前海傳媒獲悉，3月18日，前海3333人才沙龍線上場落下帷幕，本次沙龍在線同時觀看人數達2777人，政策解讀為企業帶來了及時福利。
由於疫情影響，針對企業提出的政策難題，人才中心主動出擊，從企業需求出發設計活動，邀請深圳市人力資源和社會保障局審批服務處副處長林佩君、前海科創投有限公司數字化事業部王彥方、前海國際人才服務中心陳爽三位講師，通過線上直播送出“三大服務包”。
抗“疫”政策線上播，人才服務“不停歇”
針對市人民政府出臺的“惠企16條”，本次沙龍緊扣緩延免繳社保費、援企穩崗及前海人才線上業務、“前海雲+戰疫服務包”等內容，解答了來自十餘家前海企業關於防疫期間的惠企政策諮詢，指導企業及人才科學“抗疫”，在人才及相關政策上更便捷、高效地進行申請，幫助企業儘快恢復生產秩序。
前海招聘無接觸、就業服務“不打烊”
人才是企業創新發展的源動力，眼下正值人才招聘黃金時間，然而受疫情的影響，轄區企業出現“招人”難，人才出現“就業”難。為有效解決“雙難”問題，前海國際人才服務中心主動對接企業，收集用人單位招聘需求，
上線“前海招聘”招聘信息網絡專欄，協助平安證券、招商財富、前海人壽等26家企業發佈97個崗位，為企業免費提供招聘資訊宣傳發布服務，實現足不出戶精準招聘。業務辦理不見面，服務保障“不斷線”
前海國際人才服務中心創新手段，提升服務，前海人才政策辦理業務均支持網上申辦及查詢，積極引導線上辦理業務，降低辦事大廳人員流量，同時提供電話、郵箱及微信公眾號多渠道的在線解答及指導服務，切實保護人才健康的同時提供服務。下一步還將優化和創新服務方式，將持續為企業及人才在抗擊疫情和復工復產過程中提供高效、便捷的服務支持。
前海傳媒 出品
撰稿人 黃海琳
分享到:
閱讀更多 前海金融城郵報 的文章
