2019年，工商银行滁州分行在绩效、净利润、人均EVA综合排名中位于全国工行系统293家二级分行第22位，成功挺进“全国二级分行30强”，这是自2007年以来全省工行系统二级分行取得的最好业绩，也是去年中部5省经济区内唯一获此殊荣的二级分行。问渠哪得清如许，唯有源头活水来。这一货真价实高含金量“国”字号荣誉的背后，工行滁州分行付出了哪些努力，有何创新性做法？历史性成绩的取得有哪些故事呢？
【砥砺奋进】
近年来，滁州市抢抓长三角一体化、南京江北新区建设等国家战略机遇，在经济发展大潮中积极优化营商环境，一大批实力雄厚的企业纷纷落户滁州。作为国有四大行之一，工行滁州分行在助力城市发展中发挥着“主力军”的作用，该行牢记金融服务实体经济发展的初心和使命、坚决打好防范化解金融风险攻坚战，描绘出一幅砥砺奋进的壮美画卷。
助力经济发展
2019年，面对各项任务繁重的严峻挑战，滁州市保持了稳中奋进冲刺优先的好势头。在这一过程中，工行滁州分行加大对全市“六大支柱”产业、进出口企业和政府招商引资企业的金融服务支持力度，实现支持经济高质量发展和自身升级发展的深度融合共进。
2019年,工行滁州分行着眼服务全市经济发展，推进现代化新滁州建设，不断加大基础设施补短板项目、政府投资类项目的信贷支持，重点项目贷款较当年初增加6.65亿元，居全省首位。
工行滁州分行行长周晨光深入企业调研指导
该行围绕重点项目上下游客户、银企对接客户、招商引资企业等目标上报项目43个，涉及金额163.14亿元。目前，已列入融资库的滁宁城际铁路、滁宁高速、创维智能电器等18个重点项目，已审批未提款项目累计金额约84.11亿元；已报总省行审查审批中项目10个，报审金额23.19亿元。8个在审批项目,报审金额68.85亿元，审批数列全省第二。
一串串的数字，是工行滁州分行倾心服务地方经济最有力的证明。该行精心打磨每一款金融产品，用心服务每一家客户，致力打造听党指挥、替政府分忧、皖东人民信赖、群众满意的“责任银行”，实现支持地方经济高质量发展和自身升级发展的深度融合共进。
为“小微”赋能
针对小微企业融资难，融资贵等难题，工行滁州分行用好“金融树”嫁接“企业枝”，不断开展银企对接会宣传小微金融业务政策，推广小微金融业务产品及服务，增强金融机构服务民营企业特别是小微企业的意识和能力。
为了做好小微企业的“加油站”和“减压阀”，该行大力推广“开放式”平台融资服务，面向民营小微企业的“网贷通”“经营快贷”“e抵快贷”等产品全部实现线上办理，产品一经推出，深受企业主青睐。截至2019年末，该行人行降准口径普惠贷款余额10.43亿元，较年初增长2.9亿元，高于全部贷款平均增幅18.38个百分点。银保监普惠口径贷款余额11.54亿元，较年初增长2.95亿元，高于全部贷款平均增幅14.21个百分点。小企业贷款较年初增加0.91亿元。累计办理票据贴现48.46亿元，同比增加20.86亿元。经营快贷贷款100户，贷款余额1971万元；e抵快贷业务提款客户110户，提款余额6113万元。
开展外汇业务培训
工行滁州分行还积极开展走访、调查，及时了解小微企业经营状况。截至2019年末，已累计走访小微企业269户，完成260户企业的情况调查、摸排，帮助220户企业规范经营管理；共协调解决184户企业59836万元的资金需求，有效解决了企业的融资难题。
筑牢安全防线
现金业务运营全年安全无事故、全年内外部业务运营安全无事故、全年账务核算合法合规无差错、全市网点机构改革战略部署无遗漏……2019年，在防范金融风险工作中，工行滁州分行交出了一份完美的“答卷”。
2019年以来，工行滁州分行积极适应严监管形势，始终把防范和化解金融风险作为维护金融安全的重中之重，从建立健全体制机制、加强组织保障、强化内控案防管理等多方面入手，提升合规意识、规范操作行为、排除风险隐患，保障金融安全稳定运行。
风险管理是一项系统工程。工行滁州分行积极落实信贷前中后台风控责任，形成客户准入、审查审批、贷后管理、风险监控的风险防控闭环。建立信贷客户准入联席会议制度，开展中美贸易、应收账款、僵尸企业等30多项调查，开展化工企业、非法集资、反洗钱等30余项专项排查。
