告状，最后的结果就是犯病的同事直接被120卡到第四人民医院。

自在我自在

这个😥！我也经常和女同事开玩笑，她们也经常开我的玩笑，到是没什么感觉。

不过你说的感觉你的同事有点过分了，

平时开玩笑应该有分寸，我不和比我小的女同事开玩笑，即使她们有时候打趣我，我也就是笑笑，不和性格过于稳重的女性开玩笑，我也怕说的多了人家给自己几句不好听的，让自己在窝心半天！

然后是应该分环境，比如说女同事的家人在的时候就要注意，或者人比较多的时候，

开玩笑应该适时、适事、适度、适可而止，

可以直截了当的告诉他，自己不喜欢开玩笑以后请注意，免得彼此尴尬！说到这个份上，估计一般的男同事都不会再自找没趣了吧，

驿途烟雨

赶紧有恋爱，或者告诉他们你有爱人了，上下班两点一线，任何单位的娱乐都不参加，婉言谢绝。。假如还有人继续瞎开玩笑，就当着很多人的面询问他: 真实的意图是什么？假如他说只是闹着玩。你问他: 我像猴子吗？一群人里总有看不惯的总有人会帮助你。

世事无常空费神

年轻人初进职场，总是觉得当个卫璎珞比较爽。说着于妈式台词，我叫卫璎珞，天生脾气暴，不好惹。

实情是，最好不要和同事当面冲突，即使你赢了，事过境迁之后，你都觉的当时没必要。从人情的角度上说，同时其实也是一种缘分，大家能在一起共事，其实也不是很容易的事。你看他是你眼前的死对头。可能五年之后大家早已经各奔东西。在繁华街角的咖啡店里相遇。你没带够现金，非常尴尬。这时有个人，帮你付了现金，你回头一看。正是你今天的对头。人生就是这样，多接一些善缘 总比恶缘好。

当然眼下的情况，也很让你纠结烦恼。被羞辱之后，怒火中烧的感觉，确实不好过。大叔给你两个建议。

第一，如果对自己在职场上的发展，有很高的理想 。不妨当成一次掌管职场的女神对你的考验，看看自己能够容忍他人伤害你的底线在哪里。圣贤老子云：匹夫见辱拔剑相斗。

第二，即使你感觉，忍无可忍，无须在忍的时候，也要学习，迂回策略，去解决职场问题。

關鍵字: 玩笑 异性 同事