我是个女硕士,该不该跟专科生在一起?

华农笑笑生


感情与学历无关,而且专科生也不是你想象中那么低级,他们也很聪明,而且硕士学历找专科的比比皆是。

我之前有个同事也是女硕士,他老公就是专科毕业,男生做it的程序员,两个人相处也并没有什么阻碍,认知习惯很多都已经互相了解,并且都已经成为自己的一种习惯和生活方式。

现在网络发达,想学的东西都能学到,只要有上进心,学历也并不会成为阻碍,最大的问题是三观是否相投,彼此的认知能否达到共识,你们之间有没有爱情,能不能聊的来,其他的问题都都不足为奇。

所以,我觉得你对他有好感,可以去尝试跟他相处。


歪格子


女硕士配男专科生到底好不好,给你个形象一点的回答吧:10%的可能性挺好,10%的可能性一般般,80%的可能性不合适。

这样定量、定位后,你再根据自己及男朋友的具体情况,去分析、思考和决定,到底该不该在一起吧。

为什么说10%可能性挺好

你很温柔、随和、包容,男方不卑不亢,但能清楚自己的地位和定位,能做到即便悄也不争春,双方在性格、能力上形成优势互补,这便是最佳组合。

但客观地讲,这种情况的几率不高,一般不超过一成,看自己的机缘吧。

为什么说10%可能性一般般

双手性格、脾气等方面都还合得来,但还是各有各的想法和做法,生活的结果远达不到愉悦、舒心的程度。但是,只要双方各自将就一下,凑合着一起过日子也不成问题。

实事求是地说,这种状况的几率同样不高,大约也在一成左右。

为什么说80%可能性不合适

双方性格根本合不来,大家都比较强势,你有学历优势,他有大男人架势,你会嫌弃他没文化、没学识,他会觉得男人的面子比天大,男人的尊严绝不允许受伤害。

生活中,很多事情可能都是鸡同鸭讲、对牛弹琴,甚至连吃都吃不到一块。你很痛苦,他很烦闷,你很焦虑,他很焦躁。

非常抱歉地告诉你,这种情况的几率很高,几乎可以达到八成左右。所以,你必须给予高度重视。

结束语

该说的都说了,该定位的也都定了。你自己属于什么个情况,你肯定清楚;男方又属于什么个情况,你也应该清楚。

你就根据双方情况去定位吧。是好的、合适的,抓住了,千万不要错过;勉强的、不合适的,果断放过,给别人一条活路,更给自己一条生路。


深秋曲豆


学历只是一方面!至于嘛!我媳妇儿医学博士,我高中毕业。结婚4年了,我还是北漂10多年,人家户口也在这边,现在过的很幸福!在这边靠努力有房,有车!有小宝!自己努力用入也在5w左右!说实话现在硕士一大把!本科一堆一堆的!有什么用!学历……呵呵!


咯噔咯噔一下


别挑了,女硕士很难嫁的。现在城里房子太贵,城里男孩都娶农村女孩了。农村女孩要求不高,没房没车也行。造成城里的女孩嫁不出去,农村的男孩娶不上媳妇。25岁以上的女孩很难嫁出去,硕士往往都超龄了。我同学家的硕士姑娘,基本都嫁不出去


冯大宝aaa


我跟你讲两个故事,第一个是我高中同学,女孩是学霸,男孩是学渣,我们是济南的94年上高一。女孩上一本,后来又去厦门读研,男孩高中毕业家里给找了个类似党校这种,毕业就一直做司机。结果现在还没离婚,应该过得不错,男孩是个暖男,家里可能有点资源,至少能给他找个清闲的铁饭碗。第二个故事,可能不太有代表性,我上大学时,宿舍6个专科生,现在的学历,两个博士,一个硕士,一个学士。其中一个博士和那个硕士是大学老师,学士是留学生。这两个都是真实的故事。我想告诉你的是,眼前的状态只能作为参考,该不该在一起需要综合考虑很多因素,比方说家庭背景,家风,人品,潜力,对你是不是真诚友爱等等。


猫咪喵猫咪喵


这个难说。我上学的时候有一个特别漂亮的学姐,结果跟一个小瘪三好上了,结局怎么样也不知道也没有那个兴趣。我想了很久也没有想通,后来明白了,两个能不能在一块,重要的是投缘,想什么都能想到一块去,就是人们常说的心有灵犀、举案齐眉。


爱吃橙子的法法


我专科,我媳妇研究生毕业,结婚有一段时间了,孩子六个月,结婚后没红过脸,每次吃饭前由我媳妇点菜,我去做,工资都放一张卡里,日子过得还挺带劲,我是一个特别不知道精打细算的人,但是在媳妇带动下理财变得越发小气了,做人方面她教会我很多,也使我越发爱这个家庭!


鹰隼展翼58448891


我们单位八八年分来个大学生,长的像杭天旗,我们广大人多,男大学生也多,但是她看不上。最后找了个工人,小伙长的较帅婚后生一男孩,女大学生开始讨厌这男的了,嫌学历低,工资底,没有共同语言。后来她就去广东打工去了。平常和男的也不联系。后来我听说她在广东另外找了个男的,便和前夫离婚了。


用户9996843706176


你是女硕士,该不该和二专科生在一起?我举个例子,你就明白了。你是一个硕士生,应不应该和博士,私博士后在一起?你好好想想,答案就在其中。


用户安山市中学


这个看具体情况吧:

一来要搞清楚事情根本,学历不是唯一,如果有感情基础,相处合适,就不要总拿学历做筛选标准。

二来要充分估计困难,毕竟学历有些差异,如果一些基本观点,处事习惯,圈子,差异太大的话,也要慎重。





分享到:


相關文章: