我们是湖南人
问题点:可以给刚刚工作的我一些建议吗。
职场新人生存法则建议，多做多看必有收获。对于刚刚踏入职场的新人来说，有很多事情都是需要慢慢学习的。
在工作中一定要多做多看。下面跟着小编一起来看看职场新人的生存法则。
1、理性看待得与失
生活中，对于付出了却没有应有的回报这样的待遇很多人都接受不了，以至于钻进一个胡同里便出不来。
如果不能理性看待自己的得与失，付出了就必须要得到同样程度的回报，否则就破罐子破摔，这样的员工是任何企业都不希望收编的。
2、工作中带头创新
在招聘时，企业最看重的是新人能否给其带来活力。尤其是现在毕业的新新人，他们很少受到传统思想的影响，更容易提出和接受新的经营观念，尤其是对于一些承载着企业创新和研发的部门来说，更需要新人的加入。这样的新人也很容易实现快速晋升，走上职场发展的快车道。
3、工作中及时充电
有调查显示，一般行业的知识更新时间大致为5年，而IT行业的知识更新甚至更短，仅为一到两年。企业的发展都需要人才的有序发展，善于学习的职场人总是能够顺利爬上人才的高梯队。
在职场中，多学知识总没有坏处，当然，充电要首选与自己职业发展息息相关的知识，最前沿、最尖端的知识要尽可能涉猎。
4、具备敏锐的观察力
人们常说当局者迷，如果你是在一个企业做了N年之久的老员工，可能就会慢慢习惯了你所面对的工作，也会慢慢适应所有的流程和制度。
可是，如果你是新人，对整个行业的动态比较了解，你可能就容易发现一些问题，这种良好的观察力有助于你在领导面前快速树立形象，在众多新人中脱颖而出。
5、要有强烈的责任心
员工有没有责任心是任何一个企业都非常看重的，因为实践证明，选择某个职业，只有具备强烈的责任心才能取得成功。
一份工作刚做几天就觉得没兴趣或是嫌待遇不好，然后跳槽，这样的人在任何一个用人单位都不会待长久的。
6、永远不要说I do not know
现在是互联网时代，海量的资讯应有尽有。只要你有电脑、手机，便可知道天下事，如果连基本的搜索引擎都不会善加利用。
试问，你还能做出什么令人满意的业绩吗？
7、懂得经常向上级汇报
不管公司规模大小，老板、上司都是非常忙碌的，他们可能根本就没有关注到你。
这时候你就应该反客为主，每天积极汇报，让上级感觉到你的存在，这样即使有问题也能得到上面的指点。
8、不要越俎代庖
积极热情，在生活上是极好的，可是在工作中切记不要泛滥运用这种热情。
每个岗位都有相关的负责人，如果是同事主动要求你帮忙的可以热心帮助，切忌大大咧咧的指手画脚或自做主张的就帮别人做事，这样会招人嫌弃。
9、疯狂学习，低调处事
新进职场的你，即使是在校能力超群，也还是要多关注多学习，毕竟学校跟工作还是有着本质区别的，无论是实际操作还是生活环境等，切记要态度谦和不要狂妄自大。
10、做事别带着坏情绪
顾全大局、就事论事，是每一个职场人必备的素养。
所以新入职场的你一定要时刻调整好自己的情绪，如果做不到，哪怕才华横溢、天赋异禀，也不会得到企业重用，因为坏情绪容易做出不理智的行为。
11、用数据说话
新人最爱说“我以为”，然而真正应该最常说的是“根据数据结果来看”。当然很多人说数据也不精准也会骗人。但是真正骗人的应该是统计而不是数字。
谁也不能拍着胸脯打包票，对市场和用户百分百准确的洞悉。我们需要依靠数据不断地修正我们的错觉和主观臆断。
12、在工作中要学会自律
学会自律是一个职场新人，在职场中获得发展的基本条件，一旦在工作中越过自律的标准，让自己随性去发挥，肯定会在工作中栽跟头。
即便是你是一块石头，领导或者老同事也能把你打磨圆滑;因此，要想不被老同事欺负，一定要严格学会自律。
13、在机会面前不要犹豫
一些职场新人，刚刚进入公司时，面对一些好的机会，经常喜欢玩内涵，总是认为自己的学历和能力比别人好，领导就会把这个机会给自己，等来等去机会就被同事抢去;因此。
刚刚进入职场的新人们，要明白职场上的竞争是非常残酷的，有好的机会时必须要主动去争抢。
