今年疫情,有些人没有复工,一些企业公司也没有复工,疫情,给工人带来什么样的损失?

伊亻望北


因为现在政府抓复工的企业,很严格的。很多企业都是不能全部员工都可以复工的。并且很多人的需要隔离完之后再去复工。我们公司3-9才复工,并且是轮班的几个人。所以复工的宝宝们注意了,做好防护,下班直接冲到家。哪也不去。虽然很多企业复工,但是还是注意点安全为好。


陈笑脸


我说一个真实的案例,就我这两天所见。

这两天我妈住院,邻床有一个二十岁左右的女孩。她看上去很天真活泼以至于一开始我以为她只有十来岁。她跟所有医生护士都很熟,每个护士查房的时候对她都关心多一点,我甚至有些嫉妒。

但从来不见有人来看她。后来我才知道,她从小就失去了母亲,大小便排便不畅折磨她多年,每天要靠外力辅助完成这些普通人轻而易举的生理活动。而她的爸爸在外打工,支撑她每日看病的开销。

如果她的爸爸没有工打,她就没法再治病了。


倚天听说


这次疫情让我体会到了钱就是万能的 没钱寸步难行 刚过年时 记得在网上评论说不工作对大多数人来说不是好事情 结果还是被怼了 就单单评论都上热门了 如今看来还是那句话 钱就是万能的

现在大多数人都背着房贷和车贷 能撑个一月俩月的有一部分 有一部分一俩月都不一定的 每天都要为吃喝奔波 现在全国只有一部分复工复产 注意 复工复产的这些企业和大多数人是八竿子打不着的 大部分人还是没有收入的 就是我们南方的私营企业 也是大的企业开工了 小微企业还是没有正常运行 全国各地的市场还没有开工 往日的繁荣景象还没有 大多数人囤积的货物在春节这个黄金时节没有销售出去 有的货甚至就要等到明年了

这就造成了市场产品流通不动 好多产品处于滞销 对大多数人来说 面对车贷 房贷 若再没生意和开工上班 情况你可而知


义乌义家扬子江


疫情期间,老板都是怎么想的?

这个时候,老板们首先考虑的是捂住自己的钱包,缩减开支,保留火种,等行情好的时候再战。

对一线服务的餐饮、健身房等行业来说,这期间大多不给员工按正常上班发工资,或者不发工资,人工成本基本不是压力,最大的压力来自于房租。

一线城市,地段好一点,一家百平米的店租金就是十几万一个月,老板一次又开了几家店,比如10家就是一百多万。半年一缴,10家店一次要花出去600-700万。

但是花出去的这些钱,多久能赚回来?

按现在的经济环境,又有疫情影响,一年都不一定能赚回本。

如果你是老板,你会怎么选?

最佳的选择是现在就倒闭,节省现金,等半年、一年后,行情好了再开。因为前面也分析过,房租才是最大的投入,装修和设备折旧分摊下来不多,才6%左右,另起炉灶的成本并不高。

即使是不选择全部倒闭,也会关掉一部分收益不好的店。那么对于这些店的员工来说,将面临失业。

对非一线服务的,办公室的企业来说,房租成本并不是最大的开销,人员成本才是,因为人员工资本身就比较高,还要严格缴纳社保、公积金等。

这类企业要节省现金,就会开始裁员,哪些人会被裁呢?

第一类:上班爱“摸鱼”的人

那些爱耍小聪明的员工,在这次在家办公时,尤为突出。比如有人甚至为了偷懒,开会换工作装,开完马上换回睡衣。还有的明明订了回程的火车票,找理由把票退了,非得拖两天,结果回来之后还要再隔离14天,无法和其他人同时正常上班。

