2020四川农信社校园招聘面试临近，很多人到处收集面试技巧，打听一些往年考过的人的考试准备时的经验，有的人可能会疑惑这些技巧真这么管用么?会不会弄巧成拙?会不会让面试官觉得你太过刻意了?sczgjrr提醒：掌握一定的面试技巧是有这个必要的，它可以助你针对面试岗位做一些修饰，可以帮助你不至于在正式面试前紧张得不会说话了，导致一时场面尴尬。虽然说面试没什么难的，但是最基本的东西还是得知道!
你对自己在大学期间的成绩是否满意?
【回答参考】
我对大学期间的成绩有满意的地方，也有不太满意的地方。
我比较满意的地方是，我的专业成绩都非常好，九门专业课都取得了九十分以上的成绩，包括《C语言程序设计》、《微机原理及汇编语言》、《计算机网络》等。优异的专业技术让我有机会加入了校园计算机服务工作室，专门给同学们提供装机和网络维护服务。在学校的模拟MIS项目中，我被教授任命为组长。去年，我还担任了一间小公司的兼职网络管理员。这些经历提升了我的编程能力，积累了丰富的硬件和网络知识的实践经验。
不太满意的地方是，我曾经有一门非专业课考试不及格。究其原因，是我在大一、大二的时候完全按照自己的兴趣分配学习时间，几乎把所有的时间都给了计算机，忽视了对那门功课的学习。回头看来，这是我大学生活中最失败的地方，作为一名学生，天职就是学习和考试，这门功课虽然不是专业课程，但是学好这门课是我的基本职责，我却没有很好的完成，这是我的问题。我意识到，自己的责任不能推卸，做好自己负责的每一件事，才是我应该做的。
有的人就是觉得自己什么都好，直接就不愿意将面试当一回事，其实，要是在你说起你的职业规划时，只笼统地讲你要考哪些哪些证书，没有一个清晰明确的方向，没点技巧，那只会让别人觉得你是一个好高骛远的人。要知道企业需要的是你做事的态度，还是沟通能力和适应能力，不是你的某一项技能或者单凭你的学历录取你的。你还需要准备的是怎么向面试官介绍自己，自己是内向还是外向，语言表达能力，文字功底，擅长交际，个人形象，实习经验，等等。
有的人还是非常小心的在准备，一直在钻研面试技巧，非常害怕由于自己紧张表现得不自然而彻底“毁了”这场面试。其实面对有的问题是不需要用技巧来应对的，比如回答自己有哪些优点时，严谨、细心、吃苦耐劳这些都是银行需要的优点，你只需要把你所有的优点中银行需要的优点例举出来并简短的举例说明即可。与其去假设各种问题的存在倒不如多实战模拟几次面试，只有实践出真知，才能把基本的一些东西准备得到位。
你应该有自己的计划和目标，大概的发展路线自己心里要数，可能今年这次农信面试比往年来说，假设性提问比较多，当然具体问什么问题主要看面试官的个人喜好了，但面试前，建议把准备简历的问题好好地梳理一下，做到对答如流。部分人甚至学习了很多天仍然不知道考试的形式，这将是面试过程中的一大障碍，备考农信社面试首要任务是宏观了解面试的整个流程，做到心中有数。
像往年以半结构化面试为主，那你钻研的重点就应该偏重于它，重中之重为题型思路的整理，只有思路清晰才能答题清晰，否则练再多题也是徒劳。讲了半天，面试技巧是否需要呢!还是需要的--打动人心的从来都是情感，同样的内容，冷漠地说和动情地谈，结果必然是天壤之别。所以，在模拟的时候必须依托与题目的情景和身份，用自己的语气和表情展示自己的情感态度价值观，更好打动听众。
同样以此例题来说，你跟同事一起经历了繁重工作巨大压力，对于同事的情绪是很有感触的，能不能在模拟的时候体现出感同身受，对于同事的感染力和影响力必然是有差异的。直接交谈，不如先构建一个与同事工作中小憩的机会，这个情景既有利于沟通结果，也能够把考官很快的带进你的答案和内容中。
在不同的场合或者现场进行沟通效果必然不同。在生活中，与朋友有了误会，都习惯跟朋友吃个饭，开诚布公地谈一谈。那么饭桌酒席上，觥筹交错间，这个场合就本身利于沟通。答题也是如此，题目中如果有情景就应该予以利用，如果没有也可以适时进行构建。掌握了应对的重点，从现在起抛开着重研究技巧，转而进行充分的训练吧!