14、在做事之前先不要声张
有很多年轻人，在和身边同事一起合作的时候，尽量要自己保持低调;不管领导给大家安排什么工作，不管自己对这件事情有什么好的想法。
在做事情之前不要过多的说出来，一旦将自己的想法告知身边的同事，你会得到跟多麻烦，甚至还会得到老同事们的嫉妒，要明白高调就是在给自己挖坑。
15、在工作中取得奖励要马上兑现
当一个人在工作中取得好的业绩时，按照公司里的一些制度，会有一些奖励或者好处的，很多刚进入职场的年轻人，很容易被领导给忽悠，当领导对你说，在努力一下，等下一次一起给你奖励。
但是往往公司会根据一些实际情况，去调整政策;因此，自己得到什么奖励的话，一定要去找领导及时的兑现，年轻人还是现实一些的好。
其实对于新人来说，态度比能力重要得多。因为能力还可以靠经验来弥补，但是新人的态度如果有问题就真的是大问题。什么是态度好呢?不仅仅是把事情做完了，而且也努力做好了。
自己出错敢于承认。不偷奸耍滑抖机灵。别部门人都没认全呢就想站队。不卑不亢。尊重别人。
附赠一条，如果你经常运用“请、谢谢、不好意思”,以及见到别人主动打招呼，会有额外加分。
畅谈职场
刚工作必须露锋芒，积极响应单位号召，积极响应各种活动，成为活跃分子。有人说什么枪打出头鸟之类的话，都是扯淡，那是米变成老油条之后的事，现在就是玩争要抢，抢工作，抢问题解决，就是抢未来。
宁财神说天下
利他至上，提升自己，成长比成功重要
曹红叶小朋友
你好！接触一个新的岗位一定要多听，多看，少说话。勤奋，认真，动脑筋。
流浪者小刘
刚参加工作，进入一个全新的，也是陌生的环境，难免会有些紧张，好奇，甚至不知该怎么做。我从自己的经历总结以下几条，希望对刚参加工作的新手有所帮助。
1.态度要谦虚
无论你以前是做什么的，取得过什么成绩，获得过什么荣誉，有什么可以夸耀的资本，刚刚参加工作一切都要从零开始。对待领导或同事，年长的或年幼的，都要谦虚诚恳，知大知小。要尊重单位的每一个人，尊重这一行为不仅仅是表现在言谈举止上，更应该发自内心。
2.表现要精神
一方面是妆容，衣着要洁净大方，不要打扮另类，着装怪异。要根据工作性质选择合适的衣装。另一方面要把工作环境打扫的干净整洁，打水，扫地，擦桌子这些小事就当做是你的工作职责全承包了吧。自己的办公桌要随时收拾干净，几案精严见性情，在小事和细节上磨砺自己。
3.工作要三多
一是多问。多问才能知道工作是什么，怎么做，做到多么程度。问的过程既是熟悉工作的过程，避免走弯路，也是融入集体的过程，加深同事之间的了解。
二是多汇报。完成工作后要及时汇报。特别是领导交办的工作，无论完成结果如何，都要做到事事有回音，件件有汇报。能否做到多汇报，对领导或其他同事来说，是判定你是否靠谱，实在的重要依据。
三是多思考。就是对工作多进行总结思考。一天结束，干了哪些工作，怎么干的，还有没有更好的方法把工作干得更好。在思考中逐步提升对工作性质的认识，提升工作技能。
勤臻至瑾
因为你是刚刚开始工作，对于你进入新的职场生涯，你需要重新适应，你所要担任的角色了，同时你也要快速地熟悉工作环境，初入职场的你，这个时候你应该调整好并放松自己的心情，功课一定要做得足，这样自己在工作的时候尽量避免少犯错误，在入职前了解公司情况和自己职位要求，必要时先到公司熟悉一下公司的环境以及工作氛围。这样可以缓解自己的心理压力，使自己尽快地适应新的角色。 除了心理上的准备，作为职场新人，自身的形象与外表也是要注重的问题。初入职场的新人，在外表上不可太招摇和另类，这样可能会使你陷入孤立的境地。 所以选对几套职业服装，会让你的事业顺心顺意许多。 欢迎添加关注，有建议可以在下方留言。 编辑 [害羞]陈周梅[害羞]
诚信小邱
刚开始上班还是一个小白状态，我认为有以下几个观点：1.尽快熟悉公司的环境
2.学会尊重他人，见面打招呼，互帮互助，给同事和老板留下一个好的印象.
