長期在外出差,月薪1.5萬,每年只能與妻兒見4-5次,這種生活方式你們能接受嗎?


由於工作原因,長期出差在外,我知道這不容易。但凡事有得有失。

1、 出差在外不容易

我曾經因工作原因,經常要出差。在外面待兩個月,然後回來待兩個月。如此輪流。但是結婚後,我希望不要再出差。 記得很清楚,婚後一個月,領導安排我出差,我看領導人員調動不過來就答應了。 然後,領導也說,回來以後,給你換崗位,從此不用再出差了。 就這樣,我又出差了兩個月。年後,領導也實現了諾言。把我調入了辦公室。從此不再出差。 因為在外面,雖然錢會多幾塊。但是在外面,有事情就要承擔,所以每次出差,壓力都非常大。 而且新婚就兩地分居,真的不太合適。反正我不能接受。



2、 不能接受長期在外

同事陸哥,由於業務能力強,很年輕的時候就在駐在外面。每一個半月回來一趟。至今已經十多年了。 一次聊天,他說,以前,自己以為自己的能力強,領導信任。就開始頻繁出差。結婚後,仍然如此。雖然賺得比不出差要多一倍吧。但是很多東西也失去了。比如,孩子出生,我在出差;孩子生病,我在出差;孩子成長,我在出差等等。 現在孩子已經上初中了,我呢也快四十歲了。但孩子和我一點都不親。而且妻子有些時候也管不住。一家人的關係很微妙。



3、 如果有好的,誰願意出去

每月都由我給駐外辦事處的一些小工發放工資。他們都是臨時工,一個月基本上是5000-6000多點。他們來自許多地方。比如河南、江西、廣西、浙江等,每一個都是拋家棄子,獨自一個人去廣東。人生地不熟。一年只能回去幾次,而且沒有任何保障。 他們中,很多孩子還在上學。他們拿到工資後,就會寄一部分錢回來。 如果他們在家裡能生活的很好,我想誰都不願意拋下妻子、扔下孩子到這麼遠的地方來。而且很多風俗習慣都不一樣。



4、 出去,只為更好的回來

家家有本難唸的經。每一個背井離鄉的人,都有自己的孤獨,也有自己的痛苦。離開家,就是為了更好的。 現在的領導就是這樣,十年前,他開始長駐辦事處,每個月回來一趟。 但是,他為了家很拼。比如加班談業務;很早就去跑業務;週末也在聯繫客戶。就這樣,不到半年,他就成了公司的業務骨幹。後來整個辦事處的80%的業務都是他的。 接下來,他開始升職加薪。 拼命工作的同時,還和自家兄弟幾個,一起在家裡在進行了創業,他負責出資。 五年後,他的事業大豐收。創業成功,他升職的同時,又培養了一批得力干將。他雖然手上業務不多,但下面的人都很服他。老闆看在眼裡,就和他談了下,把他提到了商務副總,並且調回公司總部。



5、 總結 凡事有得有舍。

如果你覺得自己的能力,回家也能賺到這份工資,那建議你回家。畢竟家和萬事興。如果你覺得賺不到這份工資,回家只能拿到一半,你也覺得挺滿意,那也可以。

一切取捨由你定。


更好的明天03


不能,就我自己說吧,

老公的工資也是一萬多,每次回家都是請假,一年也就回家五六次,一次兩三天,我們的孩子還小,沒有上幼兒園,寶寶經常在手機視頻裡喊爸爸,卻一年見不到爸爸幾次,雖然孩子小,但每次爸爸回來就特別親,我認為夫妻長期分居兩地不好,孩子缺少爸爸的關愛更不好!


如沐


短暫的兩地分居是可以,但時間長了就不行。

我和我老公之前都在北京工作,在北京認識,並結婚生了孩子。我老公家在廣東,我家人在山東。當孩子兩歲半時,由於父母不能過來北京照看孩子,所以孩子就來到了廣東上幼兒園。因為想念孩子,所以孩子來到廣東一週之後我也過來了。這之後我們就一直兩地分居。只有節假日才能見面。兩地分居的生活是很難受的,特別是心裡面。那種思念和孤獨是正常夫妻無法體會到的,而且,時間長了感情容易變淡。所以在孩子上一年級時,我老公也離開北京來到了廣東。這之後我們才過上了正常的生活。



