王王王俪
在职公务员考研，很有必要。但不是鼓励你辞职去读研，而是参加在职研究生学习。
从政策层面看，各级党委政府对于公务员继续教育持鼓励态度，并出台相关政策。
对公务员个人来说，争取学历上和能力上的提升的同时，有可能带来工资待遇上的实惠。
根据新录用公务员任职定级规定
“直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。”
以上是针对新录用公务员定级办法，实际工作中，在职办事员科员取得研究生，虽然不一定定为副主任科员，工资待遇中职务工资和级别工资是享受副主任科员待遇。
需要指出的是，新公务员法实施后，职级并行制度为公务员晋升级别提供了便捷渠道，硕士研究生含金量有所降低，毕竟本科公务员两三年后就是四级主任科员了。
单证研究生已经取消，在职公务员报考研究生，从去年起，需要参加研究生统一考试，毕业后获得双证，主要专业是工商管理硕士和公共管理硕士。需要向单位履行报批程序，才能安排时间学习并报销部分经费，获得奖励。
在职学习最好是选择本地院校，节省住宿交通费用。学费预算五万元，预计两年半毕业。毕业后凭毕业证学位证审批表，预计报销三万元，奖励一万元。自负一万元。有的地方实行比例报销加毕业奖励，具体事宜请查阅当地组织人事财政部门的规定。
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农夫三拳哦
公务员是职业、是工作，研究生是文凭、是学历，两者本就不是有一不能有二、有二不能有一、相互独立、相互隔离存在的，考上了公务员并不意味着不需要提升学历，考上研究生也不意味着不需要参加工作、不需要挣生活费，所以无需纠结是否有必要读研。工作之余，想考研就考，不想考就不考，全看自己的选择。
据了解，现实生活中有相当一部分公务员在工作之余选择了提升学历，专科又读了本科，本科继续读研，我认为，趁着年轻多学一些知识，提升学历，益处很多，生命不息，奋斗不止嘛，未来肯定会感谢当初那个努力进取的自己。
考上公务员以后，如果觉着岗位还不错，有比较好的发展前景，那么肯定是工作第一位，读研第二位，在工作做好的基础上，如果还有余力，就可以去考研，但是只能读非全日制研究生，主要是提升一下学历，与此同时学习更多知识，提升自身各方面能力，当然，非全日制研究生本质还是研究生，只不过学习方式不同罢了，跟全日制相比，不用提档案，不需要放弃工作，所得学历对工资定级以及未来升职都有帮助。这样的话，工作和提升学历同步进行，哪个都不耽误。
如果觉着考取的公务员岗位自己并不喜欢，也一直想换个工作，那么再选择读研就果断选择全日制的，放弃不喜欢的工作，研究生毕业以后，有学历有能力，可以重新选择自己感兴趣的工作。现阶段很多从大学毕业的学生进入到社会工作几年以后，不管是一件工作做几年还是不停的跳槽，总是不能使自己得到心灵上和生活上的满足，也就是总感觉工作内容、工作环境等不理想，单位不能使自己满意，所以与其郁郁寡欢，浪费时间，不如转换方向，读研就是一个很好的途径，研究生毕业以后可以重新选择工作，到那时，可选择性就会相对多一些。如果依然对公务员的职业念念不忘，还可以再考公务员，这时候跟之前能够选择的岗位就不同了，可以向更高、更好的单位努力。读研的过程当中，会接触到更广阔的领域，不仅仅是知识层面，更是人际和圈子，每一种经历都是人生的重要财富，在未来都会成为人生不可多得的经验积累。
生于忧患，死于安乐，无论何时，都应该有忧患意识，居安思危。现如今，拥有本科学历的人满大街都是，考上公务员的人里本科毕业的占了大部分，想要脱颖而出，提升学历是主要途径，减少娱乐时间，攻读更高学历，生活一定会更加充实，未来才会走的更坚定。
清络饮
在职研究生分为专业硕士如MBA和同等学历申硕两种，两种教学的时间安排不同，MBA拿的证书是专业硕士证书，同等学历拿的是与统招研究生毕业相同的研究生硕士证书，2016年改革之后，两种研究生都是非全日制研究生。
普通全日制研究生自动享受副科级待遇，即副主任科员，定为24级。参加工作后取得国家承认的在职研究生硕士学位的人员可享受以上待遇，职务是科员的工资享受副主任 科员待遇，级别工资超多24级3档的不再调整级别工资，津贴享受副主任科员待遇。
如果时间、精力充沛，毫无疑问，考在职研究生对职场发展百利无一害，提升自身职场竞争力。但考在职研究生也是一件投入非常高的事情，报考之前要考虑清楚三个方面的成本投入。
一、经济成本