说实话,这点小心思,老板都看在眼里,敢怒不敢言。因为有《劳动法》和相关规定在拦着,老板不好随便裁。

这次在家办公之后,公司会发现有没有这些人也可以正常运转。正常上班后,老板就会想裁掉这批人。

第二类:疫情期间无法创造价值的人

有的工作在家办公也能做,比如新媒体、抖音运营等,员工在家也能持续提供价值,这类员工相对比较安全,公司离不开你。

但有些工作,比如销售、文员、公关、传媒等。

特别是那些平常工资拿得高,虽然正常办公能创造价值,但是在家办公无法创造价值的人。公司就会想办法辞退,正常办公后再招新人。

因为到了正常上班后,一定会有一大批求职者,公司不怕招不到人,也不怕招不到优秀的人。

更有可能的是,公司把整个部门都裁了,那么你在这个部门,即使很优秀,也可能面临着失业。而且这段期间失业之后会很恐怖,因为用工需求不会马上复苏,短期内人才市场肯定是供大于需,找工作将会非常困难。

所以,对于每一个人来说,这段期间在家办公,一定要让老板看到你的价值。


气蒸云梦泽呀


今年这次疫情,给全国人民造成了巨大的损失,很多工厂和企业,到现在都还未开工。特别是对于餐饮、宾馆、酒店这些,就更不应说了,除了不挣钱外,还要负担高额的房租。


对于我们广大的打工者来说,因为打工的大多属于社会底层的老百姓,本来生活就不景气,不言而喻,今年给我们这些打工者所造成的损失更是雪上加霜了。因为现在的打工者大多属于青壮年劳力,正处于上有老、下有小的关键阶段,即使不进一分钱,每天的开支要照样付出,从衣食住行到看病、小孩读书样样不能少。在这种情况下,也就只有节衣缩食,节省开支了,把钱用在关键的地方,其他地方能省的就省,能不买的就不买,能不用的则不用。


但我们的这些损失,与那些奋战在一线的科研工作者、院士、工程师、和白衣天使,特别是那些牺牲在一线的抗疫工作者,诸如:刘智明、梁武东、柳帆、许德甫、李文亮等等,与他们比起来,我们的损失又是微不足道的。

当下,正是处于抗疫的关键阶段,我们切不可掉以轻心。政府也在分阶段、分批、有序地进行复产复工,只要大家齐心协力,胜利一定会属于我们的!黑暗很快就会过去,曙光很快就会到来!


似水丿流年72290


这次疫情给工人们带来的损失应该有三个方面,第一个是收入,第二个是时间,第三个是技能。

我们先说收入,因为疫情的关系,很多公司都停业,业务停滞,这直接影响了员工的收入,而且对大多数公司来说,影响的整年的收益,也就说,整个2020年工人的收入都会大打折扣,这无疑是雪上加霜。

接下来是时间:对于任何人来说,时间都是最宝贵的,这些时间可以安排和分配很多事情,这些损失的时间才是最宝贵的,有人说可以利用这些时间去学习,学做新媒体啊,其实对大数普通工人来说,这并不适用于他们,他们的时间是简单直接有效。

复工防疫

最后就是技能,长时间的脱离岗位,这对工人来说是致命的,人常说熟能生巧,巧能生花,复工之后如何调节,如何恢复和完善原有的技能,将是工人们的第一道难题。

疫情过后,很多产业都要从新梳理,工人们同样要直面自己所面对的挑战!

复工消毒


达人放映室


最直接的就是经济损失啊。

我们分两种企业来看:

第一种是大型或有发展能力的企业。

这种是迟早会复工,并且管理较为规范,会按照法律法规给予未复工或未返岗的工资,虽然很少(生活费或最低工资标准,好的企业或许更高),总比没有好。

我认识的人,他们公司未复工就是先调休、补休,之后按岗位工资(但不低于最低工资标准)发放的。

第二种就是小企业。

这种可能就真的是复工遥遥无期,或许直接倒闭了。而且他们本身管理不规范,工人能不能拿到工资都很难说。

A就是自疫情发生以来,公司一点儿消息都没有的,也不知道究竟怎么样了!

不过,疫情会过去的,工作不好可以再找,不要给自己太大的压力。风雨过后总会见彩虹,未来还是充满希望的!


