嘉颜66
谢谢您的提问，小编专注于给各位分享各种职场经验，每日更新，跪求大家关注，下面说一下我的观点吧。
您就读于北京航空航天大学北海学院，但不幸的是该学院已在前几年倒闭了，这样的文凭和学位，HR会怎么看？
我曾经做过一段时间的助理HR，分享一下我的看法吧。
作为HR，我不太会去关注，您所就读的学校，是否还健在，或拆迁、或倒闭、或原封不动，这其实跟我或者我的企业没有半毛钱关系，我关心的，是这些事故，发生在您毕业前还是毕业后，如果毕业前学校就倒闭了，那我会有所芥蒂，我会考虑您是否能充分完成学业，达到该有的毕业要求从学校毕业。
如果毕业后学校才倒闭，那我就毫不关心了，因为您已经从学校当中把该干的事情干完了，我不关注学校现在还是否健全，我关心您学习得怎么样，就是说您的成就或者在校表现。
如果所有条件都OK，加上您的创业经验值得加分，那录用您是没有什么疑惑的。
而您最近应聘不太顺心，有可能是您择业方向定得有问题，又或者您的简历编制有问题，无法突出重点，影响面试官的评审。
静下心来总结下失败的经验，厚着脸皮问问HR究竟哪里出了问题，有针对性的调整自己的状态和面试的过程，事半功倍。如果您想聊聊，也可以找我，帮您分析下具体不顺的原因。
以上就是我的观点，如果各位看官有不一样的意见或者建议，欢迎在评论区留言补充，谢谢大家！
在广州奋斗的普通人
从HR的角度来看的话，取决于你自己。你的形象决定了HR会怎么看待你的母校倒闭这件事。
如果你的形象是很正面很阳光坦荡那种，从学识谈吐三观再到专业技能经验等等都给人比较靠谱的感觉，让人觉得能够信任，那么HR只会替你觉得惋惜为你抱不平，甚至会有捡了漏的侥幸感，高质低价会让人有成就感。你反倒是因祸得福了。
而如果你的形象属于比较矬不自信那种的话，畏畏缩缩蔫了吧唧的，让人觉得没什么能力，那么HR第一感觉就是怪不得那学校倒闭了。你就是雪上加霜了。
所以，这个事的根源在于自己身上，就看你是给自己加分还是扣分了。而且也只有加减这两个项，不要妄图平过，大学倒闭这事一出你就是焦点了HR想不注意你都难。
另外呢我说的形象不是说发型服装鞋帽什么的，更主要是气质和谈吐。当然，外形打扮也是要注意的，但是能决定你在HR心里的价值和形象的关键是气质和谈吐。通过跟你对话和交流，你的逻辑思维能力表达能力自控能力以及专业技能社会认知三观倾向等等都会清楚的展现出你的形象，你的这个形象决定了HR对于你就读过的大学倒闭这件事的看法。就是我前面说的因祸得福加分或者雪上加霜扣分。
最后，祝你心想事成，求职顺利。
记住，君子坦荡荡，小人常戚戚。
希望对你有所帮助。
钰書房少掌柜
这的确是一个很尴尬的情况，也很少见，毕竟在目前这个社会中，大学倒闭并不常见，即使是民办院校，由于高考总有成绩不理想的，所以招生并不困难！
但刚好被您赶上了，不过，我觉得这样没啥，按您这个学校的层次，属于民办三本院校，虽然它倒闭了，但hr基本上不会关心的，因为本身这个学校也不是很出名！
三本院校的学生在就业上本身就没有优势，如果hr拿985.211卡人，那么即使你这个学校没有倒闭，你也会被刷掉，如果hr不卡人，就要一个本科学历就行，那说明这份工作并不是什么高大上的职业，换句话说，hr也没想开多少钱，所以他更不会关心你的学校是哪里的了！
当然，如果我们举一种情况，就是hr刚好知道你这个学校，而且这份工作的应聘者还是很多的，可以有所选择的情况下，这就对你不利了，因为学校倒闭，在hr那会被认为是办学质量低的一个表现，虽然不能完全这样讲，但会给hr留下一个不好的印象！
所以，看你想找什么工作了，我建议如果你想从事的行业门槛比较高的话，最好还是补一个在职研究生的学历，这样会好一些！
青梅煮酒论高校
不管怎么说，就读的学院倒闭了，绝对不是一个好消息。
从个人情感，社会声誉，校友人脉等等方面，都是有一定的负面影响。
但据你所说，当下应聘不顺，应该与学校倒闭无关，毕竟总校尚在，己取得的学历还会为国家，社会所承认。
如果我估计没错的话，你原先就读的学校应是北航的独立学院，或为联合办学，属三本层次，这可能也是你多次应聘不顺的主要原因吧？
现实本就是如此残酷，也只有直面现实，先调整自己的心态和认识，重新审视自己，评估自已，找到自身优势和不足，修正自己的奋斗方向。