在职研究生的学费非常昂贵，我们本省的在职研究生，211、985学校的学费大概五六万元，普通高校的在职研究大概四万元左右，全部需要个人支付。如果就读学校在外地，还要算上周末交通、食宿的开销。我一同事就读985学校的研究生，学费5万多，每周上课支出三四百元，一个月四次课，一年30多次，相关支出一万多元，读完在职研究生所有开销大概六七万元。也算是一笔不小的支出，在考研之前先考量一下自己的收入情况，再决定是否考研。
二、时间成本
在职研究生性质特殊，由于周一到周五要正常在单位上班，只有周末有时间去学习，意味着在两三年内要失去绝大部分的周末休息时间。尤其是学校期末考试时间，单位工作比较忙需要加班加点，而你还要复习期末考试，所有事情都集中在一起，两样事情还都没做好，自己整的焦头烂额。
三、机会成本
虽然公务员工作，相比996工作要清闲一些，但一旦忙起来，也是要加班加点的。人的精力是有限的，在你读研期间，由于精力分散，很难将本职工作做到尽善尽美，还可能占用工作时间来学习。在读研期间，领导可能不会考虑提拔你。之所以考在职研究生是为了在体制内有好的提升，但有时候机遇转瞬即逝，晚了一步就步步落后。
综上所述，如果你很闲，没有经济压力，短时间内升职无望，可以去读个在职研究，技多不压身。但不要觉得自己读了在职研究生在体制内就会得到提拔，考研是锦上添花的事情，而不是雪中送炭。
叶子默
当然，如果你想进高校，那没办法了，只能考研，而且还不够，还需要考博，博士是一条难走的路，面临很多压力，正因为这样，相对来说还比较值钱，记得读博时，有师兄告诉我，他快抑郁了，好多时候想跳楼，真的！有的时候你学的好，论文出的快，想早早毕业，导师可能想多挽留你一年，因为你已经入门了，什么都清楚，导师的项目可能正需要你，这时也是你出成果的时候，舍不得😜有的时候搞的不好，就更不用说了，熬论文吧。读博需要有个大心脏。
现在国家对研究生的出口收紧了。硕士有5%的被抽检，博士有10%的被抽检。所以各学校也加大了要求，不管小论文还是大论文。因为如果学校让你毕业但国家抽检不合格的话，黎叔很生气，后果很严重，这还不说，博士毕业要三个或五个盲审，盲审单位好多都是比本校层次好的学校。读博要谨慎😁我对自己小侄子说的就是千万不要读博，那可能是条不归路，需要天分，需要天分，人和人之间确实存在很大差距。
一叶知秋有仙则名
在职研究生对公务员晋升等方面没有太大的帮助，考不考实际上无所谓，但从长远来看，有时间有精力考研究生不是坏事，一来可以提高个人素养扩大知识面，二来也可以增加个人履历，说不定哪天就用上了
从目前的情况来看，学历对公务员主要有三个方面的大作用：
第一，报考公务员。比如现在公务员最低学历要求大专以上，很多中央部委甚至要求硕士毕业生，没有这个学历要求，不能报名，就进不了公务员队伍。这是成为公务员的先决条件。
第二，转正定级。公务员录用后有一年试用期，试用期后转正定级，学历是基本的参考依据。根据《新录用公务员任职定级规定》第四条规定，直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员，根据其学历定职定级。比如高中和中专毕业生，定办事员，工资为27级；大专定科员，工资为26级；本科和双学士、研究生毕业，定科员，工资25级；硕士毕业，定副主任科员（四级主任科员），工资24级；博士毕业，定主任科员（二级主任科员），工资22级。按照这个规定，如果是本科毕业进入公务员队伍，再去考在职研究生不拿学位，毫无意义；即便拿到了硕士学历，如果此前已经取得副科职位，对转正定级也没有帮助。
第三，提拔晋升。一般情况下，学历对提拔晋升没有影响，但在有竞争对手的时候，高学历可能会对提拔有一定的帮助。比如单位提拔一个中层干部，有两个人选都比较合适，能力经历旗鼓相当，且每个人选背后都有领导支持，那么在召开会议研究的时候，具有高学历的一方，其支持的领导只要在会上提出一点，“某某某的学历比较高，属于高素质高学历的复合型人才，建议考虑使用”，就会给提拔无形中加码，使竞争处于有利位置。再比如，组织部来考察干部，为了选拔出合适人选，或者本身其实已有目标人选，就会在条件设置上作相关要求，如要求具备研究生学历，此时如果没有这个条件，等于直接PASS，连竞争的机会都没有。这种情况在以前的公开选拔中非常普遍，很多人在这方面也吃了亏。为什么此前几年有不少人都去读在职研究生，很大原因就在此。
总的来说，有学历总比没学历好，高学历总比低学历要管用。有时间去读研究生，当然是好事，没必要太过功利化。
80后小公
感谢您的提问，我来回答:
我个人认为考上公务员后，有精力最好还是考个在职研究生文凭。如果实在不喜欢公务员生活，也可果断辞职，考取全日制研究生。
一、选择在职研究生
