餐飲人“免疫”十問


餐飲人“免疫”十問


疫情還在持續,數萬家中國餐飲企業正處於關鍵時刻。

這幾天,收到不少餐飲老闆的“求救”信號:現金流不足還有救嗎?復工有哪些注意事項?品牌營銷要不要做?員工工資怎麼發?......相信大多數餐飲老闆內心正在被類似問題反覆暴擊。

因此,把餐飲朋友的交流發上來——

Q1

除了依託外賣平臺

我的火鍋店還有新的突破口嗎?

除了依託美團,餓了麼等外賣平臺,我們要多渠道尋找餐飲利潤點。餐見君建議餐飲店與“社區團購 ”做對接,打通與消費者的最後一公里。

對於不同的品類,設計不同的呈現形式:類似喜家德這種,可以賣速凍水餃;火鍋店可以在週五開啟在家嗨吃火鍋模式,採取提前預訂模式;中餐店可以把菜做成半成品的淨菜,提前預售。

餐飲進社區,前期要和社區物業、團長溝通,啟動私域流量池,做起來很累,但非常值得探索。

Q2

沒有足夠的現金儲備

30多家連鎖門店還有救嗎?

根據歷史經驗,如果現金不足6個月將十分危險,建議公司保持最低戰力,疫情結束後再重啟 ,總之,無論什麼辦法,先活下去!

有的企業未雨綢繆,每年抽出門店10%的利潤作為風險儲備金,幾年下來,在不動用資本的情況下依舊有充足保障,值得學習。

我們換個心態看問題,除了“坐等”,現在絕對是企業“修煉內功 ”的最佳時機:業務技能培訓、打造企業文化、普及食安等等。做好本質,直至事態平息,重整旗鼓,甚至會迎來一個小井噴。

Q3

一邊是感情,一邊是現實

員工工資到底怎麼發?

面對每天損失的營業額,老闆和員工之間,不拋棄不放棄的團隊會越來越厲害,而平時管理散亂的團隊,隔閡和分歧就有了。

這日,老鄉雞官微發出一通創始人手撕員工減薪請願書,虧5億寧願賣房賣車,被不少同仁讚譽。

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餐見君的建議是:不裁員,1月份薪資正常發放,2月份受到疫情影響,營收大幅下降,到店員工發放50%、未到店員工發放30%,或按國家最低標準工資發放。

後續根據實際經營情況,跟員工再做溝通。


餐飲人“免疫”十問


Q4

不續約,前期歸零;續約,只出不進

我該怎麼辦?

隨著疫情持續推進,部分餐飲門店面臨著續約問題。

全國範圍內已有多家大型商城出臺期限不等的租金減免。雖在疫情面前,商業地產也承受著不輕的壓力,但巨頭企業的示範效應,有助於廣大餐企與企業主儘量爭取達成共識。

建議雙方以彼此可接受的方式維護關係,比如:以疫情後的長期利益共享機制,來彌補疫情期間的房租物業損失 ,以長期共贏,換短期生存空間,抱團取暖。

該談就談,不要等著疫情過後再談!

Q5

情人節快到了

我還要不要做營銷?

你不做,別人總會做。

這段時間企業要做營銷的話,就是三個動作:洞察特殊時期的用戶需求;提供自己的價值;讓出自己能力所及的利益

西貝、巴奴、周師兄、珮姐的品牌營銷做得讓人佩服,在獲得品牌美譽度的同時,拉攏一大波流量。

情人節這天照理說餐飲消費應該是非常旺盛的,比如隔著城市的情侶,隔著小區的情侶,或是在一起的情侶,都是準客戶,這些很考驗餐企平時的粉絲運營能力。

Q6

籌備復工

有哪些注意事項嗎?

10號開始,各地企業公司迎來複工,部分餐飲企業開始回血餐飲行業迎來理性開業潮。

喜家德旗下580家門店分3個階段復工,分批開業 ;同時,大多數開業餐企縮短了營業時長 ;根據政策,仍以自取及外送形式 為主。

復工前後,嚴格把控採購平臺、衛生規範、員工管理、菜餚規範 ,有理有節的餐飲企業才能在疫情後發展更穩定。

Q7

非常時期

銀行、風投還會青睞我們嗎?

從這段時間資本和餐企的積極接觸來看,資本對餐飲的興趣只增不減。

2月7日,西貝獲得1.2億貸款,從跟銀行接洽到錢款入賬,僅僅花了4天!除此之外,最近不少銀行,通過各種形式,貸款給中小餐企。

餐飲人“免疫”十問


平時就希望和餐飲合作的銀行,正好藉機攻入,平時不希望引入銀行的餐飲企業,也會考慮引入銀行,總比引入風投要好。

理論上,美團這樣的風投,應該會藉機進入一些實體餐飲。說是乘火打劫也好,雪中送炭也好,都一樣。

Q8

國家政策層面

有可能對餐企出臺一些利好政策嗎?

值得一提的是,2003年非典過後,政府給予了稅費減免,有的地方長達半年免稅。同時,商務部制訂下發《全國餐飲業和住宿業振興計劃》,推出8項利好措施。

對於餐飲這樣的“薄利”行業,僅增值稅這一項的優惠就能有效提升企業的利潤率,北京/上海/江蘇/深圳等地已相繼推出中小企業扶持政策。

相關信息各地有所偏差,餐飲老闆們可諮詢當地政府相關機構。

Q9

餐飲何時才能解凍?

根據目前疫情,並對比2003年SARS的經濟軌跡來看,疫情會在4月消除,餐飲行業預計會在5~6月左右出現好轉,到6月基本就消除了,做好半年準備。

疫情過後會有一個很長的調整期,然後會出現集中性的消費井噴,為此,在時間節點和人員物資的裝備上需要把握好節奏。

Q10

疫情過後

傳統餐飲會迎來哪些轉型?

疫情後,餐飲有望向更高的標準化、可複製性、規範性、多元化、抗風險能力升級的方向發展,只有“變”,才能立於不敗之地。

未來,當我們定義一個餐飲品牌,已經不能單純地侷限在線下實體店還是線上外賣,堂食+外賣+零售(外帶、半成品)+團餐...... 的全渠道將成為標配!

小結

這次疫情突然,不是演習,而是直接就實戰了,對於和餐飲有關的各個環節,都是一場公平的比武。

或許,這次疫情正是一次讓創業者們重新審視企業生存和增長的難得機會,畢竟所有打不倒你的,終究會使你變得更強大。


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