2018年資本寒冬，2019年整體經濟增速放緩，2020年開端新冠疫情又帶來了經濟下行，現在大企業裁員，小企業倒閉，新企業寸步難行……而惟楚有才卻逆勢而行，不僅發展速度越發驚人，
還啟動了合夥人招募，進一步加快市場拓展步伐，底氣十足地發出快速擴張的信號。為什麼現在招募合夥人?
業績增長成定勢，與更多強者結伴而行
2018年，業績增長200%；2019年，業績增長300%。惟楚有才始終衝在教育信息化最前方，突破了行業困境，取得了輝煌成就。2020年是惟楚有才成立的第七年，也是惟楚有才厚積薄發、逆勢生長的新一年。現邀更多強者結伴而行，在經濟蕭條中尋求突破，共享成熟市場財富機遇！
為什麼選擇惟楚有才?
背靠強力平臺，才能搶到發展資本
2020年我國中小學生目標人數為2.12億人，加上國家政策紅利、科技進步和制度完善三大動力，催生了5000多億教育信息化市場預值。疫情期間，教育信息化價值進一步凸顯，社會各界對智慧教育給予了更多的重視和關注，但現在行業內各大企業尚處於初步摸索階段。
作為深耕教育信息化七年的“老牌”企業，惟楚有才率先探索出了成熟的子貴教育智慧校園運營模式：覆蓋全國各地，共建設了130多所智慧校園，打造了70多所樣板校，子貴校園合作學校500多所，服務128萬師生、家長。該模式發展和收益並駕齊驅，可攫取巨大市場空間。
惟楚有才能提供什麼?
自主研發的產品
公司自主研發教育產品，並且不斷進行更新升級，產品實力過硬。子貴校園3.0打造了一個開放、互動、互聯、共生的大數據生態，覆蓋到了學校的教務教學、辦公管理、後勤管理、校本資源、家校溝通、一卡通管理等多個方面，能夠為學校提供全方位服務。
成熟、可複製的運營模式
子貴教育智慧校園運營模式以“子貴教育雲”為載體，以“大數據”為基礎，構建集網絡、技術、服務、應用於一體的智能綜合信息服務體系，打造智慧化校園形態。該模式可在全國迅速複製、推廣，覆蓋學校智慧教育發展的全線業務，滿足多變的市場需求，具有鮮明、強勁的市場競爭力。
專業建設、運營和服務團隊
作為K12教育信息化生態系統建設與運營商，公司擁有完善的多部門協調機制，能夠保障信息化建設項目完美落地、驗收、結算。運營服務在學校、師生和家長擁有良好的口碑和美譽，業務開拓更有保障。
多渠道收益，高利潤回報
惟楚有才逐步完善了智慧教育生態產業鏈，打造了收益可觀的“2B2C”商業模式，前期智慧校園項目建設盈利，後期深耕平臺持續盈利，提供個性化增值服務。
合夥人模式
內部合夥人 權益分級 上不封頂
受公司統一管理，享受公司基本待遇和福利，並可獲得項目提成與費用補貼。
收益：基本工資+分級提薪（上不封頂）+項目提成
外部合夥人 固定權益比例
不受公司統一管理，不享受公司基本工資和福利，收益分成為固定比例。
收益：固定運營項目分成+固定智慧校園項目利潤分成
代理商 自主經營 權益最大化
以惟楚有才代理商名義籤協議，並按人按階段繳納平臺服務費，可以按合作價從公司採購軟硬件。
收益：享受公司自有產品專屬代理價，可自主經營，獲得供貨差價收入
我們尋找的合作伙伴
教育行業內有資源、渠道、創業精神的團隊或個人
擁有創業者的心態，敢於挑戰，專注拼搏
具備投身教育事業的情懷、信心和實力，積極學習，銳意進取
團隊意識強烈，責任心強，願與公司共同成長
你甘心，在時代變革中被淹沒嗎.....
如果此時，
你不再觀望這片藍海市場
你要開拓你的業務疆土
加入惟楚有才
讓資源流通，將能力變現！
閱讀更多 惟楚有才教育 的文章
