崇左深挖扶貧作風問題根源
今年以來黨紀政務處分159人，組織調整或處理119人
廣西新聞網-廣西日報崇左訊（記者 韋繼川）崇左市堅持問題導向，從壓力傳導、整改落實、精準幫扶、督查問責、標本兼治5方面入手，全面系統清除作風問題形成的根源，較真碰硬壓縮作風問題滋生空間。今年以來，全市收到信訪舉報203件，線索排查389件，立案290件，結案163件，給予黨紀政務處分159人，組織調整或處理119人，發揮了強大警示教育震懾作用。
崇左市逐級成立專項治理工作領導小組，明確市縣鄉扶貧開發領導小組組長及其成員單位主要負責同志為第一責任人，把專項治理工作與脫貧攻堅工作同安排、同部署、同檢查、同落實，並納入黨風廉政建設“兩個責任”年度考核清單。今年以來對問題較多或突出的縣（市、區）和部門“一把手”進行重點談話提醒23人次。
嚴格對照自治區實施方案規定的6大類25個問題，該市深入開展自查自糾，共發現脫貧攻堅作風問題122項，並據此建立問題清單限時整改，問題不解決絕不放過，整改不到位絕不鬆手。目前已完成整改102項，正在整改20項。
該市對駐村專業扶貧工作隊採取掛牌上崗、承諾上牆、公佈去向、指模考勤等辦法，推動扶貧政策精準落實到位。同時推行“三獎六問”制度，即對扶貧工作成效突出的單位和個人給予獎工作經費、獎工作補休、獎學習培訓3種獎勵；對扶貧工作推動不力的單位和個人視情況實行扣發績效工資、限期整改、誡勉談話、待崗、降免職、辭退解聘等六種問責。
今年以來，該市4個市級督查組不打招呼、不定線路、直插基層，先後深入45個鄉鎮、57個村（社區）、55個屯進行暗訪，及時瞭解扶貧工作落實情況和存在問題，形成“紅黑榜”進行通報。推行“一線三訪”蹲點調研製度，堅持以扶貧專項治理為主線，圍繞信訪舉報帶問題下訪、圍繞突出問題進村屯遍訪、圍繞共性問題進村屯查訪，強化在一線發現問題、解決問題。全市共開展蹲點調研36次、發現問題126個，目前發現問題已基本得到解決。
該市還研究出臺一系列嚴明紀律、改進作風的制度文件，重點對脫貧攻堅中組織領導不力、政策落實不到位、工作作風不紮實、工作質量不達標4大類16種情形進行問責，推動脫貧攻堅問責常態化制度化。研究出臺一系列創新性制度文件，每年對考評為優秀的幹部通報表揚、優先培養提拔使用，營造了各級幹部想幹事、能幹事、敢幹事、幹成事的濃厚氛圍。目前，全市扶貧領域獲提拔重用的幹部81人。
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