高管带头降薪,淘汰末位员工!运营商的“优胜劣汰”还会远吗

高管带头降薪,淘汰末位员工!运营商的“优胜劣汰”还会远吗

4月12日,海信集团官方新浪微博@海信发布《海信集团关于优胜劣汰提效求生的说明》,内容如下:


“受全球疫情影响,家电行业国内外市场均出现较大规模下滑。海信海外业务收入占集团整体收入已超过40%,经营形势更加严峻。我们和所有企业一样,面临渡过难关、保住数万名优秀员工饭碗的艰苦挑战。为此,我们采取高管带头降薪、通过末位淘汰加速员工队伍“优胜劣汰”等措施,激发全体员工斗志,层层传递压力、提高系统效率,以稳住业绩,且通过逆境锻造更加健康的企业肌体。


目前,网络已有的关于海信定量裁员的信息,其中数据并不属实。”


根据奥维云网(AVC)4月5日发布的全渠道推总数据显示,2020年一季度冰箱、空调、洗衣机、冷柜四大类白电遇到线上、线下销售萎缩。白电市场销售规模整体零售额降幅在45%左右。


第一季度,冰箱市场零售量469万台,零售额130亿元,同比分别下滑22.5%和28%;洗衣机零售量600万台,同比下滑27.8%,零售额105亿元,同比下滑35.9%;冷柜全渠道零售量、零售额同比分别下降26.9%和35.3%;而受到冲击最大的空调市场,一季度零售额规模同比大幅下跌了58.1%。


日前,白电代表企业格力电器董事长兼总裁董明珠坦承,公司2020年业绩一定会下滑,而且公司今年2月份的销售业绩不佳,与往年一、两百亿的销售结果相比,2020年销售数据几乎为零。

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