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人民网贺州4月3日电 贺州市八步区为充分发挥驻村工作队脱贫攻坚生力军作用，着重念好“管、严、稳”三字经，激励和引导全区467名驻村工作队员在脱贫攻坚一线坚守阵地，奋力夺取脱贫攻坚全面胜利。
念好“管”字经，建立机制抓管理。制定《关于加强2020年八步区脱贫攻坚(乡村振兴)工作队管理的十项措施》，构建“三重管理”机制，区委组织部抓全面管理；派驻单位抓重点跟踪；乡镇党委抓具体日常。建立“五项考评”机制，全面落实每日考勤、每月通报、季度考评、半年述职、年终考核制度，掌握驻村工作队员的工作开展情况，促进工作队员管理规范化。
念好“严”字经，明确要求提质量。印发《关于保持脱贫攻坚(乡村振兴)工作队员队伍稳定的通知》，明确保持驻村工作队员队伍稳定的各项措施要求。组织全区驻村队员签订坚决打赢脱贫攻坚战承诺书467份，进一步振奋精神、连续作战。进一步对因机构改革变动情况、即将退休、身体或者家庭原因不宜继续驻村工作的21名驻村队员进行调整，确保全区驻村工作队保持数量稳定、质量提升。
念好“稳”字经，疏导思想促活力。建立以区级领导挂点联系、派驻单位定期指导、乡镇党委及时疏导，分层分级全覆盖对467名驻村工作队员开展谈心谈话。召开座谈会211场次，发放慰问品和慰问金共计26.05万元，帮助解决驻村工作和生活中的实际困难问题271个。统筹安排1672.5万元用于工作队员驻村专项工作经费、驻村伙食、通讯、保险等补助待遇，引导驻村干部克服工作环境艰苦、工作任务繁重等困难，站好最后一班岗，奋力夺取脱贫攻坚全面胜利。(彭新明、夏记群)
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