我覺得兩個人能在一起是最好的。就算離開了大城市,在一個相對小的城市生活,工作那麼也比兩地分居好。


淡墨染清秋


答:我不說別的城市,但是在北京、上海、廣州、深圳和杭州,長期在外工作(出差),月薪1.5萬及以上,每年只能與妻兒見4-5次,這樣的人,非常之多。不說有幾千萬上億,但大幾百萬,那是肯定有這個數據的。

我2006年9月來北京,先後在6家公司工作,規模最小的七十餘人,規模最大的4000餘人;而且,公司員工工資相對較高,平均薪水,肯定是能達到一萬元的,一萬五千元以上的,至少也佔整個公司的30%以上。

據我的瞭解,但凡已經有兒女的非北上廣深杭十對夫妻中,倒有九對,是兩地分居,一方在老家帶孩子,一方在北上廣深杭工作。

每年夫妻團聚的時間,只有十一長假、春節長假兩次,原來,還有一個五一長假,現在沒有了。

這種生活方式,是無奈的選擇,雖然月薪一萬五了,但仍然有北上廣深杭買不起房,買了房也落不了戶,解決不了子女在當地上學的問題。

於是,夫妻兩地分居,就成了現實的選擇,你不接受,也得接受。

這樣的代價就是:現在離婚率越來越高。


曉小飛


本人現在過得就是這樣的生活,甚至比問題裡的情況更慘。因為我不是出差,而是固定工作離家三千多公里,且月薪只有問題裡的一半多一點。而我的愛人在老家工作,孩子在老家上學,老家也有房子。只是因為我的單位是國企,各方面福利待遇還湊合,而且已經幹了十三年,老家平均工資在全國來說雖不是最低,但也低的可憐。這也是我非常糾結的事,想陪在愛人和孩子跟前,但家人擔心回家找不到合適的工作所以也不支持辭職。但目前,這個工作確實乾的很煩了,也很壓抑,而且是無規律無休止的倒班,因此就有了離職的想法,只是處在這個尷尬的人生階段,已經沒有了足夠的自信和勇氣去申請離職了。到了這個年齡,很多辛酸只能自己扛著,不想把壓力帶給家庭,所以只能自己默默承受。不知道像我這樣的人還有多少,如果你也是,留下你的腳印,讓我們報團取暖吧,算是給彷徨的內心一點慰藉。


小九微生活


大概是從02年一直到10年,我都是您說的這種狀態,那個時候,國內,國外滿世界的跑,每年在家不超過兩個月,而且過年從沒在家裡超過初四。

這種情況一直持續到了10年底,等到16年就徹底沒有這種情況了。所以說我應該還是有發言權的。這個過程說實話,痛並快樂著,因為與家裡聚少離多,所以夫妻感情自然會受到影響,這沒辦法,你要想找一份工資,那麼就必須要付出,這是無奈的,關鍵小孩子看你也像是看怪物一樣,一開始還非常的留戀你,你不回來她要找你,想你,盼你,到後來,你愛回不回來,你誰呀,反正我要的東西你給我買回來,你不回來,她也無所謂。說實話,心裡還是很酸的。



現在二胎也出生了,不過矛盾還是沒辦法調和,大的女兒總是感覺有哪裡不對,可是又說不出來,小的但是沒什麼,反正他也不懂事。如果能不做這樣的工作,就儘量別做,無論是夫妻,還是子女自己,這感情的疏遠,不是那麼容易就能修補的!


視長視短


不能接受,雖然我現在月薪僅僅3000多,僅僅15000的三分之一左右,但是領導讓我長期在外出差,我不會去的。

一:夫妻情感

婚姻是愛情的歸宿,兩個人變成了一個家庭,有些人覺得結完婚就是柴米油鹽,感情變成親情。但是我覺得的感情是感情,親情是親情。結婚後的感情變成的親情也是需要用感情去維護的,因為它沒有血緣關係,太多的夫妻覺得結婚後就是柴米油鹽,最終分道揚鑣。

二:孩子成長的陪伴

小宇小時候是一個非常活潑的孩子,初中以後脾氣非常的暴躁,動不動就和別人家的孩子打架,有一次學校安排一些學生進接受心理諮詢。老師經過諮詢後並沒有說什麼,只是留給了班主任兩個號碼。後來班主任發現這一個號碼這個號碼並不是別人,電話的主人正是小宇的父親。原來,小宇家庭起初並不富裕,但是有疼愛他的爸爸和媽媽,後來因為一些原因,小宇爸爸辭掉了工作去外地經商,後來發展不錯,但是因為在外地一年也回來不了幾次,隨著年齡的長大,小宇的媽媽有些事也是有心無力,多次給小宇爸爸打電話,爸爸總說忙。心理老師說道:雖然家庭富裕了,但是陪伴變少了,所以小宇才會變成這樣。