认真调研社会，考查用人单位，不管是继续创业，还是继续应聘单位企业，总会找到一份与自身实力相匹配的工作。
因为对你个人的具体情况了解不多，无法提供具体的，有针对性的建议，多是泛泛而谈，请谅！
飞鸟留痕2O16
母校大学关闭，是它自己的事。你已毕业几年了，你的技术能力业务能力没关闭就好了。
无论是三本毕业生，还是一本毕业生，抑或是研究生，走入社会初期，还能靠着学历吃吃老本，因为是新人嘛，大多数都没多少技能，单位也都给与练习实践的机会。单位也需要形成人力资源的梯队，也需要打下手的人。
但社会对毕业若干年后的员工要求就不同了，多了评价能力的方法和途径。这时候，如果技术技能还没有长进的员工问题就来了，尤其是你被上一个公司淘汰了以后，需要重新进入人才市场。
现在的问题是，你的应聘不顺，和你的母校关闭基本没有一点关系！决定你应聘成功与否是你的以往业绩、你的能力，哪怕你的母校是985，只是代表你的过去的过去。
希望你能认清这一点，出苦力不是你的强项，而职称就是你就业的敲门砖，该考的考，该评的评，三十岁了，一天也不要耽误。
农夫三拳哦
不在于他们怎么看，而在于你会怎么干！
先说个印象吧
题主不像一个创业者，创业者需要的是百折不挠，有困难要上，没有困难创造困难也要上，题主在假设一个并不存在的应聘不顺的理由，为自己开脱。这个算我小人之心度君子之腹吧，如果你不是这样的，而且顺顺利利找到工作了，我会很开心。
HR的无奈
HR在招聘的时候，对于文凭和学位，一般是有既定的条件和要求，也许是大专以上，也许是982、211、双一流，也许是大学毕业即可，三年工作经验之类。
大多数HR要做的工作，和据传当年苏联人验收苹果是一样的，用领导自认为正确的标准做个套，一个一个套，套的住是人才，套不住的就淘汰。
你肯定惊诧了，这不是体力活吗？你以为呢！
反过来说，一个求职者，符合应聘条件的全部内容，就一定能够应聘成功吗？当然不是！
无论怎么说，在世俗的标准上，北京航空航天大学北海学院并不是你求职的加分项。
基本可以确信：
如果你应聘成功了，99%的可能不是因为你毕业于这个学校；当然，如果是失败了，也不一定就是因为这个学校。
一所不知名的学校+已经倒闭的事实+自主创业没有职场工作经验=你的求职道路有点难！
但是，名校毕业的就一定是人才？普通学校毕业就一定是庸才？No,No,No!如果是这样，中国2000多所高校，恐怕至少有1900所都倒闭了。
所以，点出学校，和已经倒闭的事实，某种程度上，是你对找工作没有信心，却又不甘心的情况下，预先为自己找好的借口而已（对不起，有点打脸，你想想是不是吧）。
打完脸，再来打点气！
01
大学倒闭了，知识还在吧
尽管排行榜多如牛毛，把大学划了三六九等，但是说实话，每所大学都为人才的培养做出了自己的贡献，我们看看自己身边的学校和人，了解一下：
所谓的差学校的毕业生，是否都是在家待业的？
我相信，他们绝大多数都在自己的工作岗位上努力工作。
因为曾经的大学教育，教给一个人的很多，知识、精神、人际、底蕴等等。
这所北京航空航天大学北海学院，也一样，应该有不少的毕业生在各条战线奋斗着自己的生活，努力着自己的贡献。
即使他已经倒闭了，他教给学生的知识等，一定还在！
02
创业失败了，教训还在吧
显然，题主创业失败的可能性很大，所以才会到职场找工作的。无论职场还是创业，都是一种生活方式的选择，无可厚非。
问题在于，毕业即创业的题主，除了创业本身是没有工作经验的，唯一能够与经验沾边的东西就是创业经历，但结果却是失败，那么能够对职场有借鉴意义的就是创业经历失败的总结，教训永远都是财富。
不知道，这方面，有没有进行总结和反思，如果有，这些东西也许比职场经验更可贵，至少知道了很多坑是不能跳的。
03
想要进职场，能力还在吧
上面两条，文凭的问题解决了，经验的问题也解决了，剩下就是能力问题了。
职场，其实就是与工作相关的所有东西的总和，具体到个人而言，就是把工作完成好，把工作完成好就是能力的体现。
题主有过创业经历，在这一点上，创业与职场是一样的，都是把工作完成好。
问题在于，你创业时的雄心、壮志和能力，是否随着创业的失败、学校的倒闭而烟消云散了？
04
新的起跑线，从头开始吧
很多创业者，失败后往往很难东山再起，尤其进入职场后，会泯然众人，就在于心态出了问题：
我做过老板
这个很简单，我以前......
