只为寻找那瞬间的快乐
我高兴18
在生活上遭遇不公平的对待在我人生中有三个时期上小学、中学、企业工作，读书时期自己的文化学习差，经常被老师排挤，要求同学们孤立我，主要原因是家庭环境比较宽裕衣着比同学们新鲜，在老师的意识形态中认为我不是一个好学生，怕我带坏同学，这些说话都是我的闺蜜偷偷讲给我听的。企业工作时，我是一个工作勤快，立场坚定的人，但我的性格不适合职场暗斗，最终还是敌不过小江湖中的帮派暗斗，辞职单干。
从这三个时期的生活和发展，我一直处于劣势，也没有足够的能力，又能为自己争取了什么？没有实力我又如何去争？我的江湖在哪？
最后也是堵气为了证实自己的能力，不甘心屈就，毅然离开福利待遇优厚的公司，自己干出一番实业，成功展现给曾经压抑我的人看。单是这一点也够我一辈子在后人面前吹的了。
上善若水一心向善
这个不能一概而论！
身在职场，我们经常会遇到一些不顺心，甚至损害自己尊严的事情。不同的人有着不同的选择。有的人据理力争，到头人却是鸡蛋碰石头；有的人选择了暂时让步，以求得更多的时间和空间去反抗。面对这些事情，笔者谈谈自己的看法：
1、忍气吞声
俗话说：在没有奴役别人之前，先做好你的奴隶。在你没有绝对的能力之前必须学会忍气吞声。假如你的直接上级错怪了你，而你明显的明白你的领导的为人，你争下去肯定没有结果，所以这时你还是忍气吞声吧，当你有能力提升之后，你就可以去对你的原领导据理力争而不怕被报复了。
2、尽最大能力自保
忍气吞声不等于没有原则的失去自我，在这个时候我们就要尽最大的能力来进行自我保护，这也是非常必要的。无论在任何时候，我们都不能失去原则，哪怕是忍气吞声也要不在违反自己做人做事的准则之下。只有有原则的人才是一个做大事的人，才会是一个成功者。
3、寻找解决之道
忍气吞声，自保是一种准备的话，那么最终的解决之道就是临门一脚，对最终的成败非常关键。出了问题，哪怕是不公平的待遇之中，我们也要把本职工作做好，不能带着怨气去工作，只有在容忍和自保中主动解决问题，才能将大事化小，小事化了。
LaoHuang188
生活中遇到不公平的事，是忍气吞声还是反击到底？
大千世界，芸芸众生，每天忙忙碌碌的你，可能会因为一些事，由于当事双方在理解和处理上而产生误会，从而认为自己吃了亏，坚决认定是自己受到了不公正的对待。
什么事情都有个度，如果是生活中一些鸡毛蒜皮的小事，可以大事化小，小事化了，首先是积极沟通，约见交流，不拖泥带水，争取尽快解决。以免时间拉长，引起误会加深，而带来不必要的麻烦和困扰。在生活中遇到一些自觉不公平的事情，只要是不触犯国家法律的行为，我们都可以以人民内部矛盾来解决。大致有如下几种情况及解决方案:
一，做了一件好事，却被人误认为是一件有争对的坏事。如身为共产党员的他，他妈被村上评了一个低保户，可以一年多拿3000元钱。可他硬是把这低保户指标让给了比自己妈更困难条件更差的人。
说自己还可以再辛苦再累点，是完全可以挺过去的。因他妈有严重脑萎缩，引起肌肉菱缩，全身乏力，生活不能自理，只是有人牵着，才能勉强走几步路。这大好的机会让他丢了，因而招来亲戚朋友的指责和批评，也招来许多人的非议，说他傻，故意在做作。
他没有多说什么，他只是在凭心做事。养儿防老，是自己该做的事。只有自己尽到责任，担当义务了，终有一天当老人离去，才不会后悔该做的没有做。
二，她到公司还是一个新手，为了早点适应环境和各种业务，而尽可能快的渡过新手试用期，好快点成为合格的公司圆工。她总是每天第一个来到公司，做了许多自己份外的事。一来就帮保洁员打扫卫生，帮公司同事打开水，拿文件拿资料，以及问领导有什么事，她可以做。
别人在休息，她也在做事，尽量多为公司做事，以达到多练习多做计划书或名种文案，尽量多查找资料，做到详尽而又摸透其精髓，尽量做到更好。别人下班她还在看书找资料，做明天的预习。领导看她勤快又务实，也将一些积压已久的事情交给她做。而且一些做得进度不快的同事也要她替她们分担一些事做。
这下可好招来许多人的非议，说她为了巴结领导，总是喜欢表现自己。哼，她以为就她能，别人就是傻逼。瞧她那副德性，一看就不是什么好货，说不定极尽媚惑妖里妖气之功夫，而让领导只看好她呢。说不定背地里得了领导不少好处呢，也许跟领导相好上过床都不知道呢？
她欲哭无泪，她看着那些嫉妒饶舌的人，无语了。本是一起同甘苦共命运的圆工，相互帮忙本是常态，自己辛辛苦苦做事，做自己份内的也做别人份内的，不拿公司一分钱的报酬，好心却得不到好报。她不想多说，只想告诉大家，不求任何回报，只求问心无愧。在公司一天，就要尽力做一天。
三，他勤奋钻研，好学而又上进，经常将一些活带回家里做，而且还叫爱人一起帮他做。可做久了就有人眼红了，说她老婆跟厂里领导关系爱昧，极尽巴结之能事，不然是不会做得这样风生水起的。
