我们都知道，社会保障对每个人都是非常重要的，包括医疗、生育、工伤、失业、养老等五个方面的保障。中国的社会保障体系每年都在完善。我们几乎每年都能看到社会保障方面的新规定和变化。

随着时代的发展，社会保障也开始追求“潮流”。在中国的许多地方，社会保障卡已被电子卡取代，以使人们更容易更有效地使用它们。电子社会保障卡不仅比以前的社会保障卡更加方便，而且具有更多的实用功能。新的电子社会保障卡可以绑定到移动电话上。绑定后，我们可以在手机上查看和操作社保卡上的所有流程。据中国有关部门表示，到2020年，中国将至少有1亿人使用电子社保卡，未来将在全国范围内广泛使用。
此外，到2019年底，生育保险和医疗保险将合并，统一缴费管理，待遇不变。与此同时，在医疗保健方面也有好消息。到2020年，医疗保险将覆盖70种新药，包括抗癌药物、糖尿病和风湿病等慢性病以及儿童药物。报销多了，无疑减小了人们看病的压力。

在社保中，大家除了关注医疗保险外，对养老金的关注度也很高，毕竟养老金是很多退休老人的主要生活来源，而国家也非常关注对养老金制度的完善，为了更好的保障每个退休人员的生活，养老金已经实现了15连涨，而2020年继续上涨已经成了确定的事。
我们都知道，只有当我们退休时缴纳了至少15年的社保，我们才能拿到养老金。根据不同地区的不同规定，我们需要缴纳15年、20年甚至25年、30年的社会保险，才能享受“终身医疗报销”待遇。换句话说，15年是社会保障的“最低门槛”。如果我们不支付15年，我们将不会得到社会保障的真正“好处”。

缴满15年才能享受待遇，是不是没缴满就不行？毕竟我们在生活中难免会遇到一些特殊情况而中断社保，这是不是就说明以前的都白交了？其实不是，在社保新规定下，没缴满社保的人有补救措施，不得不说这得恭喜他们一下了。
社保新规下，还没缴满社保的人统统按照以下方法处理，进行补救：
按年补缴
如果你到了退休年龄，还有几年(一般是三年)的时间才有社会保险，你可以每年补交，这样你退休时就能得到社会保险的福利。然而，你必须支付滞纳金来支付你的年费。

延迟退休
如果你在我国达到法定退休年龄，而社会保险还没有支付15年可以申请延迟退休，最多5年。当你延迟退休时，你可以一边工作一边继续支付社保。我认为，绝大多数能够弥补社保的人都不希望延迟退休(公职人员除外)。

一次性付款
一次性缴满15年社保，这太方便了，然而这对于那些按年交社保的人来说太不公平。所以在新规下，这种方式已经被取消了。只有符合以下条件才能一次性缴满：
如果您符合下列条件之一，仍可以一次性付款。1. 2011年以前退休的国有企业事业单位职工；2. 1961年至1982年期间下乡的知识青年；3.男性65岁，女性60岁的退休人员，在2011年之前已经在当地缴纳了社保。
转为居民社保

假如距离缴满15年时间还有很长一段时间，选择每年度补缴是不划算的，也可以考虑将职工社会保险变成居民社会保险。一些地方还可以一次性补缴，但这样做一方面是处理起来麻烦，另一方面待遇也要低于职工社会保险。
停缴社保，取出钱来
这种方式我个人不太赞成大家使用，就是大家如果你还没有交满15年，但是又不想再花钱补缴的话，那么你可以申请退保。这样你就可以不用再继续缴纳社保了，而且之前交的钱也会退给你。但是这种方式有一个后果，就是退休之后，没有办法享受到医保以及养老金的福利待遇。

不管是谁，都需要了解到社保的重要性，所以在找工作的时候最好选择带五险一金的工作，因为有了社保我们真的可以享受诸多福利，然而当你由于某些原因而断缴社保也不要担心，可以通过以上方式补救。
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