如果你考上的公务员职位工资福利待遇很好，职业发展前景也不错，我认为去选择一个全日制的研究生，你最好选择在职研究生的报考。从长远的角度去考虑，报考研究生，提升自己的学历是可以的。毕竟有研究生经历，你学习到的知识，你的视野，你所接触到的人脉圈，包括你的思维都是不一样的。另外考研对于你以后的职务晋升、职业发展等，我认为都是会有所帮助的。
二、选择全职研究生
但如果你考取的是很基层的公务员，工资福利待遇很一般，工作很忙，干的还是执行类的简单机械重复工作，有“英雄无用武之地”的感觉，整天过得十分郁闷，而你又恰恰是个很适合做研究的人，且一心想搞研究，切也有研究能力，那我倒是建议你可以果断放弃公务员，进入你喜欢的领域。人的一生毕竟很短暂，快乐的生活就好，而且只有在感兴趣的领域才能有所作为，实现自己的人生价值。
希望能满意我的回答，我是公考诸葛，随时分享公考方面知识，欢迎关注……
公务员感悟和知识分享
1、我想说的是对于你提出的这个问题二者并不冲突，无需纠结。如果你考上了公务员那么恭喜你成功上岸了，开启了你的职业生涯。很多人对于公务员的了解要多的是铁饭碗，工作轻松，社会地位高，福利好这些都足以让人心动。但同样也有短板，公务员的晋升是很漫长的，你的能力、资质、学历、家庭背景、工作年限这些都是需要考虑的。晋升并不容易，有的人一辈子可能最后都还只是一个小职员。
2、对于是否要考研究生你需要从几个方面去考虑，如果你考上的职位还不错，福利也很好，我想叫你辞职去考一个全日制的研究生是不太可能的，那你就只能选择在职研究生的报考。从长远来考虑，报考研究生提升自己的学历是可以的。你学习到的知识，你的视野，你所接触到的人脉圈你的思维都会不一样的。无论你是考公务员还是研究生最后都是希望自己有一份好的工作。无论是在学校还是工作中你都只有不断的学习不断的吸收新的东西并学以致用你未来的路才会走得更长远。考研对于你以后的职称评定、工资定级这些我相信也都会有所帮助的。
根据自己的实际情况去选择，不去后悔，无论遇到什么困难都努力克服，坚持下来相信你的未来会更好！我是自考视界（gzdx-Edu），带你走进不一样的自考视界!
试界之窗
考上公务员不意味着仕途就到此了结，万里长征第一步。考上公务员是从政的起点，以后能走多远在于个人的努力和机遇。
我个人认为年轻人多学点好，考个硕士文凭比别人多个机遇，文凭高你在官场有很多上升机会参加各种遴选。中国省以上好的单位门槛就是研究生，有些单位还要求双一流大学研究生。在官场做官到了一定程度文凭就很重要的，如本科任职科级干部，再往上升就要求研究生文凭。很多官场官员都有后续文凭，很多大官硕博文凭的，文凭在官场提升还是重要，文凭是人生机遇，文凭并不代表一定做官，但做官到一定程度还是重文凭的。
文凭不代表个人才干，文凭是敲门砖，比如火车买票，软硬坐进的车门不同的，里面待遇不同的，虽然都是开到终点，但是个中滋味自知。文凭高比别人多了很多机遇和选择权。比如坐火车你能选择舒服的软卧，别人就只选择硬坐。别人文凭低起点科员，你硕士起点就是副科。
一朵浪花17
这两者并不矛盾，如果条件许可，建议你二者兼顾。
考上公务员，说明你已经把公职生涯作为了你的职业选择。
现在你需要思考的怎么样在仕途这条路上走得更好，更稳，更远。
除了做好本职工作，为老百姓做点实绩以外，处理好人际关系，提升自己的学识水平是非常重要的因素。
而花点时间和精力读个研，对自己的长远发展肯定是个非常好的助益。
祝福你考上公务员，更期待你更大的成就！
考德上面试
我是职场赢家，我来回答这个问题。
我觉得非常有必要，建议你考一下。
此前有个同事，是个转业干部，中专学历，虽然年龄不大，但在单位却是个年轻的“老干部”——老资格的年轻干部。
本来他的仕途非常看好，毕竟年龄在那里，资历也在那里，可是谁曾想开始鼓励干部在职学习提升学历，他不以为意，别人学习他不学，认为学与不学对自己影响不大。
既然有这种导向，单位在竞争上岗时也就设置了学历条件，一开始设置的是大专学历，后来是大学学历，这位同事其他条件都符合，就是学历不符合，被卡住了。
等到他开始学习，其他学历低的人已经拿到学历了，一些比他资历低的人先后走上了中层岗位。待他拿到学历证书，以前没有空余岗位了，一步慢，步步慢，年龄慢慢也大了，优势不再了。
虽然现在提拔干部不要求具备研究生学历，但是就我观察，周边的年轻公务员基本上都已经是研究生学历，或是进机关时就是研究生，或是在职读的研究生。
从领导的角度来看，人家有，你没有，这就是你的劣势，而且读了研究生，不管学没学到东西，至少从表面上看你是一个爱学习的人。
这个社会，什么都要趁早，包括学习也是。有一句话说得好，栽一棵树最好的时间是十年前，此外就是现在。同样的道理，学习也是！
