[ 引言 ]
乔布斯曾在斯坦福大学发表过一次演讲，演讲中有一段话被无数大学生奉为人生信条：你需要找到你所爱的东西……成就大事的唯一方法就是热爱自己所做的事；如果你还没找到，那么继续找，不要停下来。那么你是在从事热爱的工作吗？
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大学入学，我们做各种测试，尝试找到热爱的事业和未来的发展方向。测试让原本迷茫的我们更加迷茫，明明专业是这个，测试结果却相隔十万八千里。我开始质疑热情理论，直到我读到了《优秀到不能被忽视》这本书，心里的种种疑惑全部得到解答。
乔布斯曾就读于里德学院，这是俄勒冈的文科殿堂。比起商业和电子学，学生时代的他更喜欢研究西方历史和舞蹈，还对东方文化有所涉猎。19岁那年，乔布斯只念了一学期就因为经济因素而休学，成为雅达利电视游戏机公司的一名职员，常到社区大学旁听书法课等课程；那一年，在南亚次大陆最炎热的时节，他来到了印度朝圣。
在创立苹果公司之前，乔布斯更像一个矛盾结合体：他追求心灵上的启迪，而接触电子业不过是为了赚点快钱；而此时的乔布斯恰好发现了赚钱的商机，“苹果”砸中了他的脑袋，被咬一口的经典苹果标志应运而生。最开始的乔布斯也许想要改变世界，但也未曾想过苹果公司能够征服整个世界。
02
回到职业本身，工作的本质是商业活动，工作者产出物质商品、智力商品等，消费者购买所需的商品。热爱的本质是一个人对一件事物的情感，再热爱也是你个人的事情。我们把职业和热爱混为一谈，根本上就是偷换概念，职业和热爱只是两个圈，可能有交集，也可能没有交集。
最幸运的事情就是，我们从事热爱的事业，而有人愿意为之买单。所以问题来了，为了达到这个效果，二者之中应何者为先。热爱的工作也是工作，本质上还是商业活动，有了需求才会有相应的工作机会。
03
大家或许都体会到：做自己做过的或是擅长的事情，我们会感觉到得心应手。我们曾经都梦想成为一名什么什么家，但是真的去做，受不了学习苦，受不了学钢琴累，空想的热爱跟美丽的泡沫别无二致；真正的热爱是明知道学习苦，练琴累，依然想要去做；工作上的热爱也同样是这样，最关键是要强迫自己去完成工作、强迫技能形成；这是最难的阶段。
耶鲁大学组织行为学教授艾米 · 瑞斯奈斯基的研究表明：最快乐、最有激情的员工并不是将热情转化为工作的人，而是那些做了足够久从而擅长于从事工作的人。写了这么多，最后发现：热爱只是精通的副产品。与其寻找，不如利用好当下的机会，做好手头的事情。
天天鼓动大家跳出舒适区的文章，请大家警惕，你跳出自己的舒适区，那么你将进入别人的舒适区被别人吊打。巴菲特的伙伴查理 · 芒格在《穷查理宝典》中分享了能力圈理论，一个人要成功就是要不断扩大自己的能力圈，而不是放弃原有的积累，去一个陌生领域。
[ The End ]
希望大家都能够从事热爱的工作，或者做到干一行爱一行。我是雨燕，一个有想法的女子。欢迎关注我的个人号|雨燕Swift~
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