一、有些堅持，會讓你一文不值
前幾天，朋友老劉突然向我哭訴：“怎麼辦啊？我們公司倒閉了！我找了3個月工作了都沒人要我！怎麼現在公司要求這麼高啊？”
老劉畢業後沒多久就去了一家小公司裡上班，並且一待就是數十年，從當初的實習生，一步一步混到了現在中層管理。但是，現在卻遭遇了公司倒閉，老李一下就慌張了！
其實，老劉會走到這一步，我們這群密友一點也不意外。因為他們公司做的產品真不怎麼樣，老闆的心思根本就不在產品上，而是想盡辦法的“撈錢”，一方面坑客戶的錢，另一方面剝削手底下的員工。手裡有了錢就各種花天酒地，從不考慮提升產品，也不考慮幫助員工提升自我，這種公司不倒閉，那真是天理不容了！
我突然又想起老李那句口頭禪：“你們知道什麼叫堅持嗎？只要在一個公司一直待下去，待公司發展壯大了，公司能虧待我嗎？”
是啊！這話聽著多麼的正確啊！彷彿只要一直堅持下去，未來一定是光明的！但是，我卻發現很多一事無成的中年人，往往都是被“堅持”耽誤的。他們就像老李一樣，一開始就選錯了賽道，堅持越久反而越不值錢。
二、多少願意努力的中年人，毀在了錯誤的堅持上
其實說起來，老李應該還算是幸運的，他好歹還有過一段管理經歷，只要願意降低姿態通，找一個基層管理的工作應該不是很難。但有些人就沒這麼幸運了，他們一開始就做錯了選擇，堅持得時間越久，反而越不值錢。
我不得不揭露一個真相：如果一份工作不能讓你的經驗、能力、智慧、資源得到積累與增長，那麼，你工作的時間越多，你就越不值錢。
這就是為什麼有的人工作了好幾年，但是薪資一直上不去的根本原因。
很多人以為，決定自己薪資高低的是公司的老闆，但歸根結底來說，真正決定一個人薪資的，是同崗位的其他競爭者。如果一份工作誰都能做，那麼公司自然會錄用價格要求更低的人，這才是很多人工作時間長、工資低的殘酷真相！
所以，在你開始堅持前，請仔細想想，你的堅持到底是在堅持什麼？是在堅持工作時長還是別的什麼？
在經濟學中，有一個區別“資產與負債”的邏輯：如果擁有某物品可以讓你的錢生錢，這便是資產，反之，則是負債。
其實，工作也是如此。如果只是在累積一個“工作時長”，那麼你的努力很可能就像“負債”一樣！只會讓你越來越不值錢。
三、堅持做這3件事，你會越來越值錢
堅持本身沒有錯，只是有的人選錯了堅持的對象，如果願意堅持這3件事，你會越來越值錢。
1.堅持學習
任何一個行業與公司都有自己的生命週期，有它一飛沖天的時候，也同樣它沒落退場的時候。沒有誰可以保證哪個行業可以“永葆青春”，也沒有誰可以保證哪家公司能夠“一路衝到納斯達克敲鐘”。
作為一名成熟的職場人，必須要保持危機感，不斷的學習。一方面，是為了打實自己的技能基礎，當所在的公司倒閉時，你仍然可以靠著一身本領找到不錯的工作；另一方面是為了尋求親的機會，當行業沒落時，你可以跳到另一個行業繼續上升。
2.堅持嘗試新事物
馬雲說：“很多人一生輸就輸在對新生事物第一看不見，第二看不起，第三看不懂，第四來不及！”
這話確實沒錯！我國經濟仍然處在飛速發展中，這其中必然會出現很多新的機會，而想要抓住新機會的關鍵就在於積極的去嘗試新事物。
我身邊有不少這樣的案例：有個在工地工作的朋友，在我給他介紹短視頻的時候，他立刻就去嘗試了，結果現在也是擁有數十萬粉絲的小網紅了，一個月收入比在工作幹好幾個月都多。還有的朋友，一開始做著文員、銷售一類的職業，後來開始嘗試寫作，結果變成了各大平臺的專欄作家。
這些都是不斷嘗試新事物所帶來的成果，永遠別給自己設限，永遠別說自己不懂，機會往往不屬於聰明者，而屬於敢於嘗試的人。
3.堅持多交朋友
請相信一件事：在任何一個時代，都存在信息差，而一點點信息差，就足夠改變很多事情。
儘管網絡一直在說，現在已經信息透明瞭，但實際上現在信息量過於爆炸，想要找到自己想要的信息並不容易。這一點，在找工作上體現得更為極致。
前一段時間，我給一個朋友推薦到了一個不錯的崗位上，他的薪資從4千5一個月一下升到了8千一個月。
其實，這個朋友不是能力不行，而是他不會找工作、不知道好工作在哪裡，所以，我一推薦過去，人家薪資立刻就上去了。
所以，沒事的時候多跟朋友走動走動，越是跨行業、差異化越大的朋友，對你的幫助往往就越大！
最後想說，堅持的意義在於“累積”，如果你當下所做的事情不能累積任何東西，那麼，就需要慎重了！