既然，要进职场，而且没有在职场的工作经验，那就做好从零开始的准备的，心态和行动，先从小事、小岗位做起，只要能力在，起来只是时间问题。
我相信，创业者心中的火焰并不会随着创业的失败而熄灭，职场的工作会让一个人对行业、对人性、对人际、对管理有更多的体悟，说不定，某一个火花会某一个瞬间爆燃，让心中不灭的火焰再次熊熊燃起！
镜头iread我读
我看了一下这个问题大致分为两个方面：
1.学校倒闭会不会影响自己就业
2.应聘不顺心该怎么办
首先必须说明，我没有做过HR，但我还是有些自己的想法
对于第一个问题来说，我查了一下。学校是否倒闭和你的文凭没有关系。换句话说就是只要拿到文凭，不管学校有没有倒闭，都是国家承认的，所以学校是否倒闭和自己就业实际上没有多大关系。HR在乎的不会是你的学校有没有倒闭，而是在乎你是什么学校，毕竟上的什么学校可以从侧面反应出来很多东西，比如说能力啊眼界啊层次啊什么的。
那么这就到了第二个问题来了。所有不顺心的根源其实都是想要的超过了自己能得到的。刚才说过了HR都是想要更有能力的，只要你能力足够，即使过去的学校不怎么好也是想要你的。关键问题是能力这种东西很难表现出来，过去没有一份好的履历，如何让HR相信你真的有能力。换句话说，如果真的有能力，过去也应该会有一份好的履历。所以我觉得应聘不顺心，应该好好思考一下，是不是自己想要的太多了，亦或是眼高手低？如果你是真的不满足于现状 ，那就努力提升自己吧。一方面可以从学历入手，提高自己的学历可以到达许多公司或者岗位的门槛。另一方面呢可以从技能入手，先找到自己的兴趣所在，然后拓宽自己的知识面，学习相关技能。总之呢，如果真的很有上进心的话，找到一份合适的工作还是不难的。
回忆在时光里漫漫泛黄358
倒闭就倒闭了。
学历能在官方网站查到吧？
既然毕业后 一直自主创业，现在工作也不可能按应届生那样，靠学校招牌和所学专业了。按你自己的工作经验和社会阅历找工作就行。
应聘不顺心，是学校倒闭直接相关而引起的？
我不是HR，但我知道企业不喜欢没有打工经历却有“创业”经历的人，会创业不管是家里有钱还是自己有技术还是机遇使然，都有一个特征“喜欢当老板，自己说了算，而且有离职再次创业成竞争对手”的风险。
招进来他“忍辱负重”工作，然后离职“copy”出一个对手..............
就跟收留前朝皇太子一样变扭。
名字都不合格
就读的大学倒闭了，这样的文凭和学位 ，HR一般不会太计较文凭和学位，主要原因如下：
1. 现实你会发现，大部分HR 要求看文凭和HR 主要是确认你是从哪个学校毕业，是不是正规学校，只有一些特别牛的大公司才要求一定要是某些特定的名牌大学毕业生。真正HR 在意的是你过往的工作经验是否与现有的职位相匹配。
2. 如果你毕业后一直在自主创业，那么一定要想想为什么不能继续走创业的那条路，尽量按照原路走比较好，因为你走原路，己经积累的经验可以变成价值 。 但如果你一定要找新的工作，那么HR 很可能会认为你的心很难稳定下来，说不准某天时机成熟，还是会自己创业，工作的稳定性不强 ，而拒绝聘用你。
3. 如果你一定要找新工作，尽量选一些业务类的工作，这种工作可以帮你积累人脉，而且对你之前的创业也有间接的帮助，为自己备一条后路。 如果是很枯燥的，每天重复性很强的办公室工作，那么估计你很难坚持，因为之前自己创业，时间比较自由，性格己经受到影响，所以尽量选一些有挑战性的业务类工作会相对比较适合一些。
4. 一个人从稳定的工作到创业，内心比较容易过渡 ；但从创业再到稳定的工作，心理容易产生落差，更难过渡 ，因此一定要提前做好规划，免得再次走弯路。面对现在的应聘不顺心，要有思想准备，按照求职的正确方法找一些专业的求职网投简历，或找朋友帮忙，肯定还是可以找到工作。只是个人建议你在找工作前，一定要想清楚，是不是永远走稳定的工作这条路，只有你的心彻底静下来，才容易打动HR 。
祝一切顺利！
对外汉语老师
你应聘不顺心有以下几点:
1,因为你没有任何工作经验，现在很少公司需要没有经验的新人， 而且你还是脱轨了几年的新人，
2应聘的不顺利，是指你对找的工作找不到满意的，还是应聘单位对你不满意。如果是找不到满意的工作那就对了，你没有经验， 还是已经脱轨了好几年的人，给到你的福利不会太好，相当于一个新的实习毕业生而已，不要想着你会得到很好的待遇， 老板都是要考虑成本， 考虑你的个人能力的，不会在你没有任何表现的情况下给你很高的工资， 很好的福利。
3再者就是你说的学校倒闭了，学校倒闭也不是你招聘不顺心的主要原因， 关键是你自主创业的这几年没有提升自己的能力， 没有让自己值钱，这个才是导致你求职不顺心的原因。
以上是我个人的观点，戳中你的心里话的话，见谅啦！
简单一句话就是，没有技术+没有经验+没有摆正心态=求职不顺利
