僖兮爸
我不完全反对这样的呼声，但同时期的辅警、环卫、火雷二山民工等等在一线冒死奋战的非在编人员是否也应该给予入编？如果像一些人所说，这名护士抗疫后仍是编外人员会寒了她的心，那么给她编制却给不了其他千千万万逆行者，这是否又寒了他们的心？难道同样作为逆行者还有个三六九等，你付出的多我付出的少，你在玩命，我在战场喝茶？时代从来不乏英雄，98年抗洪、08年抗震救灾中的人民子弟兵以及无数不留姓名的英雄哪一个不是冒着生命危险在救人？他们是否也应该给予入编？有时候事情看起来名正言顺，实则充满江湖道义，忽视了社会规则。以此为开端，是不是以后但凡做出成绩或贡献就可以名正言顺要待遇了？
本色英雄
我觉得在这个关键时期，他能义无反顾的到抗疫的一线去，不顾个人的安慰，应该给他转正。
往往我们在大灾大难面前才能看出一个人的本质。
单桂敏说艾灸
我觉得地方编制是一个地方科学发展人事制度的一个重要课题。这需要根据当地的实际情况来决策和规划。如果把抗疫一护士入编，我觉得太过于草率。对于这些参加抗疫一线的护士，我认为给她们奖励就行，具体的编制方式不能混同奖励。现在是事业单位改革的深水区，如果这口开了，有人就会用这样的方式混进去，这给国家和地方财政增加了巨大的负担。
参加抗疫一线的护士、医生们，如果没有编制的情况下，我建议奖励是最好的方式，可以根据地方的经济水平进行最为适当的奖励。比如奖励不能少于10万就能够解决这样的问题，今后编制的问题也就没有人敢去碰触。减少了官权对人事的干预！
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