3.工作中多思考，少说多做，勤奋，老板或领导交代的问题后，重复一遍弄明白问题，多领会含义再去做，别领导一说问题就说知道，嘴上说知道实际自己不知道，一次两次老板领导不会说什么，次数多了老板和领导会觉得你不实在，浮在表面上的，要脚踏实地的。
4.管理好自己的情绪，对待工作要有耐心，要用乐观的心态去面对事情，不能因为老板或领导说几句不高兴了就把脸拉着.....要摆正自己的心态遇到问题解决问题，对事不对人。
5.要用责任心，敢于挑战敢于承担责任，作为新人平时低调一点，关键的时候也是可以挺身而出解决问题的......
624676604503t
1.当早起的鸟，每天提前到达办公室，晚点下班，有充裕的时间熟悉工作内容，和了解工作环境。
2.多问问题，如果你在某件事情上需要帮助，应该毫不犹豫的向周围的人求助，这会让大家感觉你有兴趣，更重要的是你得到的回答可以帮助你快速适应工作环境。
3.懂得职场礼仪，对不起，谢谢等。
4.乐于倾听，入职初期，要多听少说，如果说的过多，你就可能无意中出言鲁莽，让别人形成误解，倾听和观察有助于你更多的了解同事和上司的做事方式，不要卷入办公室政治。
5.主动交往，沟通，别等着公司举办活动才去结交朋友和同事，在喝茶用餐或去饮水机接水可顺带把自己介绍给公司同仁。
6.适应新公司的价值观，工作第一件事就是尽快融入新的团队，了解公司核心价值观。
磊磊爱青竹
对于刚参加工作的小伙伴儿，要注意以下几点:
1.要熟悉自己的岗位职、工作内容，熟悉公司的管理制度，工作流程;
2.人勤快点，嘴甜点。和同事之间搞好关系，不懂的问题多请教，养成边学习边总结的习惯;
3.除了做好本职工作之外，多留意关联部门的工作;
4.不要加入办公室派系，参与办公室斗争;争取机会学习，在不熟悉公司情况的前提下，不轻意对公司发表评价。
360度看职场
作为一个过来人，提出以下几条建议，希望能帮到你：
1.刚开始工作的时候，一定要学会谦虚谨慎。当然，这一点不光是在工作刚开始的阶段，我们处在这个社会中，时时刻刻要保持这种心态，古人说“满招损，谦受益”，只有这样才能不被大家孤立，能更快的融入团队，对以后的成长有好处。
2.工作中，要学会总结、思考。总结做的好的地方，总结出现失误的地方，思考将来遇到类似情况的解决方法，只有不断总结，不断思考，才能一步一个脚印稳步成长。
3.工作中认真的做好每一件事。不要总想着做重要的工作，看不上小工作只有小工作做好了，不出错，才能更好的做重要的工作。不认真对待，不定什么时候出现个纰漏，会影响到领导、同事对你的看法，接连出错的话，置业生涯不好说就会葬送了，因为，会认为你不堪大用。
以上是我自己的几点经验，希望有用。
