紫云自治县深入推进抓党建促决战决胜脱贫攻坚，重视在一线考察、识别干部，着眼实战加强干部培训，有力推动全县脱贫攻坚挂牌督战工作扎实开展。
用好干部教育培训“加油站”。牢牢发挥好干部教育培训的作用，为干部干事创业“加油”。不断提高干部理论水平和党性修养，增强干部能力素质，加强党的执政能力建设，先进性和纯洁性建设，深化干部教育培训改革，提升干部教育培训质量，培养一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍，为全面建成小康社会提供智力支持。2019年以来，全县共举办中青年干部培训班、少数民族干部培训班、乡村振兴专题培训班等20个干部培训班，对12个乡镇（街道）、县直部门单位领导干部、新闻工作者、党务工作者等2500余人进行培训，培训总时长合计97天。
用好学历提升培训“充电站”。为增强脱贫攻坚一线干部履职能力，开展村干部学历提升培训工作，为处于农村工作的最前沿和第一线的村干部“充电”，确保党的各项方针政策在基层执行和落实到位，打造一支素质过硬、本领高强、结构合理的带头人队伍，助力脱贫攻坚推进乡村振兴。从年龄在18岁至45岁之间的现任村“两委”成员、村级后备干部、在册在岗同步小康驻村工作组中的优秀大学毕业生及农村知识青年中招生，2020年以来，共有35名一线干部参加学历提升培训，提供坚强的一线人才保障。
用好党员警示培训“营养站”。为切实帮助全县干部在坚定的理想信念的指引下扎实开展工作，开展警示教育培训为全县干部补充“营养”，坚定党员干部的理想信念，筑牢理想之堤、补足精神之钙，为决战决胜脱贫攻坚战奠定坚实基础。截止2月底，全县召开警示教育大会42次，培训1176人，开展政治理论教育培训25班次，培训领导干部5000余人次;利用新时代文明实践中心(站、所)、羊场红色文化教育基地等平台，开展党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等理论宣传宣讲及党性教育1200余场次，培训党员干部22000余人次。
（紫云县委组织部 林青岭 ）
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