三:家庭的角色

上有老下有小,老話說這就是家裡的“頂樑柱”,很多事情都需要這個“頂樑柱”有一些事情都需要這個“頂樑柱”來拿注意,可能會有一次兩次妻子會充當這個“頂樑柱”。但是她只是一女子。


如果不是生活所迫,應該都不會這樣選擇,希望每個成員相互理解、相互扶持。


自淨其yi


這種情況我深有體會,我的工作就是國企常年跑外的,一個月8000多塊錢吧,這幾年單位效益不好,去年開始每月基本工資三千塊錢,扣完保險亂七八糟的剩三位數,每年五一,七月末,十一,在就是過年了能回趟家,實在是不想幹了,現在是賠錢在給企業幹。


GD小龍哥


我接受不了!我真想這麼說,但又覺得說的很違心。

因為工作原因,半年前我調離了原來的城市,現在平均二週回家一次待上兩天,年收入沒有明顯增加。本來預計半年後結束這種狀況,但最近發生了些事,這種狀況要持續不止一年了。

客觀來說我比題主回家勤一些,收入高一些,所以我可以說我接受不了題主所描述的狀況,但仔細想想本質其實是一樣的。我其實不想離開原來的城市,但我好像沒有選擇。

不調動我的發展基本到頭了,原來雖然是省會城市但按我所在公司的實際情況想再發展必須去北京或者上海。而如果我不發展一是下屬沒有機會,二是領導我的人會越來越容不下我,我想在這個位置上萬年不動也不現實。跳槽先不說是不是跳進坑裡,想不離開原城市往高跳基本是不可能的,而隨著年齡的增長平跳都會越來越難,所以從發展來看我沒法可選。

為了家庭我需要至少維持收入在現在的社會區間,以維持現在的社會地位和生活水平還有對未來的儲備積累。所以本著對家庭長久規劃負責的想法我必須要認真對待收入問題。我四十歲,至少15年內還是家庭收入的主要來源,我就得看到未來15年我要如何做,沒法任性。

我知道家庭陪伴的重要性,所以現在的我沒法接受為了每個月一兩萬而長期與家人分開,但我又不得不接受為了更多的錢而與家人兩週才能在一起帶兩三天的現實。所以也許對於很多人來說,題主說的也是他們不得不接受的現實吧


不倒仙不倒


不願意不願意不願意,因為我真的有過這樣的工作經歷,而且,我的條件還沒有這樣苛刻。我的工作是在廣州,當時派我們組出差去深圳,總共是3個多月吧,但是我每個星期都會回來,工資1萬多。雖然我是單身,沒有家屬要相見,我還是非常不喜歡這種流離在外的生活。感覺失去很多。

不再擁有一種穩定的生活規律

長期出差在外,你下了班,去幹嘛?一座城市需要熟悉的時間遠遠沒有你想象中那麼久。新鮮感很快就過去了。原來,我週二、週四打球,週末在家待著打坐看書、或者出門與朋友相約,攝影記錄……還有學習計劃,也更方面實施。我怎麼做都是心裡有譜的,都有一個節奏在那裡。

長期在外,生活還是不便利的

作為一個女孩子,我一大櫃子的衣服,出差的話,我應該帶哪些?怎麼都會覺得少,怎麼都會覺得不夠穿,還有護膚品、化妝品、耳環……我得帶多少行李呢。當然可以去到那邊再買,但是,好浪費呀。家裡還有洗衣機、熨燙機、廚房……可是出差在外呢?


無法與工作真正分開,這才要命

長期出差在外,意味著可能要跟同事住在一起。不一定要住一間房,但可能是一套房裡不同的房間。意味著下班後,還是要和同事在一起,如果彼此相處得好,那就還沒事,要是與人家和不來呢?而且,距離產生美,總是呆在一起,真的很容易生矛盾的 。

以上就是我的經歷,其實那時候也挺好玩、挺開心的,結識到很多好朋友,現在還有聯繫。但是我最後還是選擇回到廣州穩定的工作生活節奏中。以前覺得出差挺新鮮的,但是,就是在這種自己原本穩定又快樂的節奏被打破之後,才發覺這是一種多麼美好的生活。


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