九江新聞網訊（夏澤民 魏娟媛）當前，德安縣正處於疫情防控和復工復產的關鍵期，加強企業用工服務保障工作對於穩定全縣就業大局、快速恢復經濟社會發展具有重要意義，“保用工、穩就業、促發展”已經成為後期抗“疫”的主戰場。為此，德安縣人社局充分調動廣大幹部職工的工作積極性，主動作為、務實擔當，把為企業招工服務工作作為“重中之重”放在心中、扛在肩上。
一是強化組織領導，成立工作機構，加強工作調度。德安縣人社局成立疫情防控期間穩就業保用工工作領導小組，實行領導掛點企業制度，分片包乾，定期到企業走訪調查，做好企業的用工服務保障工作，協調解決企業實際困難。同時建立每週統計上報、協調調度機制，每月召開一次領導小組會議，調度全縣用工服務保障工作情況，分析存在的問題，研究制定解決辦法，解決企業實際困難。目前已調查用工企業共177家，其中規模以上企業143家，企業現有員工總數13571人。
二是強化招工措施，通過摸清勞動者就業意願和企業用工信息，採用組織線上線下招聘方式，加強輸入輸出對接，直接為企業輸血。人社局依託當前防疫工作網格化管理，通過微信、電話等多種手段精準摸排返鄉未返崗人員就業意願和返崗情況，建立動態就業信息臺賬。同時充分運用德安縣電視臺、縣政府網、德安政務、鄉(鎮、場)和村組微信公眾號等渠道，大力推介企業用工需求信息，開展線上系列招聘活動，確保每名有就業意願的勞動者都能及時、準確獲取招聘信息。在此基礎上，安排專人主動對接重點企業，加強與企業的溝通，瞭解企業訴求，制定針對性幫扶舉措，切實為企業解決實際困難，並依託鄉鎮人社平臺，組織求職人員赴企業開展“點對點、一站式”線下招聘活動，為企業直接輸送員工，目前已為企業新招錄員工1065人。
三是加大宣傳力度，加快政策落地，使企業儘早享受政策紅利。德安縣人社局組建了一支入企政策宣傳隊伍，常態化開展政策宣傳，把疫情期間促進企業復工復產的利好政策講明說透，讓企業充分享受穩崗補貼、企業崗位技能培訓、社保費減免緩繳、創業貼息貸款等優惠政策，暢通政策落實“最後一公里”。同時幫助企業建立健全單位勞動人事管理制度，現場解決用工、工資、社會保險等各方面的勞動爭議，努力構建和諧勞動關係，優化德安縣營商環境。目前已開展入企宣傳5次，惠及30多家企業。
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