等待风云齐聚会，飞腾六合定乾坤。很多人都认为细节决定成败。其实，一个人在职场成功的道路上，会遇到很多难啃的骨头，也会遇到无法预料的风险，分不清轻重缓急，不能做到未雨绸缪，纠结在细枝末节当中，只会贻误时机，处处被动，错过起飞的机会。
很多时候，不是“细节”决定职场成败，而是三个方面决定成败。今天分享给大家。
第一个方面，细节的“筛选”决定成败
抓住所有的细节，等于没有抓细节。一个人成功要注意细节，一个团队成功离不开细节。并不是所有的细枝末节都要亲自检点到位，尤其是行动的决策者，必须有敏锐的眼光，从很多细枝末节中筛选最关键的细节。选对了重要细节，事业才不会受到致命影响，选不对重要细节，贻误战机，全局受损。
第二个方面，重要的“环节”决定成败
细节不能忽视，重要环节更不能大意。干什么事情都有主次之分，必须善于抓住最主要的事情，才能确保做事的大方向。重要的“环节”决定大方向，成大事的人，必须抓住重要的事情，“一招定乾坤”，没有这样的眼光和气魄，也会错过发展的机会，降低发展的质量。
第三个方面，可靠的“团队”决定成败
人才决定一切。对于所有团队来说，人的因素是根本的因素，必须打造可靠的团队，才有成功的保证。一个好的团队，首先得有一个核心。家有千口，主事一人。必须有一个人说了算，才能引领事业向前。一个好的团队，必须有一个团队文化，所有人的目标都是一致的。一个好的团队，必须分工明确细致。两把筷子才能夹起菜，前锋中锋后卫配合才会赢球，谁都想成为主角，只能称为一盘散沙。
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