2019年，该行召开12次存量贷款风险排查会议，4次信贷资产质量调度会议，3次大户排查会诊会议，4次专题会议，压缩潜风贷款3575万元。
为有针对性地做好操作风险管理工作，该行扎实推进网点运营机制改革，加强网点运营风险分级管理，全行分级管理D、E类大幅减少，A类网点数创历史新高。
【筑牢堡垒】
2019年，工行滁州分行实现净利润6.07亿元，并超额完成人行和银监口径两项普惠贷款目标计划，首次挺进“全国二级分行30强”，是当年河南、安徽、江西、湖南、湖北中部5省经济区内唯一上榜该荣誉的二级分行。 优异成果的取得究竟有何“妙招”？该行坚持党的领导，加强党的建设，全行“一盘棋”，上下一条心，以实际行动促进各项事业高质量发展。
党建引领发展
作为工行滁州分行党建工作“第一责任人”，该行党委书记、行长周晨光将“把方向、管大局、保落实”贯穿到党建和经营发展全过程，持续推进全面从严治党向纵深发展。
去年初，工行滁州分行党委对照省行下达的目标任务，立足滁州经济发展方位，自我加压，提出冲刺“全国二级分行30强”，通过党建引领和各级班子的率先垂范，为奋力实现年度各项经营目标任务提供坚强保障。
全面从严治党从严治行推进会
组织建设是基础，制度建设是保障。工行滁州分行相继制定出台系列制度规定，落实党委班子成员党建联系点制度，推动各级班子成员认真履行“一岗双责”。
2019年以来，该行以提高政治功能为核心，不断加强基层支部建设，使基层党支部成为凝聚力量、服务群众、推动发展的重要力量，实现了党建工作与高质量发展同频共振。
上下同欲者胜，风雨同舟者兴。2019年，该行在党委的坚强领导下取得了优异的成绩，截止2019年12月31日，各项存款较年初增加27.8亿元，居全省第三位；各项贷款较年初增加41.45亿元，居全省第三位；实现中间业务收入2.06亿元，居全省第三位；实现净利润6.07亿元，任务完成率140.74%，居全省第一位。
一线彰显担当
工行滁州分行坚持把支部建在网点、支行建在部门，打通党建“最后一公里”，广大党员干部在一线岗位主动作为，彰显不忘初心牢记使命的责任担当。
2019年，工行滁州分行按照相关要求撤销市行机关部室和直属机构四个联合党支部，新设立17个党支部，实现28个网点党员全覆盖，全行25个党支部全部通过标准化验收，并通过民主推荐、组织考察等程序，新提拔使用一批管理干部，优化基层行班子结构。
一名党员就是一面旗帜，一个支部就是一座堡垒。在党委这个“中枢神经”的领导下，该行广大党员干部在一线“亮身份、作表率”，在公益服务、助力实体经济、金融扶贫、重大项目攻关等急难险重任务中勇挑重担，发挥先锋模范作用。
2019年5月28日，工行滁州分行新大楼揭牌仪式
工行滁州分行充分激活争先进位“动力源”。制作190块“党员先锋岗”标识牌，设立党员先锋岗、划分党员责任区，深入开展“三亮三比三抓三评”及承诺践诺等活动。把ETC营销、党史教育等与主题党日活动结合起来，发挥党建引领和党支部战斗堡垒作用，促进党建与业务发展的深度融合。
据了解，2019年，该行各级基层党组织开展“工银普惠滁州行”、ETC主题营销、走访慰问困难群众等主题党日活动130余次，52人次获得总省行和地方党委政府表彰。
汇聚奋进力量
工行滁州分行始终坚持把党的思想政治建设放在首位，2019年，该行党委书记、行长周晨光先后主持召开22次党委中心组集中学习会，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。同时“五个围绕”促进主题教育与经营发展相融合，全行上下持续掀起学思践悟的热潮。
该行以建设学习型党组织为目标，不断创新学习载体，举办主题教育学习研讨读书班，全体学员聚焦“牢记初心使命”“锤炼政治品格”“勇于担当作为”三个主题，交流学习心得，真正使学习的过程成为坚定理想信念、强化宗旨意识、促进业务发展的过程。
开展“不忘初心、记使命”主题党日活动
周晨光带领党委“一班人”坚持重心下移、沉到一线，持续加大对基层党组织主题教育指导督导力度。该行党委班子成员4批次深入党建工作联系点调研，以普通党员身份参加所在党支部组织生活。
