只是近黃昏
當我們面對一個不怎麼好的情況時，首先要做的就是分析當下情況。以我畢業五年的職場經驗來看，工作沒勁的原因一般有兩個，一個是薪資待遇不夠高，或者達不到讓你拼盡全力的地步；另一個是這裡成長不夠，挑戰不夠。
【薪資不滿意】
我們不止一次遇到甚至自己也說過，“給我10萬一個月讓我住公司加班都行”“我如果演一集電視劇就能賺六位數，泡水裡一天我也願意”……你看這些都是最直接地例子，因為有金錢的激勵，我們就充滿幹勁，這是肉眼可見的回報。所以當你工作越來越沒勁，薪資一定是原因之一，還不夠調動你的全部熱情去爭取那一份收入。
【太舒適沒成長】
儘管呆在舒適的環境是人的本能，但當我們呆在一個相對舒適的地方久了，就會膩，如果再遇上週圍人比自己狀態更好，絕對會產生工作沒意思，沒幹勁的感受。
試想一下，如果你每天要去面對各種高端會議，對方不是高級總裁就是某個領域的大神級人物，這個時候的你一定充滿幹勁。先不說是想求取經驗，但是滿足自己那種仰望的心態，你都會提前準備好久，打扮好久，期待好久。
哪怕往小了說，你工作當中不斷完成一些任務，獲得認可獲得新的機會，良性循環，你自然幹勁十足，充滿期待和能量。
所以當我們分析了自己之所以沒幹勁的原因之後，才能根據原因找到病因從而對症下藥。其實上面兩個原因可以歸結為一句話，就是工作沒有設立目標，生活沒有設立追求。無論是工作還是生活，當你擁有了想追求的東西，你一定會想方設法努力，而一旦行動起來，根本不會有時間去感受所謂的“沒幹勁”的狀態。
#職場# #職場乾貨#
一朵洋柿子
其實到現在，我也一直在這個狀態遊移。之前就是感覺工作越來越沒勁，離開了工作了四年的單位，離開了熟悉的同事。離開後的一年，我並沒有像預期的那樣去擺攤賣小吃，怕吃苦，斷斷續續的荒廢了一年。
沒有本錢，沒有吃苦的毅力，沒有堅定的信念。而後我又開始了上班生涯，做著跟之前一樣的工作。只是換了新的單位，各種不適應，做的很不順心，甚至感覺是一種煎熬。我差不多每天都在猶豫，要不要離開，離開了是重新找工作還是做個小生意。如果沒有做好打算，會不會又像那荒廢的一年一樣？
所以到現在我還在熬著，做好自己的事，認真做事，多做事，其他的不要太在意，真的到了待不下去的那一天，再走也不遲。
所以你問的，現在工作越來越沒勁，是因為工作做的太久了煩了，還是環境讓你不順心？總之，要做的好好做，真的不想做了就果斷的離開。
把酒向將軍
工作久了都會有一個倦怠期，不過要清楚為什麼會感覺沒勁。我以前也有過同樣的經歷，啥都不愛幹，看啥都不順眼，所有跟工作有關的事情都想離我遠遠的。後來發現，是我沒了目標，不清楚自己在幹嘛，該幹嘛。有目標才會有動力。比如玩遊戲，為啥那麼多人愛玩，因為都想成為“王者”，但是一旦成為第一，就會有一種失落感，這大概就是獨孤求敗的感覺吧。不過我們還沒達到那個高度，很多時候是為了上班而上班，有點心不甘情不願，所以時間長了可不是會感覺沒意思。個人建議可以給自己定一個小目標，比如再工作上獲得一次領導或者同事的認可，又或者年底升為部門經理，有權又有錢，多好。當然你也可以先掙他一個億。總之，要讓每天的生活都有意義，別渾渾噩噩混日子就好，祝福你。
要振作起來的濤哥
我覺得要分人生階段去回答這個問題
10年前，我大學畢業，工作換的很頻繁，有很多不滿意。但是我覺得過程中，我發現了自己的不足，也瞭解了自己的方向。
現在的工作我做了5年了，期間也有打退堂鼓的時候，不過我都挺過來了，所有問題，需要平衡，因為我不僅是我自己了，我還有家庭，孩子，父母要考慮～
