4月16日，平頂山新華區紀委監委再次召開深化“6-45”問題整改落實工作專題研討會。
“對照整改方案,針對以案促改中存在的精準性、針對性、深入性不夠的問題，在下一階段的警示教育中,我們將按照案發單位、案發根源、警示對象的不同，有針對性選擇身邊發生的或外地同類型典型案例開展以案促改警示教育工作。”新華區紀委監委調研法規室主任尚麗麗在該區紀檢監察系統“6-45”問題整改工作動員會上表態。
區紀委監委工作人員針對“6-45”問題進行討論
為持續抓好2020年新華區紀檢監察機關“補短板建機制強能力見實效”問題整改落實工作，4月13日，該區紀委監委召開全區紀檢監察系統持續深化“6-45”問題整改工作動員會，對持續推進“6-45”問題整改工作進行再動員再部署，要求把牢“嚴”字關，從主動認領到問題銷號，全程以刀刃向內的方式、以最嚴標準要求自己，全面、持續、精準抓好“6-45” 問題整改落實,守牢審查調查“雙安全”這個底線。
“去年在‘6-45’問題整改過程中，我們發現一些問題存在空項、整改措施不具體、完成時間不明確等問題。今年我們要將‘嚴’字貫穿其中，成立整改落實小組，全面查擺、精準整改、嚴格督查，使問題整改和業務工作相互促進，實現短板補齊、機制完善、能力提升、成效明顯的工作目標。”新華區紀委監委主要負責人說。
嚴查擺
按照《新華區紀委監委機關2020年“6-45”問題清單及整改落實工作責任分解意見》要求，結合崗位職責逐一對照、全面認領、列入臺賬。對去年查擺出的問題逐項對照重新審視，已整改完成的問題避免反彈，成效不顯著的再次整改。對不存在問題的，列出具體可行的預防措施，杜絕出現空項漏項、查擺不具體、措施簡單等現象。
嚴整改
針對“6-45”問題清單，深入剖析、找準癥結，結合部門工作職能制定具體明確、可操作可量化的整改措施，要做什麼事、怎麼做、達到什麼標準，必須清楚寫明白。明確整改時限，具體到月，長期堅持的，要標註年度目標任務和階段性具體目標。
嚴落實
每項整改任務分解至責任部門和具體負責人，建細、建實整改臺賬，做到年度有目標、每月有計劃、每週有進展，確保整改措施落地見效。
嚴審核
按照《新華區紀委監委整改落實工作問題臺賬銷號管理暫行辦法》，由整改完成的部門提出銷號申請，分管領導審核佐證材料後簽字，整改落實辦公室逐項對應審核，並報整改落實工作領導小組討論，確認整改到位後方可銷號。嚴把每一關，以實實在在的整改成效推動紀檢監察工作全面提升。
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