创梦剪辑X徐先森
关于学历的话，对于就业这个看您具体是找什么工作？如果说是工厂的一些文员需要办公的话，那肯定学历稍微高一点的话，懂得的会多一点，反正如果说算是技术工种的话，可能就稍微没有那么重要 个人见解，
非文艺青年
我是去年刚硕士毕业参加工作的，就业的体会是学历作为敲门砖必不可少，但是一旦进去了，就是以能力说话了……所以，最完美的就是在完成学业的同时提高自己的综合能力……千万不要学傻了……但是多读书，准没错！图为高四那年笔记本扉页……
来自山东的小牛
学历很重要，是个人找工作就业的敲门砖，很多单位招聘的时候都是很看重学历的。越是正规大型的企业在招聘岗位时对求职者学历要求越严格，虽然说学历不代表能力，但相对来讲在某些工作岗位上从事相同工作的员工学历高的比学历低的员工更能胜任自身的工作，绩效也更好些。
第一，求职者的学历越高所能从事的工作岗位就越广泛。现代经济社会中，大部分学历高的人能可以胜任学历低的工作，而学历低人不能满足从事学历高的人的工作岗位要求。
第二，求职者的学历越高，在职业发展晋升的机会中就越大。一般大型正规企业对职务级别越高的工作岗位学历要求越高。
第三，求职者的学历越高，在某些类型的工作岗位上可以用自己学历高的优势抵消自己其它方面的劣势。因为很多企业管理者需要的是优秀的绩效表现，而对员工的其他方面不是特别在意。
第四，学历高的人自己创业做老板时选择的行业范围也比较多，学历高的人受教育程度高，读的书多格局也相比学历低的人要大，对自己人生的发展规划也有更高和更深的认识，有较强的成就需要。
学历高的人因为受教育程度高基础知识好，学习能力相对比较强，能更快的掌握岗位所需的能力、技术、角色，即使失业也能更快的找到工作，能从事的工作可以跨行业、跨工种、跨部门、跨职务级别的工作，还可以自己创业做老板。
职场帝
学历能证明一些东西，和行业有关，尤其是一些专业性强的能力，比如工程师、医生、教师、研究员等。
很多企业发展中对求职者学历的要求更多体现在知识的广泛性和基本认知程度上，或者必须设定一个门槛，但工作做的好，共同价值观以及擅长人际交流和学习钻研能力更重要！
还有些行业更依赖天分和后天努力，比如陈忠实类的作家，周星驰类的导演，微信之父张小龙，还有一些企业家，更多的是在生活中历练和学习出来的。
当然好的名校学历当然是求职的敲门砖，只是现在学历的含金量不一而足，要真正立足行业并脱颖而出，学历永远不够！智商情商都重要！
古月照今晨
学历总的来说还是很重要的，否则也不会每年七八百万学子参加高考。学历是一个敲门砖，应聘单位多数都要求本科学历。但是也分行业，对于文科类或者高精尖行业来说，学历越高越吃香。对于劳动密集型行业对学历就没太高的要求了。有的职高毕业的一些技术类专业学生，市场的需求也很大，收入也是很高的。
10号院大亮
高学历至少可以保证拥有一个相对好点的工作，毕竟好单位的人力在筛选简历时候好学校，高学历都是加分项，尤其是专业化领悟，更是如此。简单的说，高学历是好工作的敲门砖，但不保证有好的发展前途，进入好单位后，高学历的作用对个人发展没有那么大，因为大家都差不多。
竹竿挂暖瓶
目前来说，毕竟是可以的，尤其是名牌大学。毕竟学历还是敲门砖，但是进到公司内的话，还是要真才实学，否则学历低的努力还是会后来居上。
财财生活录
在当今社会，学历不能代表一切，但是很多工作都会把学历设成一个基本要求，比如本科以上学历。一方面学历确实代表在某个领悟这个人的能力，有利于企业在招工时对求职者进行筛查。另一方面，学历作为受教育程度的证明，也是一个人综合能力的体现。学历可以说是求职者的一块很好的敲门砖。当然学历也不代表一切，实际能力也非常重要。二者相辅相成，同时具备才能是你的职场之路走的更顺利，更长远！！
北漂玉哥
哪些行业对学历要求比较严格？学历对找工作影响多大？请看视频
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小黑马vlog
有学历的比没学历的出路要多！
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