上班太累了要会“偷懒”一下,有没有一个好点办法?

盛夏老牛


上班太累了,有时无论是睡觉、桑拿、看电影都缓和不了,还是觉得疲倦,其实不是身体累,而是大脑累了,我想是不是总想着两件事,一是陷在过去,一旦事情不顺利了,总想着当时不那么办就好了,二是焦虑未来,对未来的不确定性而担忧。

其实就是想多了,过去已然过去,变成经验,未来还没到来,多想无宜,眼前为因,未来为果,当下所做的事最重要。

所以说,还是让大脑好好休息一下。

第一,端坐在椅子上,挺直胸膛,不靠后背,手自然放在腿上,全身放松。

第二,调整呼吸,倾听身体给你的信息。

第三,消除杂念,清空大脑。


安下回车


【一语随行】为您解惑答疑:上班感觉疲惫,说明精力出现了危机,要找到精力出现危机的源头,然后对症下药。

精力管理的三个层面

人的精力出现危机通常会呈现三种表现:腰酸背痛、情绪低落、头昏脑涨。这三种表象所对应的正是精力的三个层面:身体、情绪和思维。

身体指的就是生理上的不适感,比如压力过大,带来的偏头疼,或者体能消耗过大,带来的浑身酸痛,这些身体的不适感就是精力陷入危机的预警。

情感主要指的是情绪方面的不适感,换句话说就是负面情绪,比如压力过大,会有很深的焦虑感,甚至恐慌感。

思维指的是思考层面的不适感,比如思考时间过长,会产生头昏脑找,毫无思绪,注意力无法集中地现象。

当身体、情感和思维出现不适感时,就说明我们的精力陷入了危机中,这时候难免会产生想要“偷懒”,比如不想工作、想要外出散心,隔绝一些与工作有关的事情。这些“偷懒”的做法虽然可以在一定程度化解我们的精力危机,但并并一定是最好的恢复精力的方式。

恢复精力的三个方法

精力危机出现后,如果我们采取了错误的方式进行精力的恢复,短时间内可能有良好的效果,但是可能没过几天,就会出现先前的不适感。比如,和上司因为意见不合而大吵一架,情绪非常低落,你因为生气和愤怒请假不去上班,认为在家好好睡几天,这件事就能过去,但其实,这是一种逃避负面情绪的做法,当你再回到公司后,先前的低落情绪,并没有消失,会“卷土重来”。再比如,你写策划方案写得非常疲惫,完全没有了灵感,结果就回家睡觉,想着睡一觉起来灵感就有了,但其实,睡一觉起来灵感还是不会到来,依然没有头绪,并且还会感觉更加疲惫。这些都是采取了错误的方式对精力进行调整和恢复,看似用“偷懒”环节失落感或疲惫感,实则是让自己更失落、更疲惫。

针对精力的三个层面,我们要通过正确的“偷懒”方式,即正确的恢复精力方式进行调整。具体有三个建议和方法:

1、身体上的精力危机,要停下手头的工作,立刻去休息。我们常说“身体是革命的本钱”,一旦身体出现不适感,应该马上停下手头工作,保证良好的休息,甚至需要及时就诊。比如,当身体感觉疼痛时,可以选择去做个SPA,让身体放松和恢复能量;当感觉睡眠严重不足时,需要调整自己的作息,确保每天的充足睡眠。

2、情感上的精力危机,要找人倾诉或积极沟通,化解矛盾。情感上的精力危机主要来自于负面情绪,比如早上上班迟到,被上司批评了,可能一天都没有心情好好工作,这时候恢复精力的方式,并不是请假回家休息,这是一种对负面情绪的逃避,而正确的做法应当是识别情绪,并且面对情绪。可以通过找人倾诉,或者与当事人进行积极的沟通,化解导致负面情绪产生的矛盾,这样才会让自己的心情变好,从不适感中脱离出来,重新投入工作。

3、思维上的精力危机,要暂停当前工作,换一项工作去做。如果感觉工作中注意力无法集中,完全没有思绪,那么这时候,并不是身体需要休息,也不是情绪需要调节,而是大脑需求休息,用通俗的话讲就是“换脑子”。比如,当你写报告写到一半时,没有了思路,那么可以停下来,看看书、看看新闻,通过“换脑子”让自己的大脑进行休息,等到精力恢复后再回到报告的写作中。

当我们感到疲惫时,我们或许都曾采取过不少的“偷懒”方式,使自己的精力得以恢复,但其实你会发现,最后带来的结果往往是越“偷懒”越不想执行。其根本原因就在于我们没有识别自己的精力出现在什么危机,以及没有对症下药。比如,很多孩子写作业写累了,家长都会说“休息一会儿吧”,而孩子们选择的休息方式多半是看电视、玩玩具等,结果“休息”十分钟后,再让孩子回到书桌前写作业,还是已经无法回到学习的状态里了。因为“写作业写累”了,这是思维层面的精力危机,而看电视、玩玩具等身体或情绪层面的恢复精力的方法,频道切换错了导致了精力不仅没有恢复,还让原先的事情更难进入状态。正确的做法应该是写语文作业写累了,那就停下来,换数学作业写,这才是“换脑子”的方式。

总结

工作中感觉疲惫,实际上是精力出现危机。当精力出现危机后,第一时间不应该选择用放弃或偷懒的方式回避,而应该识别自己的精力是在哪个层面出现危机,并且有针对性的进行调整。这样既能确保疲惫感得到有效的缓解,同时还能确保不掉链子。


一语随行


自身是办公室的工作,朝九晚五。我们办公室座位是一个一个卡座组成的,领导级别越高,资历越老,座位越靠后。不知道是为了监督还是为了自身偷懒。

办法有很多,但是我不知道是不是好办法,也不知道合不合适你。

人食五谷,必有三急

我们办公室那一层厕所基本是排队的。有些人一蹲就是半个钟头。

一天至少要喝三杯水

茶歇室是另外一个热门场所。公司茶文化盛行,不知道是真喜欢还是假喜欢,反正那些小茶具70%的人都有。累了泡杯茶,品一品,时间过得快啊。

跨部门工作协调

累了就去别的部分去聊聊,吹吹牛打打屁。甚至去综合部找点吃的喝的也不错,前提你要跟别的部门关系到位。

楼道间喷云吐雾

有些哥们烟瘾很多,经常去楼道间吸会烟,快活似神仙。


结论

偷懒休息的方法多种多样,但你必须把手头的事情给办完。另外就是不管怎么偷懒,都要有个冠冕堂皇的理由。


shi十年通信人


上班如果是太累了,是要合理的调整一下,不能过度疲劳。过度疲劳对个人对公司都无益。

以前在车间我上夜班的时候太累了,会选择上洗手间,在洗手间玩一下手机,放松一下心情。这样不会耽误工作,也让自己的疲劳得到缓解。

现在在办公室上班如果太累了,会适当的和同事聊下天,要同事给讲一个笑话,乐呵乐呵,缓解累的情绪!

劳逸结合工作,效率更好!



A00时代信息刘香-1730732570


上班太累,要会偷懒,有没有更好的办法?其实有一个成语叫做不打勤不打懒,专打嗯不长眼。要学会偷懒的话,你的工作最起码要完成80%以上,最起码领导能看到眼里,要学会长眼色,领导不在的时候可以适当的休息,但是领导在的时候要充分展示你的积极性。啊,这次回答对你有所帮助,谢谢!


靓仔郭


小心把工作耍没有了,就可以彻彻底底懒下去了。


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