職場裡總有那麼幾個馬屁精讓你煩的不行，“當著所有人拍！大白天的拍！”從古至今，從封建社會開始，拍馬屁像是一種風俗習慣傳承了下來，總有人樂此不疲的遵循這個不成文的規定，拍領導馬屁！
#職場#遇到職場馬屁精你怎麼辦？
遠離馬屁精，省著馬屁嘣到你！職場馬屁精真的很令人討厭，
“像是排隊等電梯有，人插隊”
“像是排隊等地鐵，有人插隊”
“像是員工食堂，有人插隊”
靠各種小聰明不當手段去上位，急功近利，也不管拍的馬屁能不能把周圍的人臭到，反正他就拍他的馬屁，讓別人聞味兒。#職場乾貨#
請你忽略馬屁精，把他當空氣，他們往往想通過拍老闆馬屁走上捷徑，迎娶白富美，從此走向人生巔峰，狗仗人勢的不勞而獲，還覺得比周圍的同事高人一等，還有可能打幾個小報告，讓那個老闆帶著有色放大鏡去看你，事實上所有人都嫌棄這個職場馬屁精，老闆如果是明智的，也會把他淘汰掉。#職場情商#
只要他不把馬屎拍出來濺到你身上就沒事兒
馬屁精其實都不是很聰明，他自己在玩一個沒有回頭路的遊戲，他至少會得罪一個同事，那就是正在讀這篇文章的你！讓我們拭目以待吧，只要不理他看他能囂張到什麼時候，這時候保持理智，不要和他槓精附體。
老闆為什麼喜歡馬屁精？他真的傻嗎？
絕大部分老闆，土老闆，中小企業老闆，都經常說
“我喜歡有能力的人！”
其實都是傾向喜歡
“嘴甜的人”
在馬屁精的身上能找到精神體驗，一種當皇上的感覺，如果這個人稍微有點能做能力，能力不需要太強，就可以了，畢竟老闆的快樂，我們體會不到！
在職場，能力重要？還是關係重要？
嘴可以甜，用到好叫職場情商，用的過分，就是職場馬屁
用的不行，可能還受大家排擠！#職場感悟#
“我能力強，我就做好我自己分內的事兒，其他什麼關係，和我無關！”
“我能力稍微弱點，但也不是很弱，也能做些事情，只是不是很出彩，但是我為人處世很棒，大家都把我當自己人”
“我能力強，和老闆關係也很好，他就差把女兒嫁給我了”
三種情況，你覺得誰的未來更有發展？現實中有沒有這樣的人？一定有！
能力重要，但是關係也很重要，嘴可以甜，但是不要甜到人人厭惡。
職場中能力和關係雙管齊下，哪個都不要變成短板，也不要把關係變成最強的那個板。
老闆的心理！
“我喜歡嘴甜的員工”
“但我需要能力強的員工”
兩者合體是最好的，如果合體失敗，那就一個需要，一個喜歡。
老闆永遠都缺一個屬於自己的二把手，任何階段都需求，一個是成就感，一個是懂自己的人真的不多。老闆不是傻子，拍馬屁的人如果沒有一點能力，他也不會留在身邊。一起加油吧。#管理#
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