不久前一位好友找到我询问关于“社保断缴”的问题。
他在一篇关于五险一金的文章中看到“社保断缴3个月，个人账户的钱会直接清零”的说法，这让他感到非常的好奇，于是便找到了我，希望我能给他解答一下。
这里先说答案，即便我们的社保真的出现断缴的情况，我们的社保账户也绝对不会清零，所以这里就请各位不要随意听信网上那些谣传了。
不过，社保的断缴，确实会有一些事项和业务失去办理资格。
接下来我们将会针对医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险以及生育保险进行详细说明。
医疗保险和养老保险
1、医疗保险断缴的影响？
虽然社保断缴不会将我们医保个人账号清零，但断缴对医保的影响还是挺大的。
主要是在医疗报销这方面，以全国大部分城市规定为例。
- 参保人员停止缴纳医疗保险的，自停止缴费的次月起停止享受待遇；
- 参保人员中止享受医疗保险待遇60天内（含60天）补缴医疗保险的，从缴费次月起享受统筹基金支付的待遇；
- 中止享受医疗保险待遇60天以上至180天（含180天）补缴医疗保险的，从缴费当月开始计算，3个月后方可享受统筹基金支付的待遇；
- 中止享受医疗保险待遇180天以上补缴医疗保险的，从缴费当月开始计算，6个月后方可享受统筹基金支付的待遇。
是不是有点看不懂？这里简单举2个小案例来说明。
案例一，小明3月份断缴了社保，那么从4月份开始，小明如果生病住院，就无法使用医疗保险报销了。
但这个时候小明的医保卡会有2到3个月的缓冲期，在缓冲期内重新补交社保后，补交后次月就可以继续报销了。
所以万一社保真的断交了，我们一定要合理的利用医疗保险的缓冲期。
案例二，如果小明断交社保的天数已经超过了61天，那么即便小明在第61天补交了社保，那也只能等3个月后才可以享受医疗报销的待遇了，但这里要注意一下，自己医保卡里面的钱还是可以刷的！
2、养老保险断缴的影响
很多人都知道，养老保险的缴费年限是累计计算的，所以我们不用怕中断，只要在退休时累计缴费年限达到15年，到退休年龄就能领取养老金。
如果到了退休年纪还没缴满15年也不用着急，《社会保险法》有约定，职工到了退休年龄，还是没有达到最低缴费年限15年的，可以继续缴费，直到缴至国家要求的年限。
工伤保险和失业保险
1、工伤保险断缴的影响
工伤保险这一块很好理解，企业不帮员工缴纳，员工就没有办法享受工伤待遇，属于即交即用。
而如果员工还在职的时候，企业没有帮员工缴纳工伤保险，事后员工又出了工伤，那么企业必须按照工伤待遇对员工进行赔偿。
2、失业保险断缴的影响
失业保险的话，只要我们社保累计缴满1年，又不是因为“个人原因”造成的失业，那我们就可以去办理失业登记，填写求职意向表，然后就可以申领失业金。
失业金申领的多少在每个地方都会有所差异，比如在深圳每个月能领取的失业金是最低工资标准的80%，差不多就是1980元。
其他地区的人可以拨打当地社保局服务电话查询。
生育保险
之所以将生育保险放到最后来说，是因为社保断缴对生育保险影响很大。
根据《职工生育保险实施办法》的规定，用人单位已经按时足额缴纳生育保险的，其符合国家政策的参保职工从参保缴费次月1日起享受生育保险待遇，从停止缴费月的次月1日起停止享受生育保险待遇。
也就是说，社保断缴次月，女职工就无法享受生育医疗费、生育津贴等报销待遇了。
除此之外，很多地方对于生育保险报销还有累计缴费的要求，因为各地政策不同，有6个月、9个月甚至12个月的，所以断缴社保后，想要用生育保险的话，根据不同地方，最长可能需要等待12个月以后了。
写在最后
除了上面说的那些，若是有工作打算定居在一二线城市的朋友，应该都会有买房、买车摇号的需求。
而如果社保断缴的话，落户、买房、买车的资格是肯定会受到影响的，所以还是不要随意中断缴纳社保比较好。
如果因为找工作，有较长时间的空档期，可以找一些社保代缴机构，或者自己继续补缴，即便没有工作，社保也最好不要断。
