过了而立之年，赚不到钱，家可不是你的避风港
某职场论坛有个帖子是这样说的：都说30而立，我今年都32岁了还在上班还没事业有成，一个月薪资可以达到3万，这算合格吗？这不疫情当下，收入也没保障了，各位有没有同感的？
底下就有网友说：“这是赤裸裸的炫耀啊，我拖后腿了！”
我想从这个标题来看，大部分人都会认为你这不是在哭穷，而是在炫耀！
如果你有心去对照下全国30个主要大城市2019年的平均收入情况，你会发现绝大部分的城市平均收入1万都到不了！
事实胜于雄辩，从这个角度来看，你32岁就做到月入3万了，可以说绝对算高收入群体了。
一、还在上班就等于事业不成功？这是什么逻辑
“都32岁了还在上班还没事业有成”这句话，可能属于心理学里面的认知偏差。
照你这么推理的话，所有都在上班打工的人，一个都事业无成了？包括企业里打工的CEO们。
按照我的理解，你希望表达的是疫情的当下自己的工作不稳定，随时有失去收入的风险。
但是，疫情这种天灾来临，又有多少人的工作收入是稳定的？我朋友在国企上班，这个月刚复工，他告诉我企业里头管理层和员工集体减薪了。
国企尚且如此，民企更久不用说，应该说特殊情况下遭遇这样的职业危机，是许多人都难以幸免的。
所以，在思考这类问题的时候，不要用“以偏概全”的思维来衡量。最客观的就是对比下你所在的城市、或者你所在的行业平均收入情况，假如平均只有1万，而你能拿到三万，在我看来，就算是事业很有成了！
二、三十而立能月入三万，也算是同龄人中的佼佼者
在我32岁的时候，曾经开过一次同学会，从那次同学会上了解的信息来看，基本上90%以上的同学在这个年纪都没有超过月入三万这个水平。
要知道我的那些同学职业都挺光鲜，有做公务员的，事业单位的，做律师的，还有企业中层白领的都有。
但实际上大部分人三十而立一年能赚个二十万的收入就挺不错了，月入3万要是加上年终奖基本上一年都可以达到四五十万的水平，在同龄人中绝对是佼佼者。
我们说一个人的职业生涯中，收入会有一个抛物线式的增长，这还算比较理想的模型。为啥说是抛物线而不是线性的呢？
因为从毕业开始拿较低的薪酬到中年时候有了一定增长，之后就越来越困难。
一方面是因为年龄因素的影响，尤其是四五十岁的年纪，工作的精力也没有年轻时那么旺盛，记忆力等各方面的生理功能都支撑不了继续往上突破。
另一方面是收入也要和市场水平接轨，比如你做财务工作的，你这个岗位薪酬在同行业薪酬数据中已经处于90分位，那么想要再提升难度就非常大，并非说一定不可能，只不过涨过去同样数字的薪资可能得付出几倍的努力。
三、一个人的成功，绝对不是只拿收入来衡量
从这个话题内容来看，我觉得你对“成功”的理解也有很大的偏颇。
成功是什么？在一些职场人眼中，成功就是赚钱很多，实现财富自由。
这也许算是一种成功的表现，但绝对不等于成功。
有些人月入几千，但是家庭幸福、精神生活很充实，我觉得也是一种成功，至少他的人生很开心。
还有些人，年入百万，但是生活卖给了事业，连自己这个人都不属于自己，为了名誉、地位、金钱，活得一点都不开心。
这样的对比，你能说年入百万这个人一定更成功吗？我觉得不是的。
所以，成功要看你从什么角度来理解，你认为其有哪些维度可以来表述，千万不要狭隘地钻进了金钱的陷阱中难以自拔。
四、三十多岁的中年人，做好事业与生活的平衡更重要
我自己如今也是三十多岁马上奔四了，所以对这个话题内心很有感触。
曾经我自己一度也是非常拼事业，996工作的强度都不止。可以换来更多收入的同时，也会失去许多重要的东西，甚至有些是自己难以承受之重。
比如身体健康，这一点是很多人都忽视的，我们经常看到新闻上有些30多岁的中年人因为过劳，倒在了自己的工作岗位上。
这确实令人非常惋惜，他们本应该拥有幸福的家庭，享受美好的生活，却在最好的年纪离开了世界。
又比如亲子关系，孩子的童年只有一次，很多为人父母的，因为只顾着忙于工作，忽略了家里孩子的成长。不仅导致亲子关系冷漠，还影响了孩子将来的一生。
所以我现在也是每天至少要花1-2小时用于陪伴我的孩子，想珍惜这样一点一滴的时光，记住他童年时灿烂的笑容。
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