演講稿:責任建鑄小我,細節成就大我

尊敬的各位領導,親愛的同事們:

大家好!

今天我演講的題目是《責任建鑄小我,細節成就大我》。

記得2月16日,周經理向我們大家分享了這樣一則小故事:一名公交車司機行車途中突發心臟病,在生命的最後一分鐘,做了三件事:

——把車緩緩地停在馬路邊,並用生命的最後力氣拉下了手動剎車閘;

——把車門打開,讓乘客安全地下了車;

——將發動機熄火,確保了車和乘客、行人的安全。

他做完了這三件事,安詳地趴在方向盤上停止了呼吸。

這名司機為什麼要這麼做?憑什麼?是因為他的心中那無與倫比的責任感,他雖然面臨著死亡的考驗,但他的心中始終裝著他的乘客們。在生命的最後關頭,他強忍著痛苦,用行完美地詮釋了偉大的責任!

我的身邊有著這樣一群正能量的人們:運業分公司負責人梁剛剛手機24小時開機,時刻關注各工作群內的信息,尤其是今年的特殊調運時期,只要現場一有問題,無論什麼時候他總能第一時間趕往現場,對突發狀況進行溝通協調,確保調運工作的順利開展;稽查組無論寒暑,都堅守在調運第一現場,為的就是能將前方調運情況及時反饋回"大後方",為領導決策提供有力依據;調度室嚴格執行"一小時一彙報"制度,對上傳下達"樞紐"的這份工作,他們一直都是兢兢業業,克己奉公;經統計組算過的賬從未出錯,如果需要,他們能把需要的任何賬目找出來,避免車隊與公司發生經濟糾紛;業務組克盡厥職,經常加班加點將材料完成才回家。而這些,只是我們平常工作的一個縮影。

近朱者赤近墨者黑,人久居一種環境中,往往會因環境影響而發生改變。幸運的是,我在的這個團隊擁有高度責任感、細緻的工作能力及強大執行較強的團隊。這樣的工作氛圍深深地影響著我們每一個人。我們都以在這個團隊而感到驕傲和自豪!

記得那是2016年11月份,運業分公司開始了一年一度的大事——與各合作車隊簽訂合作合同。我的工作是審驗車輛所有證件,證件在有效期內才可進行下一步簽訂合同工作。當審到20號車時,我發現他的行車本已經過期20天了。我告知車主"您好,您的行車本已經過期20天了,您得先審了我才能給你出下一步的手續"。當時,車主還滿不在乎地說:"你就讓簽了合同吧,讓先過了吧,完了我們就去審驗。"我微笑著說:"不行,你必須按照規章程序辦事,走完這個流程,我才可以給你簽字進行下一流程。"誰知,這位車主立馬特別生氣,眼眉豎起來說:"你怎麼這麼頑固不化呢,就不能通融一下,你有什麼了不起的?"我感覺到很委屈,咬著嘴唇止住眼淚。這時,我的同事安慰我說:"這是你的工作!你這樣做是對的,你沒有錯!"是啊,工作中受委屈,遇到他人的不理解很正常。但是,我堅信,我只要認真地履行我的職責,克己奉公,這些都會渙然冰釋。我一直用高度的責任心對待每項工作,無愧於心,善始善終!

敢於承擔責任是一個人格魅力和工作能力的體現。對於懦弱者,責任就是一種負擔,壓得你喘不過氣來。而對於強者,它就是前進的動力,是護佑的盔甲,是靈魂的追求。我認為一個人最有魅力的時刻也就是他勇於承擔責任的時刻,而敢於承擔責任的人,他們的工作都是全始全終的。

然而,要想完美地完成每項工作僅僅靠責任心是遠遠不夠的,它還需要你更加註重細節。

談起"細節"這個話題,我不禁有些慚愧。生活中,我一直是個大大咧咧、得過且過的人。我曾一度將這種生活態度帶入到工作中來,經常會犯一些低級錯誤:向上級部門上報的報表忘記改時間;給領導報送的材料有格式問題;打印出來的學習文章與目錄不符……而這導致的直接後果是致導致領導和同事對我的信任大打折扣。每當領導和同事交給我工作任務時,總會再三叮囑:"你可一定要仔細啊,認真過幾遍再上報。"我不斷地反省自己,檢討自己,也在改變著自己。我時刻警醒自己:凡事慢下來,時刻保持空杯狀態,多向身邊的同事學習,細針密縷。我也相信,只要我有一顆精雕細琢的心,有一雙洞察事物的眼睛,有一種胸有成竹的志氣,我一定會把每一個細節做好,把每一份工作做好。

"九層之臺,始於累土;千里之行,始於足下"。拒絕心浮氣躁的心態,沉下心來,靜下氣來,去思考和分析工作中遇到的每一個問題並想盡一切辦法去解決,把每一件小事做細、做實、做透,這就是我們的責任。一個注重細節的員工才能讓自己的工作更加精細、一個負責任的員工才會更加註重細節,才能擔負起更大的責任。只有這樣的員工才能做好每一份工作,才能為公司的發展壯大做出更大的貢獻,才能為我國家的發展而獻上綿薄之力!

我願做一顆小草,踏踏實實,用我永恆的綠色去妝點公司發展的藍圖;我願做一株向日葵,一心向陽,為公司的繁榮貢獻出自己的全部力量;我願做一個蜜蜂,勤勞無私,為公司的蜜罐留下一抹芳香;我願做那最有責任心的細心的人,吃苦耐勞,把無悔的夢想放飛在公司永恆的藍天!

我的演講完畢,謝謝大家的聆聽!


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