平安聊职场
社会往往就是这个样子，你就算是再有能力，领导不认可你都没有用，建议尽量不要把与领导的相处看作是拍马屁，当你心里的观念就是觉得是在拍马屁的话那么你的行为就有可能真的是变成是拍马屁。
可以把和领导的相处当作是一门职场里面做人的一种艺术来看待，诚如你所说的如果你不会做人的话你肯定会被团队边缘化的。
如果你觉得自己现在不会拍马屁，你可以暂时学习那些比较会和领导相处的人是怎么样做的，同时多去看一些有关情商管理的一些书籍，情商这个东西需要一定的悟性，时间可能会很长，也很能会很短。
在这个学习的过程中，你起码可以做到一点的就是尽量要保持和领导的站队，就是你时刻要保持自己是站在领导这一边儿的，领导讲话你不要反对，领导出丑你不要笑话，领导搞团建你不能不参加。
最后，多多换位思考，如果你是领导你会喜欢什么样的员工，相信你会慢慢的突破自己的。
职场人自助餐
你刚好点到我的软肋，本人拍不到马屁，又鄙视拍马屁。坚持凭自己的能力吃饭，又不想升职当官。但我一直信奉：“机会是留给有准备的人”这句话。
碧山人2012
喜欢被拍马屁的领导不在少数。面对这样的领导要讲究策略，以免吃亏。
一、学会适应。既然领导喜欢被拍，既然大家都在拍 ，你也跟着拍就是。如果自己不是这样的人，就尽量说服自己，学会改变，学会适应。
二、等待机会。对待这样的领导，既不刻意逢迎，也不有意躲避，不卑不亢，保持正常的工作关系。但你需沉住气，韬光养晦 ，不断提升本领，等待机会。只要是金子，终有发光的那一天。
三、另寻出路。你才30岁，又有技术，有的是本钱与命运抗争。干脆辞职另谋高就，投奔明主。
以上三条，可根据自身和单位具体情况进行决策，选一条相对合适的路子走下去。祝好运！
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