来自农村，没有资源，没有资金，说明你没有原始积累，一时办不了企业，干不了大买卖；没有文凭，说明你文化水平不高，当不了白领，坐不了办公室；也没有专业技术能力，也就只能凭苦力挣钱，但却始终挣得不多。
这么多没有，怎么办？我想说的是，如果你认这个命，就这样躺着，就是懒得动，那你也不用接着往下看了。
但我还是相信，你不会认这个命，还是会有一点想法和追求的，那我们就可以继续往下谈了。
职场困惑的农村年轻人
任何人也不是生下来就有的，即使你目前没有，也是你先前种下的因。前面没有播种，当下何来收获？这不是鸡汤，是事实。但我更想说的是：现在没有，不等于将来没有。
但想是想，还得付诸行动，还得从实际做起。那么，可以从哪里做起呢？
农村有一句古话，就是“天干饿不死手艺人”。在如今仍然还是适用的，只是说手艺在内容、形式上可能发生了一些变化，但它所蕴含的意思是一样的。
我觉得，在没有其他更好选择的情况下，选择一个工种，学好一门手艺，并把它长期坚持做下去，是一个不错的选择。下面，就来详细说一说。
技术等级证书
一、为啥要学好一门手艺？
总的来说，劳动力的价格是由劳动力市场的供求关系决定的。具体体现在以下两个方面：
第一，我们首先是要明白，什么样的工作能挣钱，什么样的工作不挣钱或者说挣得不多？
什么样的工作比较能挣钱呢？简单点说，就是你能做，而很多人又做不了的工作，也就是说你具有一定的不可替代性。如果你具有某种技术或特长，就具有了这种不可替代性。
反过来说，最不挣钱的工作，是什么工作？说简单点，就是大家都能做、都会做的工作。为什么？很简单，你不做，还有很多人在那里等着呢，这样的工作实际上就是劳动力供给大于需求，这样的工作，你说老板会给你涨工资吗？
大量外出求职的农民工
第二，农村手艺人的工资呈现上涨趋势。
现在，农村的手艺活，像泥瓦工、木工、油漆工、水电安装工、电焊工、家电维修工，等等，这些大多是“60”“70”后的老一代农民朋友在做。而“80”“90”还有“00”后的新生代农民青年，他们大多嫌脏、嫌苦、嫌累，都不愿意干。
这样，随着老一代农民手艺人的逐渐老去和退出，但新的年轻手艺人又跟不上，手艺人的供给跟不上城乡市场的需求。这样，就必然会导致农村手艺人工资的上涨。
如果大多数的年轻人不愿干，这不是你的机会来了吗？其实，毕竟是手艺活，还是要比纯劳力活轻松多了。凭个手艺，挣个踏实钱，过个充实的生活，总比整天晃荡、不着边际要强得多，对吧。
正在工地干活的技术工人
二、怎样学好一门手艺，还要养活好自己？
我原来所在的村子，就有这么一个年轻人，他专门做铝合金门窗，一做就是十几年。到现在，有了房，有了车，而且业务越做越大。
反观还有些同村的人，不是今天干这个，就是明天干那个，要不就是找几个打牌，总希望搞点既轻松、又来钱快的事情，可到头来还是一事无成。到如今，只能是眼睁睁地看着人家发家致富。
从这个年轻人身上，我们可以看出一些道理，受到一些启发。具体来说是：
第一，做好选择，保持兴趣和热情。
俗话说，男怕入错行，女怕嫁错郎。要根据自己的兴趣、爱好和特长，还有当地市场的需求，选择一门适合自己的技术工种。
安装铝合金门窗的技工
第二，专心学，多思考，勤实践。
最好是拜一个技术好的师傅，这样学肯定要快很多。再就是师傅领进门，修行还得靠个人，自己要做一个有心人，专心学，用心悟，向师傅学，向他人学，还要向书本学。还要把学习知识、技巧与实际操作结合起来，这样，才能真正把手艺学上身。
第三，贵在勤奋和长期坚持，学精做透。
不能朝三暮四，这山望着那山高，要专注于自己的技术活，踏踏实实做，吃苦耐劳，长期坚持，力求把这门手艺学精搞透。长此以往，那么你的技术会越来越精深，市场资源会越来越多，人脉会越来越广，信誉会越来越好，经验也会越来越丰富，你在这个行当里，就会比别人更有优势。
相信凭借自己的勤劳和坚持，再加上自己的智慧，将来能够养活自己、家庭，过上一个像样的生活，是有一定保证的。
正在工作的木工
第四，积极探索，不断谋求新的发展。
经过多年的技术、资金、资源和市场积累，如果你仍然保持足够的兴趣和热情，而且能力足够的话，就可以考虑扩大业务范围，适度拓展规模。
举个例子，如果你是做泥瓦工的，到了一定阶段，有了一定积累后，是不是可以考虑，结合市场需求，手里笼络一些木工、油漆工、水电工等，自己带团队，接业务，搞一条龙的农村自建房工程，或者是在城乡承接房屋装修业务等。
这样，你的业务是不是更广一些，视野是不是更宽一些。这只是做工，如果还要做建筑材料、装修材料业务的话，那你的业务是不是还会更加宽泛一些。这样，你的业务就像滚雪球，会越做越大，效益也会随之逐渐提升。
总之，大道至简，天道酬勤。来自农村，没有资源，没有资金，没有文凭，不能拼爹，那就得拼技术，拼专一，拼吃苦，拼勤奋，再拼一点智慧。相信只要你专心致志，持之以恒，一定能创造出属于你自己和家庭的幸福、美好生活！
好了，关于这个话题，就说这么多。如有不妥，纯属个人看法，仅供参考。大家有什么好的意见和看法，欢迎一起讨论和交流！
职场规划和发展晋升
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