抽刀斷水水不硫
這個話題已經講了十幾年了，目前仍然還處於摸索階段，各地出臺措施不一。我簡單說說一般流程:
第一輪，學校先聘班主任，然後有班主任選至自己班級科任教師。
第二輪，第一輪落聘人員首先轉崗教其他學科，比如一些常識課，實驗室準備員，體育室保管員等等。還有的直接轉崗到辦公室做資料員，圖書室管理員，校長室秘書等等，這一輪基本上工資待遇沒有變化。
第三輪，一般經過前兩輪都有崗位了，進入這一輪後，你就進入教育主管機構的“流轉池”，對待被分配進其他缺編學校，如果你職場較高，新學校沒有寬裕的高職場崗位，你就只能應聘一個較一集的的崗位。工資自然會低一些了。
一般來說經過第一輪和第二輪，大多數老師都可以找到合適的崗位。如果你所在的學校教師嚴重超編，如果你的學校專職教師也不均衡，比如說語文老師特別多，那麼，多餘的語文老師是必須要進入中心分配的；還有一個情況，就是學歷要求，如果中學現在最起最少是大專學歷或本科，有一部分老師如果還是中專學歷的話，那麼他只能到小學去任教。還有你可以提出這麼一個意見，學校搞競聘上崗不是搞人情關係，班主任學校聘請班主任的人選也應該公開公正，在進行選拔。
我想即使進入一個新的學校，換了一個新的環境，也意味著一個新的開始。在新的環境下，認真做好本職工作，處理好與同事和領導的關係。我想同樣也有一番作為，是金子到任何地方都會發光的。
成塵紅紫
我們學校就是實行競聘，但是怎麼說呢，其實就是滋生腐敗的來源。女老師要是上畢業班就不能懷孕，懷孕基本上不能上畢業年級。我剛工作就跟著一個主任兩年，結果第二年結婚了，高三沒讓上，其他年級不缺人，落聘到初中。因為初中缺人。怎麼說呢，冷暖自知。
小皮皮媽媽
這個問題要區別看待。
一，對於年輕教師來說，年輕就是本錢。不論因為什麼原因競聘上崗聘掉了都沒關係的，也許這是一個機遇，是一個改變命運的機會。可以去外面看看，去南方闖闖，說不定會闖出一番新天地。但去闖之前，一定要冷靜分析聘掉原因，是自身不努力，還是教學水平低，學生成績差等原因。還是不適合教學工作的原因。總之重新認識自已，給自已定位，才能為下一個職業打下良好的基礎。
二，如果是年老體衰的老教師，就別擔心了，可以申請非教學崗位呀!同時教育主管部門也會有政策傾斜照顧老年教師的。老教師跟年輕教師一起競聘，顯然是吃虧的，這一點各級教育主官都心知肚明。落聘老教師千萬別想著辭職外出闖蕩了。就安心在非教學崗位上發揮餘熱好啦!
三，對於中年教師來說選擇餘地就更多啦!可以去私立學校應聘，可以創業辦培訓機構呀!當然這類中年教師能力也能強，但是因為某些原因如人緣關係差等原因聘掉的可以勇敢辭職創業的。但是，對於工作能力差的中年教師就別一氣之下辭職不幹了。可以轉崗應聘，在新的崗位上也許能閃閃發光呢!
總之，天無絕人之路，行行出狀元。千萬別做傻事，別一哭二鬧三上吊啊!
風景一這邊獨好
以武漢市為例：
（一）學校內部轉崗。即由高年級向低年級轉崗，由主學科向次學科轉崗，由教師崗位向非教師崗位轉崗。其中，對由教師崗位轉為非教師崗位的，實行“崗變薪變”；但對在本校工作年限已滿25年且年齡距國家規定退休年齡不足3年的落聘教師，在其轉為非教師崗位後，學校可保持其崗位工資待遇不變。
（二）學校外部安置。區教育局組織落聘人員向區內缺編學校流動，向外區、外系統流動。落聘人員可以提出解除聘用合同，自謀職業。
（三）待聘。學校對待聘人員一般應安排臨時性工作。待聘期間，待聘人員必須正常上班，仍由學校負責管理，參加學校或區教育局組織的培訓進修，努力提升能力和職業道德水平。凡待聘期間服從安排、參加培訓進修的，基本工資、績效工資按70%的標準發放。待聘2年期滿，仍未能競聘上崗，或拒絕單位安排崗位的，按武政辦[1997]94號、武人[1999]58號文件規定，解除聘用合同。
（四）拒聘。在“雙向選擇、逐級聘任”中落聘，經學校協調後於當年9月開學前仍拒絕接受學校提供的其他崗位的，學校從其拒聘之日下月起停發工資，按武人[2004]40號文件規定，提前30日書面通知其本人解除聘用合同，並按規定辦理相關手續。
四、擴大“雙向選擇，逐級聘任”實施規模
2014年秋季開學，各區高中、初中、小學實施“雙向選擇，逐級聘任”的比例要分別達到100%、50%、30%；2015年秋季開學，高中、初中、小學實施比例分別達到100%、80%、60%。
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教師競聘上崗，沒有被聘上的，一般的是安排三至六個月的待崗培訓，不會直接辭退；培訓期滿合格後，再安排一次重新轉崗的機會，如果還沒被聘上，那就要做好被辭退的準備了。
發現教育之美
首先，調整好自己心態，冷靜面對。因為既然是競聘，肯定就有能聘上和落聘兩種情況；
其次，分析落聘的原因。是競聘的規則制定得不合理，還是自己確實存在著許多需要改變的地方。若是因為競聘規則不合理導致自己落聘，而其它好些人也對規則有異議的，可通過正常渠道向上逐級反映，以求問題的解決。若確實是因為自己的能力或自己其它方面的原困，那就接受這現實，服從安排，努力提升自己，以求下次競聘時能改變。
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麾行天下
打聽打聽笑長家在哪，喜歡什麼
Rus7727
那就在崗位下面幹。
手機用戶58151305238
人生充滿機遇和挑戰，此處不留爺，自有留爺處。世界這麼大，有手有腳的，還怕吃不上飯嗎？