他们俩还帮忙为厂里单身员工介绍对象，为他们充当月老牵桥搭线。可有些人又不理解了，说他们扰络员工，串通人心，是想为自己攒人气，想往上爬，弄个一官半职。这又让他们悲惨了，自己怎么做一件看来很普通的事，却总是招徕一些人的非议，百思不得其解。唯一的答案是，人心叵测，人言可畏啊！
这样的事情还有很多，我就不一一例举了。人生本来不长，何苦苦苦纠缠。你只管放松心态，走自己要走的路，说自己应说的话。不要活在别人看你的异样眼光里，也不要将美好时光浪费在，别人对你的误解和嫉妒里。有机会要大声对大家说，我本善良，我愿与众生共进退，一荣俱荣，一损俱损！
匆匆过客69668
公平和不公平都是相对的，从国家层面上来讲委内瑞拉就是一个为了追求绝对公平，违背客观现实，实现查韦斯马杜罗的乌邦托式的共产主义而面临的失败典型！从个人层面上来讲你要想得到绝对的公平，那一定是绝对的不公平等待着你的一定是炼狱式的洗礼！
尊从适者生存的自然法则来追求国家层面和个人层面的相对公平，才是人类智慧最正确的选择。
例如目前还不够强大的中国，在强大的为所欲为的美国面前与其进行多次的商贸洽谈，就是为了寻求彼此间商贸往来的相对公平！个人层面更是如此，应根据自己的综合能力适时适地为自己营造打造尽可能大的生存空间，这就是对个人层面而说的相对公平！
记得我二十多岁在系统内，从一个地方刚調到另一个地方，人生地不熟被同事不待见，被领导视作给大家杀鸡给猴看的典型，个人自持着业务能力强（业务能力强虽是好事，同事间的危机感却很容易产生敌意！），自然也不会和领导阿谀奉承，个人抑压感特别强烈。調过来时是被上一级领导视作人才調来的，原单位还跟我承诺，那里如果不好呆你随时回来我们欢迎！当时特纠结真想走，但又一想，我难道真的那么没用？再努努力试试吧！
给领导溜须自然不会，但却想拓宽和同事的交往空间，当时我这里业务特忙，因为我手脚快自然比别人轻松了许多，等我稍有空闲我就立马帮别人做单。当时也考核差错，做的多差错多也是自然现象，为了不画虎不成反类犬，所以我就在工单上签上自己名字，而登记栏却写上了别人的名字，这样的结果自然业绩就是别人的，假设有差错那就是自己的，而且我从来不卖弄也不跟任何人说起。
这样的结果每个月奖金因为差错多，奖金自然也就拿少了，不但奖金拿少了还成了领导给我在大会小会杀鸡给猴看的材料。我从不为此争辩，同事们怕得罪领导也从未有过为我说过一句二句的，但同事间关系却日渐融洽了许多。年底本人没有悬念的被评为先进个人，第二年通过无记名投票竟聘为我单位负责人！
综上所述，相对的不公平，大多数情况下通过个人的积极努力是可以给自己争取到一个相对公平的环境！
汉子6799
一生余生
生活啊，人生啊，大千世界芸芸众生，三言两语总让人说不清。生活中总有不公平，忍气吞声也好，反击到底也罢，咱得要看值不值啊。
就拿我自己来说，以前的时候年龄小，对任何事情都分的很清楚，还特别敏感，无论是亲人朋友还是陌生人，只要感到心理不平衡就觉得不公平了，肯定立马反击，绝对不会忍，而且会掘到底，后果就是闹的很不愉快，朋友可能散了，亲人之间也是两败俱伤。，除此之外，自己还积了很多内伤，即心里和身体上的疾病。真不值啊！
随着年龄的增长，我发现其实事事都没有什么大不了，就算不公平我吃点亏又能怎样，你说我两句我不去计较，利益上我少点也没事，凡是能忍的我都忍了，不但要忍自己会去分解消化，把自己忍下来的这些换成自己对美好生活追求的动力，这样忍下来的后果是换来了一片祥和与心灵的宁静。
所以基本上来说，忍就是我的基本人生观。人吧就是随着年龄的变化，观念也在变。可是，我们总要看清问题的本质，怎么做才能既能解决问题，又不会伤害别人和自己。
我哟我
必须反击！
奇怪的是不公平是如何产生的？
很透明的事情为何就会产生不公平之事？
我父母亲84岁且母亲腿脚残疾，居家养老在201室，在旧房厨卫间独用改造中，本应该与三楼一样按照顺序安排，奇怪的是二楼唯独将我父母亲厨卫间从01间安插到04室之后，其美名曰：“方案的平衡性”，“优化”，真是笑话！反映一年多无如何部门来调查核实，还认可“优化”。
龙上行2888406
公平只是三界外，
地球本来是圆的，
表面坑凹都不平，
尊循天地之道理，
公平只是相对底。
chendelin陈
如果是明显不公的问题，我会毫不犹豫地据理力争。因大家都是人，都不是傻瓜。遇到了很明显的不公，你视而不见，当着没有事，我可能做不到。是否会立即反击，可能要视情况而定。因为，首先你得分析分析，到底是不是不公。二是，这种不公，对你会产生多大的伤害或危害。三是如果是明显不公，会立刻对你产生负面影响时，我会立即反击，会据理力争的，很简单。
