我的名字是八個字
這樣的老闆才是最英明的，因為屬下都是有親身經驗的，什麼實踐技術都懂的，老闆主動與下屬交換意見，這樣的老闆太聰明瞭，不小看下屬，還讓下屬尊重他，同時他的廠子永遠是隻掙錢的。
用戶88813104965女神
能與下屬交換意見再做決定之領導比較隨和，這種風格值得發揚，目標一致，思路明確，才能萬眾一心共達目標，少走冤路。
只作工的農民
一個能與下級主動交換意見的企業家，是一個成功的好的企業家，和下屬商討後作出的決定更為全面合理，對企業和職工更有利，還會減少職工與菅理人員的矛盾，能提高職工的積極性。
老兵話多
作為一個領導。就應該和下屬打成一片。才深入瞭解。一起商討問題，員工也覺得領導沒有什麼架子，這樣一來，有什麼問題便於溝通。雙方交換意見。
鄉村秦老么
所有事在大前題原則下，具體問題具體分析，問明原因，討論出最優方案，有利於執行，也弄愛待下屬了。
未簽定
成就取向類型的領導，
798L先生
也可以這麼說
hu老糊塗
低調風格。
天AB型
屬於穩健派，聽取別人意見或者建議，其實往往很多員工比老闆更懂公司日常細節，多聽聽意見是沒錯的
樹懶vlog說事
聰明且喜歡掌控型
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