EE笔记流


突入其来的疫情随着春节大假的来临扩散的更加严重,形成全国性的传染病,是全国人民无法预料的。随之而来的各项措施,让国家,企业,个人遭受了巨大的经济损失。

企业:没有复工,影响企业现金流,但是工人工资还得发,不管是全发还是发部分,对企业来说都是不小的负担。不止影响企业的当下,更影响了企业的一年计划。以服装外贸企业为例,年前接下的订单因为疫情的影响,下游企业停工停产,造成交期无法按照原定计划实现,对客户造成损失的同时也会直接影响到下半年的收入。

工人:第一个月应该是支付全额工资的,第二个月按照当地最低工资的70%,实际实行的情况每个企业都不同。有的企业在家不影响办公,工资就不影响支付。要看工种情况而定。例如一线工人,无法到岗就无法工作,工资肯定要受影响。可以利用互联网办公的,就不受影响。

对国家来说,半年的经济收入是泡汤了,还要搭上各种防疫救治等费用,损失肯定是巨大的呀。

对我们普通人来说,配合国家的各项政策安排,安心居家,损失的工资,只好下半年想办法啦。努力一下,下半年会有巨大收入也说不定呀!不要过分悲观,既来之则安之,疫情之后再全力以赴。大家加油!


风在天下


毋庸置疑,这次疫情给普通的工人带来很大的经济损失。但也是分情况而言的

一,对于有房贷车贷的家庭,如果夫妻都就职于大型企业,一般大企业大多数都会照常发工资的,那么这种情况下房贷车贷没有太大的压力。比如说我就职于大型外企,一月二月工资都正常发放。但是我作为女性平时爱买东西,通过这次疫情,少了许多些安全感,我买东西前会考虑再三了,能不买的就不买,降低生活质量,让自己手上多抓点钱。

如果就职于中小企业,相当部分小企业自身度过难关都很困难,大多数无法给员工发工资,这种情况下背负房贷车贷的工薪家庭将不仅没有收入来源,可能也没有积蓄付贷款,生活质量更是一落千丈,基本生活都成了困难。如果父母亲戚能帮忙还能借钱还房贷车贷,否则的话只能套各种贷款来还房贷车贷,同时精神上也会崩溃。

二,如果没有背负房贷车贷,平时没有储蓄习惯的人,虽然没有贷款的压力,但是疫情期间没有收入来源的话,生活质量也会有所下降。对于有储蓄习惯又没有贷款的人来说,暂时少了收入来源,但是不影响生活质量,但是会因为疫情缺失一些安全感。

总之,通过这次疫情,我们承受巨大损失的同时,要吸取教训,珍惜现在的工作努力提升自身能力,以便更好的应对职场上的变化。同时学会理财,储蓄,摆脱月光族,该花钱的地方要花,不该花的学会节约。让我们一起加油!


努力生活9909


近期,农民工已经开始准备返程复工了,原本计划是2月份可以复工的,不过大部分人都没有实现。因此3月份会有不少农民工出门找活干,这样一来3月农民工在找工作这方面的压力也会比较大。以往这时候不少农民工已经做了一个月的活了,手头也该有点收入,不今年到现在不少农民工还没有任何收入,很多人心里已经着急了。按照这样的情况来看,3月份很有可能迎来农民工就业高峰期,这时候市场竞争自然会变得激烈起来,包工头用人要求或者门槛相应提高也是有可能的。

不过农民不干活也就意味着没有了收入来源,就算部分人群有养老金,想要维持基本生活也是远远不够的。要知道现在生活各方面的开销都很大,凭借农村每个月的养老金,根本不够。即便在家务农的话,辛辛苦苦工作一年赚的钱也比较少。有的时候在外面做几个月就能抵得上在家务农一年了,这也是为什么不少农民工都想出去打工的原因。

其实农民工迫切想要复工的心情是可以理解的,但是对于广大农民工来说,什么时候能够出门打工,还是个未知数。不少地区建筑类工作都延迟到3月中旬之后了,在这段时间内,希望广大人群可以耐心等待。企业也想赚钱,只不过特殊时期也要考虑到自己安全。




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