凝聚思想共识，学习“活”起来、“动”起来、“鲜”起来，在该行党委的带领下形成强大的“磁场效应”，形式多样的学习活动如雨后春笋般出现。开展先进典型教育、观看反腐专题片《永远在路上》、组织开展纪念建党98周年暨七一专题党课……党员干部们通过一轮又一轮的固本培元、补钙壮骨，党员干部的灵魂得到了深刻洗礼，党性觉悟不断提高，理想信念更加坚定。
【工行温度】
近年来，工行滁州分行始终把培育和践行社会主义核心价值观融入企业管理和企业文化建设全过程，加大精神文明建设力度，用心服务客户，倾情投入社会公益，把工行温度体现在打造企业新形象，提升服务创新能力，建设一流金融企业的全过程。
谱写文明之歌
走进工行滁州分行各营业网点，敞亮整洁的营业大厅、便捷快速的自助设备、功能完备的区域划分、真诚温暖的微笑服务令人感到舒心。
近年来，工行滁州分行不断加大精神文明建设力度，加快精品二级分行建设步伐。先后荣获第四届“全国文明单位”、第十四届全国“职工职业道德先进单位”、工总行第九届“文明单位”、首届“五一劳动奖状”等国家级、省市荣誉。
为了深入推进文明创建工作，工行滁州分行成立“精神文明建设指导委员会”，明确“一把手”负总责，亲自抓，分管领导具体抓，增强创建工作的责任感和使命感；把文明创建目标的实现作为评先评优、年度考核、干部职务升降的重要依据。
工行滁州分行开展金融知识公众宣传
文明创建还是要提高员工思想道德素质和科学文化素质。为此，工行滁州分行通过“五个结合”提高员工队伍素质，努力打造一支知荣辱、促和谐、讲文明的员工队伍。
该行还与纪委、监察室联合组织举办“廉洁合规 从我做起”廉洁文化、合规文化主题演讲比赛，开展“廉洁文化海报”的制作和评选表彰活动，组织管理人员开展预防职务犯罪警示教育，工行滁州分行上下风清气正，赢得了社会各界的广泛赞誉。
金融扶贫助农
“金融扶贫任重而道远，我们要始终牢记以人民为中心的扶贫理念，为贫困农户做实事，解难事，帮助他们争取尽快脱贫，过上幸福生活。”2019年12月24日，在调研定点扶贫村大墅镇黄集村扶贫工作中，工行滁州分行党委书记、行长周晨光说。
作为国有大行，工行滁州分行从提供融资服务、方便结算等方面，为涉农企业和个人提供全方位的金融服务，截至2019年12月末，已提供涉农贷款余额56.99亿元。
工行滁州分行开展金融知识宣传
该行还通过大力发展绿色信贷，助力乡村振兴，支持县域支行发放支农惠农贷款、小额扶贫贷款。将有限的信贷资源投向美好乡镇建设、农村污水治理、基础设施补短板等项目，大力发展福农卡、建工卡以及面向城乡的线上普惠金融产品。2019年，该行共发放涉农及全力乡村振兴贷款9.7亿元，列全省第三位。
工行滁州分行积极推进扶贫小微贷款工作，农保贷、扶贫小额贷款、“两权抵押”贷款均取得实质突破。2019年该行精准扶贫贷款余额96565万元，较年初增长12669万元，其中，产业扶贫贷款余额为64318万元，较年当年年初增长4512万元，带动904名贫困人口就业。
投身社会公益
2019年以来，工行滁州分行切实肩负起国有大行担当，积极践行社会责任，传递社会正能量，弘扬社会奉献精神，为文明城市的创建奉献出工行力量。
“作为全国文明单位，要积极履行企业社会责任，围绕金融精准扶贫、社会志愿服务和社会公益等活动，用心、用情帮扶社会困难群众和弱势群体，造福皖东人民。”周晨光说。
文明服务树立良好形象
在工行滁州分行有一支文明创建“轻骑兵”——学雷锋志愿者服务队。这支“轻骑兵”通过开展扶贫济困、无偿献血、关注孤寡老人和留守儿童等志愿服务及公益活动，积极奉献爱心，传递社会正能量。同时，该行还积极参加滁州市争创全国文明城市活动，大街小巷、乡村社区处处都有工行滁州分行员工的身影。
除此之外，工行滁州分行辖属来安支行结对来安县施官镇彭岗村、全椒支行结对全椒县大墅镇黄集村、定远支行结对定远县能仁乡、凤阳支行结对凤阳县刘府镇光明村……各支行制定专人负责扶贫工作，按照地方政府扶贫工作的要求和时间、节点，按时完成阶段性工作，得到了社会各界的认可。
程开龙
来源：安徽网
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