全全214048427
哈嘍，我是冬芒。
對於這個問題，我是這麼理解的。
感覺工作越來越沒勁是當代普遍工作人員的心理狀態，譬如我，也會有這種困擾。
其實，覺得沒勁是自己心裡的一種狀態，你想想當初為了得到這份工作所做的努力，以及剛開始工作時的激情，足以證明當初對這份工作是興奮的。
但是由於日復一日的接觸，發現工作原來並不是自己當初想的那樣，會覺得越來越沒勁。
其實，你可以採取以下方面來改變。
首先，保持一顆陽光開朗的心態。工作中你的陽光會感染其它人，別人對你的態度也會是你努力的步伐。
其次，工作還是要努力做好，發揮自己的價值。當你努力想做好每一份工作任務時，你不會覺得沒勁，只會想辦法怎麼去做好。
最後，跟隨你的內心吧，如果說你覺得自己不喜歡這份工作，勇敢的選擇你喜歡的，但是前提還是你要有別人不可代替的技能歐。
希望這個回答對你有幫助~
冬日芒
工作壓力大，日常疲憊，已經是現代社會人的通病，很多人都會問工作經常不在狀態，就是提不起精神到底該怎麼辦？其實，即使是一些有資深工作經驗的人也會遇到工作不在狀態的時候，只是工作不在狀態真的會大大降低工作效率，還容易出錯。
下面就告訴大家如何保持工作狀態3小招
一、尋找工作榮譽感
首先我們需要清楚的是，自己工作不在狀態究竟是什麼原因，是工作上暫時出現了難關，還是受身邊人影響，亦或是自己太多地去抱怨自己的工作了？只有我們發自內心肯定了自己工作的意義，找到自己工作崗位的榮譽感和歸屬感，產生熱枕的工作態度，才能主動尋求高效高質的工作方法。當高效的工作一切順利的時候，那麼你在工作上自然也能保持良好的狀態。
二、尋找自我宣洩口
工作性質決定了壓力的存在，但其實很多人都沒有理性地把工作和生活分開。要明白工作不是生活的全部，而生活上的情緒也不應該帶到工作中。堅持每天都能跑跑步、去游泳、去健身、看看書或泡泡腳等，都能讓自己得到適當的放鬆重拾活力，也能更好地調整良好心態去面對新一天的工作。
三、關注身體健康問題
很多時候，我們工作不在狀態，日常疲憊，感覺力不從心，往往是因為自己身體健康出現了問題。所以在日常的飲食作息上也不能馬虎，營養跟不上，導致免疫功能下降，自然就會出現體力不支、容易感冒生病、腸胃不好等情況。所以飲食要均衡，葷素搭配，多吃富含維生素、蛋白質的食物。
良好的工作狀態跟良好的心態、健康的體魄有很大的關係，如果工作實在太忙，沒空鍛鍊，也不能顧得上飯食營養，可以嘗試一下每天一杯湯臣倍健蛋白粉，開啟身體正能量，激發好狀態。
冬卉羿和
這個就要看自身現在的情況了，這個工作首先讓自己沒有成就感，工資也不是很高，沒有太大的希望在這個崗位，那麼就可以考慮換一個工作，儘量做自己喜歡的，要是生活現在都困難還是不要多想好好上班吧！
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我在中國中國在地球
多做些戶外運動，梳理一下沒勁的原因，找到自己的不足，繼續努力！
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調整好心態、控制壞習慣、做喜歡的事、也可以生存、不上班做官😊
海威影視
許多人都面臨著這樣的問題，包括我也有這樣的感覺，為了生活不得不強迫自己去做不喜歡的事情。既然無法改變現狀，就看如何在工作中找到樂趣，如果這項工作實在讓你厭惡到產生逃避的想法的話，還是別勉強了，換換工作或者行業試試，沒準能找到更適合自己發展的空間呢。加油！
